"단결권" 검색결과 61-80 / 4,724건

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  [법학과] 2019년 2학기 기본권의기초이론 기말시험 핵심체크

  제3장 교직원노동조합과 노동3권 1. ... 있는 헌법 제37조 제2항에 위반됨- 이 법 제66조 제1항 본문이 공무원의 구체적인 직무의 공공성의 정도에 따른 구별을 하지 아니하고 모든 공무원의 노동운동을 전면금지하고, 특히 단결권마저 ... 차별대우를 받는다고 볼 수 없음 2) 헌법재판소의 판단① 공무원에 대한 근로기본권 제한의 합헌성- 우리 헌법은 제33조 제2항에서 “공무원인 근로자는 법률이 정하는 자에 한하여 단결권ㆍ단체교섭권

  방송통신대 | 88페이지 | 10,800원 | 등록일 2019.11.03

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  방송대 생활법률 출석과제물

  노동조합이란 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지?개선 기타 근로자의 경제적?사회적 지위의 향상을 도모함을 목적으로 조직하는 단체 또는 그 연합단체를 말한다. ... 재산분할청구권이란 이혼한 부부의 일방이 다른 일방에 대하여 재산분할을 청구할 수 있는 권리를 말한다. ... 단결권, 단체교섭권, 단체행동권))을 부여하는 것(근로자의 인간존엄성을 보장하기 위해 최저 근로조건을 법으로 정하는 것), ③근로자에게 노동조합을 만들게 하고 집단활동을 보장하는 것

  방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.29

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  집단적 노사관계법의 특성에 관하여 서술하시오

  노동 3권의 주요 내용(1) 단결권단결(團結)이란 문자 그대로 해석하자면 여러 사람이 모여 공동의 목표를 가지고 어떠한 단체를 만드는 것을 의미한다. ... 그렇기 때문에 단체교섭권은 노동 3권의 핵심이자 집단적 노사관계의 중심적인 권리라고 할 수 있다. ... 단결권의 객체가 되는 단체는 일반적으로 노동조합이라고 할 수 있는데, 단결권에는 노동조합에 가입할 권리와 이러한 조합의 존립 보장이 포함된다.

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.10

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  칼 마르크스, 엥겔스의 <공산당 선언> 독후감

  퇴출되었고 1917년 레닌에 의한 볼세비키 혁명이 성공적으로 이루어지고 공산주의 국가의 건설로 이어졌지만, 공산주의 체제 역시 모순점을 보였으며, 1990년대 소련과 대부분의 동구권 ... 그들은 지킬 것이 없는 프로레탈리아에게는 국가란 존재하지 않고 만국의 노동자는 단결의 대상으로 바라보았다. ... 공산당 선언에서 첫 문장은 “하나의 유령이 유럽을 떠돌고 있다”라고 제시하는데 “만국의 프로레탈리아여 단결하라”는 마지막 문장과 함께 수미상관을 이루며 지금까지도 학술서적이나 노동현장에서

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.07

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  영국의 노사분규, 노동조합의 역사와 사례

  , 단체교섭권, 단체행동권 등 노동 3권을 법으로 보장하고 있는 것과는 달리, 영국은 노사관계에 관련된 분야에서의 ‘면책특권’을 통해 노동 3권이 간접적으로 인정되고 있는 실정이다. ... 초기 형성 과정에서 나름대로의 독특한 특징을 가지고 있으며, 이러한 특징들의 근간을 먼저 언급함으로써 영국 노사관계의 맥락을 보다 명확히 파악할 수 있을 것이다.대부분의 나라에서 단결권

  리포트 | 16페이지 | 4,800원 | 등록일 2020.09.26

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  공인노무사 1차 노동법 2 요약본

  국내 (1) 이승만 정권 48년 제헌헌법 (17) : 노동3권, 근로자의 이익균점권, 연소자∙여성의 근로 특별보호 53년 노동조합법, 노동쟁의조정법 (16), 노동위원회법, 근기법 ... 미비준 협약 (11, 13, 14, 16, 19)결사의 자유 및 단결권 보호에 관한 협약(87호) 단결권 및 단체교섭권 원칙의 적용에 관한 협약(98호) 강제근로에 관한 협약(29호 ... Closed Shop 인정 (2) 47년 태프트∙하틀리법(노사관계법) – 미국 : 노조의 부노 규제(16), Union Shop 인정 (3) 19년 바이마르헌법 – 독일 : 최초로 단결권

  시험자료 | 29페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.06.09

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  [A+] 북한학의이해 4주차 북한의 권력구조, 정치체제, 토치이념

  북한의 권력구조북한의 당, 군, 정은 겉보기에는 3권분립의 형태이지만 실상은 그렇지 않다. ... 이는 김정일 정권의 가장 큰 특징이며 정치 및 권력세습의 정당성을 굳히고 내부단결을 공고히 하기 위한 정치이념의 역할을 했다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.10.22 | 수정일 2023.11.08

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  1. 부당노동행위는 무엇인가 2. 노동조합 설립방법에 대해서 논하시오

  이것을 흔히 ‘근로 3권’이라고도 부른다.그런데, 이처럼 근로자에게 근로 3권이 인정된다는 것은 그에 대한 반작용으로 사용자의 입장에서는 근로자들의 근로 3권을 인정하고 보장해주어야 ... 노동조합이란노동조합법이 인정하는 노동조합이라는 것은 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결한 단체를 의미한다. ... 헌법 제33조에서는 근로자의 일할 자유를 보장하기 위해서 다양한 근로의 권리에 대해 규정하고 있는데, 대표적인 것이 자주적 단결권, 단체교섭권, 그리고 단체행동권이다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18 | 수정일 2022.07.19

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  헌법의기초-법치주의 원리의 특징과 한계+기본권의 이중적 성격과 기본권 충돌의 헌법적 해결방안

  혐연권이 상위의 기본권으로 인정되었다. ... Union Shop 협정에서는 노동조합의 적극적 단결권과 개별 근로자가 단결하지 않을 권리가 이 충돌하였는데, 단순히 개인의 자유권에 해당하는 단결하지 않을 권리보다 생존권에까지 연결되는 ... 예를 들어, 금연구역 지정을 놓고 흡연권과 혐연권이 충돌하였는데, 두 기본권에 대한 이익형량에 따라 사생활의 자유에 해당하는 흡연권보다 사생활의 자유는 물론이고 생명권에까지 연결되는

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.05.24

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  현재 우리나라 정부는 노동법을 개정하려고 하고 있다. 현재 우리나라 근로자 생존권이 달린 노동법 개정에 대한 문제점을 체계적으로 작성해 봅시다.

  유예된 복수노조와 노동기본권복수노조 제도의 도입은 노동조합으로 보았을 때 자주적 단결권의 확대를 의미한다. ... 복수노조의 유예는 이후 노동운동의 중심으로 부각될 것이라 전망되는 비정규직이나 중소영세사업장 노조의 조직화 및 노동 3권의 행사에 관한 직접적인 침해이며 비정규직 노조 교섭권의 확보는

  리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.02.08

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  요약정리-직업상담사 1차 노동법

  ( 노동 3 권 ) 단결권 : 노조설립 및 가입 , 운영 단체교섭권 : 근로조건을 유지 개선하기 위한 단결을 통한 교섭할 권리 단체행동권 : 단체교섭을 통해 유리한 조건을 전개하기 ... 상이군경 및 전몰군경의 유가족은 법률이 정하는 바에 의하여 우선적으로 근로의 기회를 부여 받는다 .헌법 제 33 조 ( 노동 3 권 ) 근로자는 근로조건의 향상을 위하여 자주적인 단결권 ... 공무원인 근로자는 법률이 정하는 자에 한하여 단결권 . 단체교섭권 및 단체교섭권을 가진다 .

  시험자료 | 22페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.09

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  [사회복지법제]사회복지사의 법적, 지위와 권한에 대해 설명하고, 종사원들의 생존권차원에서 노동조합의 필요성에 대해 사례를 들어 제시하시오

  사회복지전담공무원은 헌법에서 보장하고 있는 근로 3권인 단결권과 단체교섭권, 단체행동권이 제한된다. ... 사회복지전담공무원과 달리 헌법에서 보장하는 근로3권인 단결권, 단체교섭권, 단체행동권을 향유할 수 있으며, 이를 통해 노동조합을 조직하는 등의 활동에 참여할 수 있다. ... 대표적으로 근로3권이 있다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.03

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  (노사관계법) 제2강)「노동조합법」에 따라 서울특별시에 있는 제조업 사업장에서 노동조합을 설립할 수 있는 방법

  쟁의, 교섭, 조직 활동 등은 노동 3권에 대응하는 활동이다.2. ... 7) 긴급조정① 요건쟁의행위가 공익사업에 관한 것이지만 규모가 크거나 성질이 특별한 것으로 국민 경제를 해하거나 국민이 일상생활을 위태롭게 할 위험이 현존하는 때를 말한다.② 결정권자결정권자는 ... (제2강)「노동조합법」에 따라 서울특별시에 있는 제조업 사업장에서 노동조합을 설립할 수 있는 방법에 관하여 약술하시오. (10점)1) 자격요건노동조합은 주체가 된 근로자가 자주적 단결로

  방송통신대 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.19

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  플라톤 국가론 2, 4, 5권 (개인적인) 요약과 복습문

  질서정연하고 훌륭한 나라는, 나라를 단결 시켜 하나로 만들고 나라 구성원들의 의견이 한 사람에 가까운 나라라고 이들은 생각한다.나라를 화가로 빗대어 설명하면 이러하다. ... 여기서 소크라테스는 나라를 단결 시켜 하나로 만드는 것이 중요하며, 나라 구성원들의 의견이 한 사람에 가까운 나라가 훌륭한 나라라고 주장한다.글라우콘 역시 질서정연한 나라에 경우에는 ... 플라톤 – 국가(2권, 4권, 5권)목차1. 2권 요약1-1 질문1-2 질문2. 4권 요약2-1 질문2-2 질문3. 5권 요약3-1 질문3-2 질문4.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.03.23

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  사회복지사의 법적 지위와 권한

  또한 근로자로서 근로 3권에 대한 권리와 자주적으로 단결하여 근로조건의 유지, 개선. 기타 근로자의 경제 ? 사회적 지위의 향상을 도모하기 위해 노동조합을 조직할 권리가 있다. ... 또한 사회복지전담공무원은 헌법상 보장된 근로3권(단결권, 단체교섭권, 단체행동권) 또는 근로기본권의 제한을 받는다.사회복지전담공무원의 지원자격이 사회복지사자격증 소지자에 한정되므로

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.04.27

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  [법학과] 2020년 2학기 노사관계법 기말시험 과제물(주관식 문제)

  조직활동, 교섭활동, 쟁의활동은 노동3권에 대응하는 활동이기도 하다.2. ... (제2강)「노동조합법」에 따라 서울특별시에 있는 제조업 사업장에서 노동조합을 설립할 수 있는 방법에 관하여 약술하시오.1) 자격요건노동조합은 근로자가 주체가 되어 자주적으로 단결하여 ... 조합원은 균등하게 그 노동조합의 모든 문제에 참여할 권리와 의무를 가진다. ② 근로자가 자주적으로 단결하여야 한다. ③ 근로조건의 유지개선 기타 경제적사회적 지위의 향상을 목적으로

  방송통신대 | 9페이지 | 10,200원 | 등록일 2020.10.15

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  노동조합 (이념, 역사와 국가 별 노동조합, 대한민국 노사관계)

  근로자의 단결권, 단체교섭권, 단체행동권 등이 이른바 노동3권의 주체이다. ... 우리나라 현행 헌법에는 제31조에 이른바 노동 3권, 즉 단결권?단체교섭권?단체행동권의 보장이 규정되어 있다. ... 노동자층이라는 의식이 강하게 표현된 것이었다.미국 - 숙련근로자를 중심으로 1920년대에 조직된 미국노동총연맹이 직업별 노동조합의 형태를 띠고 있었고, 비숙련 근로자와 흑인노동자의 단결권을

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.15

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  초등학교 경영계획서 예시입니다. 유용하게 사용하시길 바랍니다.

  교직원 간의 인화단결을 위한 활동의 다양화? 매주 수요일 교직원 체육의 날 운영활동의 전문성을 지향과 교사공동체의 노력을 반영? 전문성 신장을 위한 교원 연수 실시? ... 교직원 간의 인화단결을 위한 활동의 다양화협동적 문제해결을 통해 학교의 개선과 변화에 기여한 내용구분대상시기협동적 문제해결을 위한 추진 내용성과 및 시사점교육과정위원회전교직원월2회? ... 비치)○ 체육부운영계획(´08, ´09)체육부 공문서(´08 체육부 1권 33쪽)체육부 공문서(´09 체육부 1권 93쪽)자료13ㆍ3 교수활동의 공개 및 투명성이 높다.가.

  리포트 | 13페이지 | 10,000원 | 등록일 2024.04.05

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  공산당선언 감상문 에세이

  이러한 문제들을 해결하기 위해서는 맑스가 제시한 상속권 폐지 부분을 어느 정도 계승할 필요가 있다. ... 다만 모든 상속권을 폐지하는 것은 헌법이 보장하고있는 개개인의 재산권을 침해할 우려가 있다. 그렇기에 자본주의 체제 하에서는 현실적으로 불가능하다. ... 노동자들의 권리를 지키기 위해 스스로 노동조합을 조직하여 사용자들과 교섭해나가는 모습은 이전에 맑스가 그토록 강조하던 프롤레타리아의 단결의 축소판이 아닌가하는 생각이 든다.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.05.07

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  부당노동행위에 대하여 논하시오

  여기서 노동 3권이란 근로자의 인간다운 생활을 보장하기 위해 헌법에 보장된 세 가지 기본권으로 단결권, 단체교섭권, 단체행동권을 말하며 이는 헌법 제 33조 1항에서 명시하고 있다. ... 이는 노동 3권에 기초하기 때문에 근로자의 부당노동행위를 규정할 근거가 없기 때문이다.또한 이원주의로 행정구제와 사법구제가 병행되고 있는데 부당노동행위로 인해 노동3권이 침해된 근로자나 ... 서론부당노동행위란 근로자 또는 근로자단체가 헌법이 보장하고 있는 노동 3권을 행사하지 못하도록 방해하거나 개입하는 사용자의 행위를 말한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.10

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