"인사관리 실무 적용" 검색결과 21-40 / 4,650건

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  사회복지 인사관리 대상

  사회복지 인사관리 대상목차사회복지 인사관리 대상(1) 사회복지사(2) 물리치료사/작업치료사(3) 보육교사(4) 의사(5) 간호사/간호조무사(6) 심리상담사/직업상담사(7) 요양보호사 ... * 참고문헌사회복지 인사관리 대상사회복지조직이나 기관에서 업무에 종사하는 직종으로는 사회복지사가 주축이 되며, 사회복지관련 전문직으로는 물리치료사, 작업치료사, 보육교사, 의사, 간호사 ... 특히 고급은 대학원에서 사회사업 석사 또는 박사 학위를 가지고 2년간의 전 일제 실무경력자나 3,000시간의 실무 경험 후 3명의 전문가로부터 추천을 받은 자가 공인사회복지사 시험을

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.29

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  간호관리학문제집오답정리

  간호실무현장에서 간호관리업무 활동으로 옳은 것은? ... ① 특정 사회과학 이론 적용② 직급이 명시된 조직표 작성③ 일정한 원리가 있는 관리방식④ 조직 활동을 관리활동과 작업 활동 분류⑤ 인간행동의 심리학적, 인류학적 측면을 연구하기 위해 ... 기술-전략적 기술답: ① 실무적 기술-인간적 기술-개념적 기술해설: Katz는 간호관리자를 포함한 모든 관리자는 관리과정을 수행하기 위하여 적어도 실무적 기술(clinical skill

  시험자료 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.05.31

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  [방통대][인적자원관리]21년 1학기 기말

  때, HR전문가 과정은 인적자원개발이 과정으로서 자체 교육을 통해서 기업에서 필요한 프로젝트를 도출하고, 이를 실무에 적용하는 훈련을 하는 것이지만, 실제적으로는 실무에 적용될 수 ... 인적자원개발의 사례 고찰1) A사의 HR전략가 과정 고찰(1) 개요이 프로그램은 A사의 인적자원관리 분야의 팀장 및 미래 최고인사관리책임자 후보 Pool 양성을 목적으로 2005년부터 ... 그래서 이 과정은 그냥 핵심인재들이 이론을 실무에 적용해보는 연습인 교육 과정일 뿐이지 실제 직무에서 필요한 것들을 학습하는 훈련과정은 아니라고 생각을 하게 되었다.결론적으로 이야기해볼

  방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.28

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  인적자원관리_가장 효율적인 인적자원 관리방안

  (Human Resource Development)와 같이 관리보다는 역량개발 및 지원의 성격을 보여주는 성격을 담은 부서명을 적용하는 것도 방법이 될 수 있다.(2) 조직관리 부서의 ... 예를 들어 일반 기업에서 인사관리팀, 인사팀, 인사부와 같은 명칭을 많이 사용하면서 조직명에 HRM(Human Resource Management) 성격으로 직원 개개인에 대한 인사관리 ... 전략적 인사관리의 추진 방향이다.(2) 전략적 인적자원관리 실행 방안먼저 성과와 역량 중심의 인사체계를 마련하기 위해 기존의 연공 서열 중심으로 승진 및 보직을 맡기는 것이 국내

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15

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  산업심리학의 범위와 적용분야에 대해서 설명해 보시오 그리고 자신의 가장 관심이 생기는 영역과 그 이유를 설명해보시오

  인사관리와 효과적인 리더십 등과 같은 끊임없는 고민과 노력의 학문이다.회사 경영학의 여러분야중 인사와 조직분야에 조직행동론과 조직론, 노사관계론, 인적자원관리 등 과 함께 산업조직심리학이 ... 초기에는 산업체나 공장 등에서 인사선발과 작업환경의 개선, 자동차와 인간의 적응과 생산성 간의 관계를 현장조사, 적성검사, 지능검사를 통해 연구하고 활동하였고, 최근에는 인사관리 및 ... ● 주제산업심리학의 범위와 적용분야에 대해서 설명해 보시오, 그리고 자신의 가장 관심이 생기는 영역과 그 이유를 설명해보시오● 목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론Ⅲ. 결론Ⅳ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.28

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  [A+사진첨부] [간호관리학] 대체수업(과제) 간호관리의 개념을 정의하고 간호관리의 필요성에 대해 설명하시오, 조직의 성과를 측정하기 위한 방법을 설명하시오, 간호관리자에게 요구되는 3가지 기술을 간호현장에 적용하여 예를 들어 설명하시오, 고전적 관리이론, 행동주의 관리이론을 비교하시오

  간호관리자에게 요구되는 3가지 기술을 간호현장에 적용하여 예를 들어 설명하시오.간호관리자에게 요구되는 3가지 기술에는 실무적 기술, 인간적 기술, 개념적 기술이 있다.실무적 기술은 ... 간호관리는 조직의 목표를 달성하기 위해 간호의 자원을 활용하는 과정, 간호직원을 중심으로 모든 자원을 기획, 조직, 인사, 지휘, 통제하는 과정2) 간호관리의 필요성? ... : 간호관리자들이 간호부서나 간호 단위에서의 간호활동들을 기획, 조직, 인사, 지휘, 평가하는 과정③ 길러스 : 간호관리 과정을 쳬계이론 관점을 투입, 과정, 산출로 나타냄따라서,

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.02 | 수정일 2022.06.23

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  간호이론-베너의 전문가역할이론 설명, PPT, 강의자료

  AMC 경력관리제도는 간호사의 임상단계에 따른 역할 , 교육 , 평가 , 승진 , 보상 등을 통한 통합인사관리 시스템으로 간호의 전문성을 확보하고 , 보상제도 도입을 통한 이직률을 ... 향상과 그에 대한 인정 , 보상 프로그램으로 이용되고 있다 .이론의 적용 및 임상적용 사례 Part 3, AMC 경력관리제도이론의 적용 및 임상적용 사례 Part 3, 서울 삼성병원 ... 4 개 병원 연수 등을 통한 자료수집과 2 년여에 걸친 간호사 경력관리 위원회의 토론을 거쳐 적용안을 확정지었으며 제도의 적용을 위해 ERP 로 지원 및 평가 프로그램을 개발하였다

  리포트 | 28페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.11.01

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  (자기관리와 셀프리더십) 자기관리와 셀프리더십 과목의 목적은 진정한 셀프 리더가 되기 위한 것입니다

  데이터 분석을 위한 분석 도구, 프로젝트 관리를 위한 소프트웨어, 성과관리를 위한 인사관리 도구 등을 의미한다. 리더로서 변화 및 성장하는 데 필요한 요소이기도 하다.3. ... 이는 내가 스스로 성장하기 위해 나는 이론적인 공부만 필요한 것이 아니라 실무적인 공부도 필요하기에 지금 내가 일하는 곳에서 실무적인 부분을 배우며 직장 안에서 인간관계에 관한 부분까지 ... 교과목명 : 자기관리와 셀프리더십 자기관리와 셀프리더십 과목의 목적은 진정한 셀프 리더가 되기 위한 것입니다. 앞서 학습하신 내용에 변화학습의 원리와 GRIT 등을 배우셨습니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19

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  한국조리실습지도안

  수행할 때 필요한 급식 관리 실무 능력을 함양하여 조리 산업 분야에 적용할 수 있는 능력을 기를 수 있도록 구성한 과목이다.③ ‘한국 조리’는 음식 조리 분야의 조리과 관련 학생들이 ... 단원의 구성영역영역 요소한식 조리 실무? 위생 관리하기? 안전 관리하기? 메뉴 관리하기? 구매 관리하기? 식재료 관리하기? 기초 기능 익히기한식 밥?죽 조리? 밥? ... 인사하기학생들과 인사를 한 후 출석을 부른다.- 여러분 안녕하세요. 먼저 출석 부르고 수업을 시작할게요.?

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.14 | 수정일 2023.08.20

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  [공적 조서] 스승의 날을 맞아 교무부장에 관한 공적조서 예시입니다. 표창장은 어마어마한 위력을 지니고 있습니다. 따라서 작성하기가 귀찮다고 해서 표창장을 절대 소홀히 여기지 마시길 바랍니다. 특히 공무원들의 경우 유공 표창은 형사 재판에서 집행유예로 감형이 되는 엄청난 힘을 가지고 있습니다.

  또한 인성 지도를 위한 방편으로 독서교육 프로그램을 수업에 적용함. ... 학교의 각종 위원회인 운영위원회, 학교 폭력 자치위원회, 인사위원회 등에 위원으로 참여하여 학교의 전반적 실무 운영에 적극적으로 참여함.2. ... 교육과정 일수 조정, 행사조정, 휴업일 조정, 방학 기획 등을 체계적으로 운영했으며, 주간 학습 안내의 적절한 관리와 교무 업무시스템의 교사 도우미로도 활동함.4.

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.12.21

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  야쿠르트 아줌마의 교육제도와 임금구성의 효과성 알아보기 (인사관리 과제)

  - 인사관리 보고서 -야쿠르트 아줌마의 교육제도와 임금구성의 효과성 알아보기과 목 명 : 인사관리목차서론 - 한국야쿠르트와 야쿠르트 아줌마 소개1. 왜 야쿠르트인가? p.4~a. ... 특히, 행동 리모델링을 통해 현장 활용 우수사례를 살펴보면서 실시하는 역할 연기는 현장에서 일어날 수 있을법한 상황을 설정하여 야쿠르트 아줌마들이 직접 행동을 해보는 것으로 실무적용이 ... 야쿠르트 아줌마의 특징본론 - 야쿠르트 인사관리 분석하기제 1장. 교육훈련 설명과 분석 p.6~a. 야쿠르트 아줌마에게 교육훈련이 필요한 이유b. 야쿠르트의 교육훈련 알아보기c.

  리포트 | 18페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.27 | 수정일 2024.03.03

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  인적자원관리개론 - 이상적인 조직의 사례 제시

  다면평가제도는 이미 애플, 구글, 페이스북과 같은 미국의 혁신 기업에서 적용하고 있는 인사평가 방식이다. ... 개인적으로 인적자원관리에 있어서 가장 중요한 과정은 채용, 인적자원계획 그리고 인사평가라고 생각한다. ... 기존에 일부 부서에서만 진행했던 다면평가제도를 전체 부서로 확장시켜서 적용하게 된 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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  간호관리학 정리 (시험 때 아주 유용, 관리와 리더십 차이, 간호관리 개념, 학자들 정리 스완스버그, 간호관리과정, 체계모형, 관리업무, 간호관리자, 관리수준별 역할, 관리이론정리 등)

  부서 간 조정의 중요성보건의료관리자들의다학제간 혹은 인터프로페셔널의 핵심 역량으로환자중심의 케어, 질 향상 적용, 근거기반실무의 적용 및정보학의 응용인 4개의 핵심 역량을 제시4. ... 좀 더 살펴보면, 1) 조직기능최고관리계층 < 중간관리계층과 일선관리계층에 더 많이 적용2) 인사기능중간관리계층과 일선관리계층< 최고관리계층에 더 많이 적용5. ... 간호관리자의 유형 및 간호관리자에게 요구되는 역할, 기술: 최고관리자, 중간관리자, 일선관리자 (★시험: 유형, 주관식)조직기능과 인사기능은 관리계층에 거의 비슷한 비율로 적용되나

  시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.02

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  경영학개론_목표관리란 무엇이며, 목표관리의 장단점을 설명하고 일상생활에서 이를 어떻게 응용할 수 있는지 본인의 의견을 제시하시오

  필요할 것이다.일상생활 응용회사내 영업부 실무자와 면담을 통하여 도전 가능한 월 목표매출액을 설정하고, 달성방법은 실무자에게 전적으로 위임하며, 상급자는 이에 따른 지원(판관비,인력 ... 이루어질 수 있게 되고 곧 부서 및 조직 전체의 목표 달성으로 자연스럽게 이어질 수 있다.하지만 그에 따른 단점이 분명 존재하는 바, 이를 유의하여 장점을 최대화 할 수 있도록 적절한 적용이 ... 목표달성을 통한 보상으로 실무자의 성취감 및 근로의욕을 향상시켜주고, 나아가 조직의 생산성을 높이게 된다.Ⅲ.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.20

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  [ 기업을 운영함에서 왜 경영학에 대한 이론이 중요한지 논해 보시오. ]

  또한, 기업이 생산하는 서비스 또는 재화를 효율적으로 관리하고 다뤄야 하며 정확한 시장 분석으로 과녁 층을 설정하여 소비자를 설득해야 한다.기업 내부 경영 측면에서는 인사관리를 통해 ... 여러 우수성과를 보이는 사례로 가설을 세운 뒤, 다른 상황 속에서도 가설을 적용하여 성립을 검증하고, 이를 정립한다. ... (HR), 생산관리, 마케팅으로 구분된다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.21

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  간호관리학_최고/중간/일선간호관리자 일선간호사의 위치, 직무 및 역할, 우선순위근거, 역량 및 기질

  -간호매뉴얼 및 보고양식 등을 개발하고 적용한다.-간호업무와 관련된 전산프로그램을 개발하고 적용한다.-필요 시 직원들에게 적절한 지도와 교육을 실시한다. ... , 환자안전관리, 의사소통기술, 감염관리, 재무관리, 소방안전관리 이론, 실무지식 및 기술일선간호사위치환자의 간호실무담당자로 간호단위의 목적, 목표에 따라 간호업무를 수행직무 및 역할 ... •우선순위에 따른 간호과정을 적용한다.•환자 및 보호자의 요구 확인, 신속하게 해결, 필요 시 일선 간호관리자에게 보고•전과, 전동 및 근무교대 시 환자상태를 인수 인계한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.03

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  산업심리학 ) 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예 역량평가, 교육, 코칭 등)을 마련하여 실시할 목적으로 기안을 작성하시오

  이들의 한계점은 무엇이며 현대사회에 적합한 이론은 무엇인지, 그리고 그 이론을 토대로 어떻게 기업의 인사 관리자에게 적용할 것인지를 모색하고자 한다.2. ... 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예 역량평가, 교육, 코칭 등)을 마련하여 실시할 목적으로 기안을 ... 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예 역량평가, 교육, 코칭 등)을 마련하여 실시할 목적으로 기안을

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.02.16

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  간호관리학 제1장 간호관리의 개념 PPT (A+)

  다학제간 팀워크와 IOM 핵심 역량 - 정보학 활용 - 환자 중심 간호제공 - 질 향상 적용 - 근거기반 실무 적용 3. 대상자 관련 관리업무 4. 부서 간 조정의 중요성Ⅱ . ... 간호관리 간호 실무에서 간호사는 ➀ 기획능력이 필요하다 . ➁ 조직기능이 필요하다 . ➂ 인사기능이 필요하다 . ➃ 지휘기능이 필요하다 . ➄ 통제기능이 필요하다 . → 종합하여 오늘날 ... 개념적 기술 인간적 기술 실무적 기술 개념적 기술 인간적 기술 실무적 기술 최고관리계층 중간관리계층 알선관리계층Ⅲ .

  리포트 | 24페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.21 | 수정일 2020.03.20

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  간호학과 공부 간호관리학 오답노트

  신규간호사가 병동에 배치 후 받는 실무 교육이다 . 새로 개발된 기술을 적용 , 실행하기 위해 실시한다 . 현재 근무 중인 간호사에게 새로운 직무를 소개하기 위해 실시한다 . ... 적용하여 능률을 높이는 방법은 무엇인가 ? ... 공평한 대우 전인적 간호 강조 의사소통의 기민성 간호사간의 비공식적 의사소통 확고한 법적 근거의 제시 요구다음 중 간호의 생산성을 높이기 위해 과학적 관리법을 적용한 것으로 올바른

  시험자료 | 38페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.20

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  경영학개론 신문의 구인광고나 인터넷을 보고 여러분이 졸업하고 난 후(직장인인 경우, 이직을 한다면) 가지고 싶은 일자리 최소 2개를 찾아보고, 각 광고에서 구체화되어 있는 자격들의 목록을 작성하라. 그 회사에서 지원자들이 이러한 자격들을 얼마나 잘 만족시키는가를 결정하는 데 사용할 것 같은 방법들을 밝혀보라. (1)

  경제학에서는 미시경제학, 거시경제학, 계량경제학, 화폐금융론, 국제경제학 중 하나, 경영학에서는 인사관리, 재무관리, 마케팅, MIS, 회계학, 경영전략, 경영과학 중 하나, 법학에서는 ... 또 논술에서는 현대의 경제와 금융을 이해할 수 있는 실제 적용할 수 있거나 실무에 필요한 것이 어떠한 것인지 스스로 얼마나 파악하고 있는가를 보아야 한다.(2) CJCJ에서는 직군별로 ... 적용할 수 있는가를 확인할 수 있어야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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