"팀으로 일하라" 검색결과 61-80 / 18,370건

• 

  1등의 습관 독후감

  내가 볼 때도 팀 안에 어떤 규칙이 작용할 때 일이 건전하게 잘 된다고 생각한다. 물론 그 룰을 팀원들이 모두 합심해서 잘 지켜야만 가능한 일일 것이다. ... 다른 책에서보면 무슨 법칙을 언급하면서 과거는 버리고 객관성에 입각해서 판단하라고 하지만 저자는 아니다. 나도 저자의 말에 더 무게가 실린다고 본다. ... 그만큼 동기부여에도 중요할 것이다.저자는 팀, 조직이 건전하게 흘러가는 것은 팀원 개인의 요소가 아닌 그 안에 녹아 있는 규범 때문이라고 했다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.12.20

  다운로드 장바구니
• 

  Think Print

  쉬운 것부터 시작하라 : 크고 복잡한 것을 해결하고 싶으면 작고단순한 것부터 시작하라고 가르친다. 기본기에 미쳐라.- 실패와 혁신은 일란성 쌍둥이다. ... 팀보다 위대한 선수는 없다 : 경영은 원맨쇼가 아니며, 경영에는연습이 없다, 조직을 그만두는 사람은 회사를 떠나는 게 아니라 팀을 떠나는 것이다. ... “팀보다위대한 선수는 없다”- 유일한 아이디어는 위험하다. 반대 의견이 하나도 없다면 결정하지 말라 : 모두가 비슷한 생

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.19

  다운로드 장바구니
• 

  5학년 체육_생태형스포츠 오리엔티어링 교수학습과정안(지도안)

  미션을 정복하라! ... 학습 과정안일 시2023. 12. 6.(수)교시장소체육관, 야외대상5-3 학생지도교사수업교생9조교 과체육단원(차시)생태형 스포츠학습문제? ... 팀을 정합니다.2. 각 팀에게 춘천교육대학교 지도를 받습니다.3. 팀별로 지도를 가지고 지도에 있는 목표지점에 가서 미션을 수행하고 체크 표시를 받습니다.4.

  리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.21

  다운로드 장바구니
• 

  일취월장

  본래 팀의 실행계획을 비판하거나 무신사키는 임무를 받은 팀)’ 제도를 이용.4. ... 오히려 아무것도 하지 않을 경우 처벌하라.5. ... [ 일취월장 ]우리 인생에서 가장 많은 시간을 쏟아야 하는 “일”. 이런 일을 좋아하면서 잘할 수 있는 방법은 무엇일까?

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.04

  다운로드 장바구니
• 

  A+ 서평_도널드 밀러의 무기가 되는 알고리즘을 읽고 나서

  더불어 회사나 사업부가 설정한 방향을 팀원들에게 숙지시켜야 할 의무가 있다.다음으로 팀원들에게 각자가 할 일을 충분히 알도록 하고 책임을 부여해야한다. ... 무기가 되는 시스템 l 도널드 밀러 지음나만의 알고리즘을 구축하라. 이 책은 이 책을 읽는 독자들에게 완전히 새로운 커리어를 만들어준다고 장담하고 있다. ... 한다.저자는 감정을 잘 다룰 줄 아는 사람들은 감정적으로 반응하게 되는 상황에서 스스로 이 소용돌이를 매우 잘 빠져나온다고 말한다.또한 저자는 갈등에 개입하는 올바른 방법을 터득하라고

  리포트 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2024.05.05

  다운로드 장바구니
• 

  리더십 골드

  평생 단 하루도 일하지 마라, 그저 일을 즐겨라6. 최고의 리더는 잘 듣는 사람이다.7. 강점을 찾아 강점에 집중하라8. 리더의 첫 책임은 현실을 직시하는데 있다9. ... 기다리지 않았엉 할 사람들을 기다렸으며 핵심 팀원을 교체할 수 없다고 생각하는 것도 잘 못된 것이다. 짧은 시간 동안만 나와 함께 일한 사람에게도 감사하는 법을 배운다. ... 곱셈을 위해 덧셈을 포기하라. 나머지 절반을 위해 처음 절반을 포기하라.하나님과 함께 걷기 위해 하나님을 위해 일하는 것을 포기하라-----적용 : 1. 당신은 무엇을 교환했는가?

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.06

  다운로드 장바구니
• 

  영화 다음 소희 감상문, 줄거리 및 인상깊은 대사와 장면,감상평

  팀장 준호에게 타지에 살고 있는 해당 고객에게 찾아가 사과하라고 한다.소희는 일을 마치고 태준을 만나기 위해 그가 일하는 공장 앞에서 기다린다. ... 새로 부임한 팀장은 준호의 죽음을 개의치 않은 듯 직원들에게 다시 업무를 시작하라며 재촉한다. ... 기억에 남는 대사#일이 힘들다는 소희에게 현장 실습 표준 협약서의 을이라 적힌 부분에 서명을 하라고 하며(선생님): 사회생활이 다 그렇지 뭐, 난 안 그런 줄 아냐?.........

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.05 | 수정일 2024.01.09

  다운로드 장바구니
• 

  팀워크 대인관계

  일상 적인 일에서 벗어 나라 . - 의견을 무시하지 말고 관심 창의적인 사고는 무엇을 만들어내는 원동력 칭찬이 곧 팀의 활력소 최선의 아이디어를 선별하고 보안하라 두 가지 유형 . ... 아이디어를 개발 하도록 팀원을 고무 시켜라 - 마 . 많은 양의 아이디어를 요구하라 - 바 . 침묵 을 지키는 것을 존중 하라 - 사 . 관점을 바꿔 보라 - 아 . ... 잔기술보다는 기본기와 체력을 우선하였고 , 모든 일나 나태함이 생기지 않도록 하였다 넷째 , 통합 (Unification) 하는 능력이다 .

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.10.07

  다운로드 장바구니
• 

  구글이 목표를 달성하는 방식 OKR (Objective Key Results) [내용 요약]

  7) 금요일에 엄격해졌다.일주일 내내 자신과 서로에게 엄격하게 대했으니 금요일에는 맥주나 한잔 나누면서 함께 이뤄낸 일들을 축하하도록 하라. ... 만일 일주일 안에 완수할 수 있다면 그것은 그저 하나의 업무임에 틀림없다.3) 지표중심의 목표를 세웠다.OKR은 다양한 분야의 팀들을 통합한다. ... 새로운 정보가 생길 때마다 변화를 표시하라. 팀원들에게 그들이 오랫동안 5점에 머물러 있었다는 것을 상기시켜라.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.16

  다운로드 장바구니
• 

  [독후감] 레버리지 (롭 무어)

  그래서 직급이 높은 사람은 팀원들에게 일들을 시키며, 자신은 그 시간을 보존하며 새로운 거래의 체결, 중요한 보고서의 작성 등으로 보다 가치있는 일들을 하게 되는 것이다.저자는 모든 ... 그러려면 당신의 레버리지를 효과적으로 수행할 팀을 구축하는 것이 선행되어야 한다. ... 그렇다고 일을 멀리하라는 것은 아니다. 가치 있는 일, 중요한 일 위주로 하면서 사소하고 중요도가 떨어지는 일은 타인에게 맡기라는 것이다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.09

  다운로드 장바구니
• 

  팀의 효과성을 높이기 위해 어떤 보상체계를 갖추어야 하는지에 대해서 자신의 의견을 기술하세요

  다시 말해 어려운 목표를 부여 받은 팀들이 쉽거나, 최선을 다하라는 목표를 부여받은 팀들과 비교할 때, 더 높은 수준의 수행을 보이는 것으로 나타났다는 것입니다. ... 팀에 대한 보상은 팀의 회식과 팀의 보너스가 있어 본인이 느끼기에 저사람은 일을 잘 못한 것 같은데 나랑 같은 보상을 받는다는 생각이 들 수 있고, 팀 단위의 보상은 본인에게 직접 ... 팀을 위해 노력해서 그만한 대가를 받는다면 사람은 일의 능률이 오를 수 있고, 팀에게 또 개인에게 성장의 시간이 될 수 있습니다.그럼 본론으로 들어가 더 자세한 이야기를 해보겠습니다

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.29

  다운로드 장바구니
• 

  영업직의 사회학 갈등이론 사례 분석

  동료들은 나에게 사직하라는 말이니 몸 더 망가지기전에 사직하라 조언하였다.사장은 끝내 사람 좋은 얼굴로 침묵하였고 그 졸개인 팀장들만의 악행으로 간주되었다. ... 피곤한 일로 생각하는 사람들의 집단이다. ... 내 위의 팀장이 나를 왕따시키기 전까지는 말이다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.15

  다운로드 장바구니
• 

  [리더십 A+과제]효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.

  리더십주제: 효과적인 리더의 행동의 두 유형을 설명하라.목차I. 서론II. 본론1. 과업지향행동2. 관계지향행동III. 결론IV. 참고문헌? 과목명: 리더십? 이 름:? ... 등과 같은 부분은 사소한 일로 치부하는 경향을 보이게 된다.예를 들어 한 회사의 팀장이 프로젝트 성공을 위해 밤낮없이 야근을 일삼으며 추진력있게 프로젝트를 진행시켰다고 하자. ... 제출일: 2023.I. 서론사전적 의미의 리더란 조직이나 단체 따위에서 전체를 이끌어 가는 위치에 있는 사람을 말한다.

  리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.05.25 | 수정일 2023.07.17

  다운로드 장바구니
• 

  스티브잡스와 팀쿡의 리더십

  키워라• 일에 대한 명확한 책임 소재를 부여하라• 디테일에 집중하라• 최고의 인재 뽑아 그들에게 끊임없는 도전을 주어라 ... ‘스티브 잡스, 팀 쿡 비교분석’ 그의 가치관• 통찰력을 바탕으로 미래에 대한 확신을 가져라• 완벽한 제품 대한 예술가적 열정을 지녀라• 본질에 대한 집착과 이를 통한 선택과 집중력을

  리포트 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2022.06.01 | 수정일 2022.06.03

  다운로드 장바구니
• 

  1년만 공부에 미쳐라를 읽고

  기본이 없는 지식은 잡학에 불과하다.2) 팀의 성과를 만드는 리더십을 공부하라.- 팀원에게 동기를 부여하고 비전을 제시하며 그들과 힘을 합해 시너지 효과를 올려야 하는 것이 팀 리더다 ... 책속에 길이있고 나의 공부 속에 나의 미래가 열릴 것이다.모든 걸 종합해서 계획을 짜자1) 현실적인 계획을 짜라2) 일주일 중 하루는 여유를 가져라3) 공부할 분량을 정하라4) 계획의 ... 성과를 만드는 팀 리더십 공부가 필요한 이유다.- 리더는 팀원에게 모범을 보여야하며 자신만의 원칙이 있어야한다. 원칙이 없는 리더는 팀원이 따르지 않는다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.14

  다운로드 장바구니
• 

  (간호관리) 문제해결을 위한 리더십의 종류와 리더십 증진을 위한 방안

  각 팀의 업무상황을 파악하고 있지 않음ㆍ A병동의 간호팀장은 간호사의 각자의 입장보다는 실적을 우선시하고 있음ㆍ A병동의 간호인력의 힘든 점을 모르고 ACS 연구과제를 제시하라고 ... 각 팀의 간호사들의 업무가 많아 식사를 거른 채 일을 하고 있으나 이와 같은 업무 상황을 이해하지 못하고 있다. ... 최근 한 달 전 신규간호사가 사직을 하면서 off가 줄고, 각 듀티마다 일의 loading이 심해져 stress를 받고 있는 상황이다.A병동의 간호팀장은 신경정신과 병동에서 15년

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.27

  다운로드 장바구니
• 

  인생론 8

  인사팀사실 인사팀 사람들을 쉽게 내 편으로 만들기는 어렵다.그들의 주요 업무가 회사를 보호하는 일이기 때문이다. 하지만 그들도 사람이다.그들이 하는 일에 관심을 보여라. ... 기꺼이 자신이 어떤 일을 하는지 설명해 줄 것이다.5. 외부 공급 업체외부 공급 업체와 친분을 두텁게 쌓으면 생각지도 못한 상황에서 많은 특혜를 누릴 수 있다.4. ... 회사에서 인정받는 사람들의 비밀내편을 만들어라어떤 직장이든 간에 인맥을 넓히는 일은 대단히 중요하다.내 편을 많이 만들수록 더 유리한 고지에 설 수 있다.내 편들은 문제가 생겼을 때

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.01

  다운로드 장바구니
• 

  [수업] 창의융합 프로젝트 활동 수업 지침서입니다. 많은 참고 바랍니다.

  기말고사 이후 한 주(7월 11일 ~ 7월 15일 / 12월 12일 ~ 12월 16일) 동안 자율적으로 교육과정을 편성하고자 합니다.2. ... (진로 명확화-비슷한 진로를 가진 학생끼리 꼭 팀을 구성하기) 그럼 그거 관련 내용이 있지 않을까?B: 그렇지. 일단 뒤에 한 번 봐보자. 뭐 하라고 하니까 보면 좀 나오겠지. ... ) 팀별로 다음과 같이 대화합니다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.12

  다운로드 장바구니
• 

  청소년프로그램개발과평가_청소년 동아리활동에서 소통리더십 프로그램을 찾아 요약하여 제시하고 그 프로그램의 강점과 약점을 파악한 후 약점을 보완할 수 있는 방법을 제시하시오.

  마치 청소년 관련 단체의 1박 2일 프로그램 과정을 일괄적으로 체험을 하는 듯한 느낌을 받았다. ... 온라인강의(1시간), 체험활동(1시간), 팀별 과제(2시간)로 진행.* 정책이란? 정책형성과정 ? ... 온라인강의(기본 20분)후 ZOOM 화상회의(2시간), 팀별 과제로 진행* 정책제안서 작성과 발표 ?

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.03

  다운로드 장바구니
• 

  2023년 1학기 방송통신대 소프트웨어공학 중간과제물)교재에서 설명되지 않은 데브옵스(DevOps) 소프트웨어 개발 방법에 관해 관련 문헌이나 인터넷 상의 자료를 찾아 조사 임계 경로는 무엇이며 프로젝트 완료에 필요한 최소 기간 등

  데브옵스 성공 사례1) 넷플릭스넷플릭스는 2008년 8월 14일 자사 데이터 센터에서 운영 중이던 오라클 서버의 문제로 전체 서비스가 다운되고, 3일 동안 DVD 배송이 중단되는 문제가 ... DevOps)’ 소프트웨어 개발 방법에 관해 관련 문헌이나 인터넷 상의 자료를 찾아 조사하여 A4 용지 1.5~3쪽 (글자 크기 12pt, 줄간격 160%) 분량으로 알기 쉽게 정리하라 ... DevOps)’ 소프트웨어 개발 방법에 관해 관련 문헌이나 인터넷 상의 자료를 찾아 조사하여 A4 용지 1.5~3쪽 (글자 크기 12pt, 줄간격 160%) 분량으로 알기 쉽게 정리하라

  방송통신대 | 9페이지 | 9,000원 | 등록일 2023.03.16 | 수정일 2024.06.15

  다운로드 장바구니