"기업인적자원관리" 검색결과 461-480 / 70,830건

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  인적자원관리-기업의 핵심인재 채용 전략(유니레버)

  높은 수익 창출 일정 기간동안 기업에 기여한 경제적 가치와 창업가 기질핵심인재 확보 전략 일반 공채 핵심인재 기업별 특화된 인 · 적성검사에 의한 평가 채용담당자와 현장책임자의 주관적 ... 기업의 핵심인재를 위한 채용 전략개요 핵심인재의 정의 핵심인재의 유형 핵심인재 확보 전략 유니레버의 핵심인재 채용 전략 핵심인재 관리의 문제점과 해결방안한 사람의 인재가 만 명을 먹여 ... 노란 싹을 찾아라 .핵심인재 관리의 문제점 해결방안 조직 구성원들의 사기저하 및 소외감 잠재인재의 도태에 대한 가능성 기존인력의 유출로 발전 가능 ※ 실제로 이런 현상이 현실화되고

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.15 | 수정일 2017.06.09

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  인적자원관리과제-모집광고에 제시된 기업별 또는 공공기관별 선발요건에 대응한 대비방안(한화저축은행,이디야,롯데슈퍼,대림비앤코)

  모집광고에 제시된 각 기업별 또는 공공기관별 선발요건에 대응한 대비방안각 기업은 업무에 따라 필요로 하는 다양한 선발 요건이 있습니다. ... 또한 지원자의 경력사항을 검토하여 업무 연관성에 따라 인정해준다고 하니, 동종업계 경력을 기입하는 것을 잊지 말아야겠습니다.각 기업에 요구하는 자격요건 및 우대사항이 다양하다는 것을

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.09

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  인적자원관리-컨테이너스토어 미국회사 중소기업 인사관리사례

  각 기업들은 인적자원을 개발하고 관리하기 위해 임금관리 및 복리후생제도를 시행함으로써 근로자들이 근무하면서 불편함을 느끼지 않도록 많은 노력을 하고 있다.근로자들 또한 사회 환경이 ... 그래서 어느 기업의 입사를 고려할 때 기업의 규모나 인지도 등 기업을 선정하게 되는 많은 요소들 중에 임금이나 복리후생에 가장 관심이 높다는 것을 알 수 있다.이렇게 인적자원 관리를 ... 과거의 생산에만 치우치던 시대가 지나고 사회가 점점 발전하면서 인적자원의 중요성이 부각되고 있다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.03.05

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  [인적자원관리]신한은행의 기업문화와 인사관리

  금융 산업의 낙후성은자금을 투입하여 기업 여신 관리 시스템과 개인 신용 평가 시스템과 같은 여신 관리 시스템을 구축하고, 이를 통해 고객이 여신 관련 업무를 하는 데 혁신적인 편의를 ... 또 인터넷, 전화, 엽서 같은 다양한 채널로 고객들의 의견을 접수하고 이 의견을 내부 인트라넷을 통해 임직원들과 공유함으로써 모든 구성원이 늘 고객 만족에 촉각을 곤두세울 수 있도록 ... 봉사단의 목적은 사회공헌 활동 인식과 임직원 봉사 정신함양 대외적 이미지 향상과 임직원과 고객이 함께 하는 자원 봉사 기회를 마련하기 위해서이다.

  리포트 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.02.05

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  유한킴벌리 기업,인적자원관리,조직관리,인사관리,사회공헌 사례분석

  건강위생 캠페인 초경 교육활동 생활위생관리 병원 감염예방*사회공헌model유한킴벌리 소개사례선정 이유고객만족혁신주도가치창조사회공헌5.사원 자원봉사활동 본사 봉사활동 동아리 '연탄한장 ... 구축공급사슬 관리의 확대온라인 공개(Open Fair)실현model유한킴벌리 소개사례선정 이유고객만족혁신주도가치창조사회공헌*가치창조사회공헌고객만족혁신주도*존경 받는 기업이 되는 것영속기업으로 ... ' 군포공장의 '1부서1단체 돕기' 운동 대전공장의 사례 -계층별 자원봉사활동 -사원아내로 구성된 가족 봉사단*사회공헌model유한킴벌리 소개사례선정 이유고객만족혁신주도가치창조사회공헌

  리포트 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.02.03

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  A+ ★★★ 인적자원관리 기업경영 동기부여의 성공사례 ★★★

  연계함으로써 인적자원의 효율적인 관리와 성과 향상을 동시에 달성 ! ... 인적자원관리 ( 동기유발 ) 사례목차 W. L. Gore Associates 스타벅스 미라이공업 현대자동차 그 밖의 사례W. L. ... Gore Associates구성원들이 창의성과 혁신성을 발휘할 수 있도록 우선적으로 지원하며 창의성 발휘에 장애가 되는 요소들을 제거하는데 인적자원 관리의 초점을 둠 보상시스템 ①

  리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.09.03

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  LG전자의 기업소개와 글로벌 인적자원관리,문제점 및 해결방안

  따라, 문화적 감수성에 따라 각기 다양 다양한 기준과 본사와 자회사의 투입이 모두 고려② 보상관리-국제적인 상황에서 외국의 법률과 고용정책, 통화 인플레이션, 특정국가에 한정된 허용 ... 분야의 글로벌 리더로 성장① 성과평가-기술적인 능력+ 다문화적인 기술+ 대인관계 기술+ 감정이입+ 감수성과 적응력전략적인 차원에서 성과 고과 시스템으로 통합-국가에 따라, 기업에

  리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.10.06

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  인력개발과활용레포트 소규모 기업에서의 인적자원관리가 기업의 성과 경쟁력 향상에 기여하는 바에 대한 자원기반관점

  인자자원관리의 정의와 추세Ⅱ. 소규모 기업에서의 인적자원 관리0. 소규모 기업의 인력 선발1. 소규모 기업의 교육 훈련의 형태2. 소규모 기업의 인적자원관리의 성과와 경쟁력3. ... 소규모 기업에서의 인적자원 관리1. 소규모 기업의 인력 선발중견 기업 이상 대기업들의 인적자원 관리는 소규모 기업들의 직원들이 부러워할 만큼 교육과 훈련시스템이 잘 되어 있다. ... 소규모 기업의 인적자원 관리의 한계Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론기업의 경쟁력을 확보하기 위해서 제일 중요한 것이 인적자원에 관한 문제를 얼마나 잘 관리하는 것이라 할 수 있을 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.07

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  기업IT화(기업정보화) 중요성, 기업IT화(기업정보화) 기본모델, 기업IT화(기업정보화) 성공요인, 기업IT화(기업정보화) 평가모형, 기업IT화(기업정보화) 인적자원관리, 사례

  기업IT화(기업정보화)의 인적자원관리Ⅶ. 기업IT화(기업정보화)의 사례1. 휴렛패커드1) 경영전략2) 내부조직3) 인사관리4) 지역내 네트워크5) HP와 DEC의 비교2. ... 기업IT화(기업정보화)의 중요성, 기업IT화(기업정보화)의 기본모델, 기업IT화(기업정보화)의 성공요인, 기업IT화(기업정보화)의 평가모형, 기업IT화(기업정보화)의 인적자원관리, ... 비롯된 인적자원관리시스템이 e-HRM이며 그 주요 특징은 다음과 같다.첫째, 직원의 니즈needs를 구체화, 다양화하여 수용한다는 것이다.

  리포트 | 24페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.07.15

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  [A+]기업윤리가 인적자원관리에 미치는 영향/기업윤리와 윤리적 인적자원관리의 중요성/인사관리 환경의 변화

  기업윤리가 인적자원관리에 미치는 영향과목명학과학번이름제출일담당교수1. 기업윤리와 윤리적 인적자원관리(1) 기업윤리(2)윤리적 인적자원관리(3)윤리적 인적자원관리의 중요성2. ... 즉, 윤리적 인적자원관리는 경제적 인적자원관리와 대립된 개념으로 볼 수 있는데, 경제적 인적자원관리란 기업을 하나의 이익단체로 보고 사원을 이익실현을 위한 도구로 취급한다. ... 그러므로 인적자원을 최대한 효율적으로 활용하여 이윤극대화에 공헌하도록 하는 것이 인적자원관리의 목적이다.조직내부의윤리적 인적자원관리조직 외부의윤리적 인적자원관리-공헌과 유인의 균형-조직정의

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.20

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  인적자원 관리의 세 가지 유형 충원, 모집, 선발에 대해 각각이 어떻게 이루어지고 있는지, 일반 기업을 선정해 그 과정을 살펴보자.

  인적자원 관리의 세 가지 유형 충원, 모집, 선발에 대해 각각이 어떻게 이루어지고 있는지, 일반 기업을 선정해 그 과정을 살펴보자.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. ... 이제 트리노드 회사를 기준으로 인적자원 관리의 세 가지 유형인 충원, 모집, 선발에 대해 알아보도록 하자.2.충원트리노드 회사를 비롯한 일반 기업의 충원과정은 인적 자원의 부족을 인식하면서부터 ... 본 글에서는 인적자원 관리의 세 가지 유형 충원, 모집, 선발에 대해 각각이 어떻게 이루어지고 있는지, 일반 기업을 선정해 그 과정을 살펴보도록 할 것이다.Ⅱ.본론1.회사선정인적자원의

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.01.12

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  인적자원관리 사례 3M기업

  한편 인적자원관리를 기업 활동이 가장 중요한 요소가 되는 사람의 관리 라고도 할 수 있다(김충호. 1986:라고 정의하고 있다.그러므로 이상의 정의들을 종합하여 보면, 인적자원관리는 ... 인적자원관리의 정의기업에서 생산의 자동화와 관리의 전산화가 아무리 촉진된다 하더라도 궁극적으로 그 기업을 움직이는 것은 인간이다. ... 실시하고 있는 인적자원관리 시스템에 대해 알아보도록 하겠다.Ⅱ. 3M과 인적자원관리1.

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.06.06

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  [벤처기업][인적자원][회계][마케팅][M&A]벤처기업 인적자원관리, 벤처기업 회계, 벤처기업 마케팅, 벤처기업 M&A(기업인수합병), 벤처기업 집적시설지정제도, 벤처기업 경영

  벤처기업 인적자원관리, 벤처기업 회계, 벤처기업 마케팅, 벤처기업 M&A(기업인수합병), 벤처기업 집적시설지정제도, 벤처기업 경영 분석Ⅰ. 벤처기업 인적자원관리1. 조직구조2. ... 벤처기업 인적자원관리1. 조직구조기업의 지배구조는 소유주 중심의 경향이 지배적으로 나타나고 있다. ... 근로자들의 직무만족도이상으로 기술한 벤처기업의 인적자원관리의 성패는 근로자들이 어떤 견해와 태도를 갖고 있느냐에 의해서 큰 영향을 받을 것이다.

  리포트 | 14페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.15

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  [인적자원 HRD HRM] Google - 기업문화 인적자원관리 인사관리 성공사례 및 경영전략 분석

  분석 CHAPTER 2 - 경영혁신 및 핵심역량 분석 (1) 지식경영, 윤리경영, 지속가능경영, 6시그마전략 (2) 조직체계 분석 CHAPTER 3 - HRD HRM 인적자원관리 ... 핵심역량 경영전략 및 HRD HRM 인적자원전략 분석성공기업 사례 분석 / 기업분석[ 서론 ] 기업소개 - 기업현황, 개요, 연혁, 경영방침, 로고, 비젼, 미션 등 [ 본론 ] 경영전략 ... 시스템의 효율성은 높으나, 변화역량과 조직의 유연성 제고 노력 부족전략적 동반자, 변화주도자의 인적자원관리에의 노력을 통한 네 가지 역할의 균형적 수행 '의도적 비효율성' 경영을

  리포트 | 56페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.05.03

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  인적자원관리-기업의 카페테리아-CJ그룹,GS리테일

  서론주 5일 근무 시행 및 예전의 평생직장 개념이 모호해짐에 따라 기업인들에게 있어 일과 여가 사이의 균형을 찾으려는 욕구가 점차 많아지고 있으며, 이러한 변화를 토대로 기존 복리후생제도의 ... 도입에서뿐만 아니라 운영관리에도 적극적인 관심과 투자를 기울여야 한다.모든 기업이 다 카페테리아식 복지제도를 도입할 필요는 없다. ... 원활화를 기할수 있고,유능한 인재확보에도 유용하다는 장점이 있다.단점관리적인 복잡성과 비용의 증가 때문에 운영에 있어 정보기술의 도입이 요청되고, 각 개인이 이용할수 있는 복리후생비의

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.03.05

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  인적자원관리가 중요한 이유 (왜 기업은 인적자원을 소중히 여겨야 할까) 에 대한 사례

  인적자원관리가 중요한 이유(왜 기업은 인적자원을 소중하게 여겨야 할까)와 그에 따른 사례를 설명하고자 한다.시대가 발전함에 따라 인적자원에 대한 중요성은 나날이 커져만 가고 있다. ... 이상과 같이 Gore사는 사업전략과 인적자원 관리 전략과 시스템을 연계함으로써 인적자원의 효율적인 관리와 기업의 성과 향상을 동시에 달성할 수 있었다.사례 3위생용품 전문 업체인 유한킴벌리 ... 기업들에 있어 중요한 인적자원 관리 전략은 고객 만족을 위해 우선 구성원들을 만족시키는 것이라고 생각한다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.26 | 수정일 2016.11.07

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  KT&G기업의 인적자원관리 방법과 문제점 그리고 해결방향.

  Please visit http://www.ktng.com인적관리 체계 Korea Tomorrow Global현재 그리고 미래 , KT G 민간기업 위협 의 증대 ( 완전 경쟁 ) ... 소개 _ _ 인적 관리 체계 _ 성과평가 제도 제도의 문제점 _ 문제점 개선방안 _ _ 성공으로 가는 길 Shit! ... ….KT G 기업소개 Korea Tomorrow Global기업 소개 _ 1952 년 전매청 이 기원 _ 1987 년 한국전매공사 로 개칭 _ 1989 년 한국담배인삼공사 로 개칭

  리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.11

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  인적자원관리)포천(Fortune)이 선정한 가장 일하고 싶은 100대 기업 중 한 곳을 선정하여 ‘가장 일하고 싶은 기업’ 그들은 무엇이 다른지 사례를 들어 서술하시오.

  인적자원관리 및 특성Ⅱ. 구체적 사례Ⅲ. 분석 및 평가Ⅳ. 평가인적자원관리, 그리고 이상적 기업의 사례와 그 분석Ⅰ. ... 인적자원관리 및 특성인적자원관리에 대한 개념 정의와 인적자원관리가 중점적으로 다루는 주제 등은 Edwin B. Flippo와 Robbins, S.P. ... 만드는데 성공한 기업들이다.이들 기업 중 한 곳을 선정하여 ‘가장 일하고 싶은 기업’ 그들은 무엇이 다른지 사례를 들어 서술하시오.인적자원관리, 그리고 이상적 기업의 사례와 그 분석목차Ⅰ

  리포트 | 4페이지 | 4,800원 | 등록일 2017.11.09

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  [GS건설 인재경영 인적자원관리 HRD HRM ] GS건설 채용전략 인적자원관리 인재경영 기업전략 기업분석.ppt

  우리나라 기업들의 인적자원 관리에서 어떠한 방식으로 사용 되는지 궁금하여 조사하게 되었다. ... 인적자원관리, 인재경영전략 HRD HRM 사례 분석환경경영, 그린경영 및 인재교육 인재경영, 인재채용전략, 채용시스템 분석[ 서론 ] 기업소개 - 기업현황, 개요, 연혁, 경영방침, ... 로고, 비젼, 미션 등 [ 본론 ] 경영전략 / 인적자원관리 분석 CHAPTER 2 - 경영혁신 및 환경경영전략 분석 [ 경영혁신 및 그린경영, 환경경영 분석 ] (1) 자원순환형

  리포트 | 54페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.29

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  [서비스기업][서비스기업 로지스틱스][서비스기업의 연구 사례]서비스기업의 이미지, 서비스기업 웹사이트 구축, 서비스기업 인적자원관리, 서비스기업 로지스틱스, 서비스기업 연구 사례

  인적자원관리의 첫 단계는 조직이 필요로 하는 유능하고 우수한 인적자원 관리의 효율적 확보, 즉 합리적인 채용관리에서부터 시작되는 것이다. ... 서비스기업의 이미지, 서비스기업의 웹사이트 구축, 서비스기업의 인적자원관리, 서비스기업의 로지스틱스, 서비스기업의 연구 사례 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 서비스기업의 이미지Ⅲ. ... 이런 점에서 기업경영의 성패는 사람에 달려있고 사람을 관리하는 인사관리의 성패는 채용관리의 성과에 달려있다고 할 수 있으므로 기업은 인적자원 채용방법에 있어 신중을 기하지 않을 수

  리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05

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