"근무배치" 검색결과 101-120 / 23,138건

• 

  동국대학교 간호학과_간호관리실습_지침서

  체중측정 명단을 준비한다.해당 팀의 중증도를 고려하여 근무자를 배치하며 입원환자수에 기반하여 유연하게 근무자수 재배치를 고려할 수 있다. ... ▶상근 근무는 주 5일 근무를 원칙으로 작성하고 교대 근무의 경우 휴일 및 휴무일 적용은 근무표에 따른다.가) 근무일정표는 부서별 배치된 인력자원을 효율적으로 운영함과 동시에 부서원 ... 개개인의 선호도를 반영하나 효율적인 업무를 위한 근무 배정이 개별 근무 신청을 우선한다.나) 임신자 근로조건 보호를 위하여 임신자의 경우 밤근무 제외하며 연장근무(시간외 근무)를

  리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.03.02

  다운로드 장바구니
• 

  2022년 경비지도사 개정경비업 청원경찰법 반영

  근무일지 2. 근무상황카드 3. 경비구역배치도4. 순찰표철 5. 무기탄약출납부 6. ... 「경찰공무원법」에 따른 경찰공무원으로 근무한 경력이 있는 사람3. 「대통령 등의 경호에 관한 법률」에 따른 경호공무원 또는 별정직공무원으로 근무한 경력이 있는 사람4. ... 「군인사법」에 따른 부사관 이상으로 근무한 경력이 있는 사람5.

  시험자료 | 36페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.06.13 | 수정일 2022.12.09

  다운로드 장바구니
• 

  [a+취득자료] 영유아보육법에 따른 보육 유형을 구체적으로 설명하고, 그 차이점에 대해 논하시오.

  또한 개인을 통해 운영되기 때문에 부모들의 요구가 잘 수용될 수 있다.(3) 직장보육시설사업주가 사업장에서 근무하는 근로자들을 위하여 공동 또는 단독으로 사업장 안이나 그에 준하는 ... 사원주택과 인근지역 등 사업장에 근로자들이 밀집되어 있는 지역에 설치하고 운영하는 시설을 의미하며 상시 여성근로자 300명 이상이 근무하고 있다면 그 사업장에는 반드시 설치해야 한다 ... 항상 영유아 21인 이상을 보육해야 하며 명칭은 OO어린이집으로 해야 한다.보육의 수요와 보육시서르이 공급현황을 총체적으로 고려하여 지역별로 균형있게 배치해야 하며 관할 시장 및 군수

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.07

  다운로드 장바구니
• 

  [인사관리] 이동관리(인사이동)

  배치전환근무교대를 위한 배치전환 - 1일 2회이상 교대근무를 실시하고 있는 작업에서(shift transfer) 종업원이 계획적으로 교대하는 제도가 없는 경우의 배치전환구제적 배치전환 ... 승진● 승진의 의의종업원이 유리한 직무로 이동하는 것↑책임과 권항의 증가, 위신의 증대, 지위의 상승 및 임금의 증가 등이 수반↓종업원의 근로의욕 증진● 승진의 기준연공주의 - 근무년수가 ... 배치전환● 배치전환의 의의새로 담당할 직무가 급여수준이나 지위, 위신, 소요기능 및 책임면에서 종전의직무와 별 다른 차이가 없는 직무에로의 수평적인 인사이동● 배치전환의 목적직무요건

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.03

  다운로드 장바구니
• 

  인력개발과활용_조직에서 적정 인력의 균형 유지가 매우 중요하므로 인력의 과잉과 부족을 방지하기 위한 효과적인 대응방안에 대하여 의견을 제시하시오.

  본론 1) 인력의 과잉에 대한 대응책 인력의 과잉에 대한 대응책으로는 1) 채용억제, 2) 배치전환, 3) 근무시간 단축, 4) 조기퇴직, 5) 다운사이징 등이 있다. 1) 채용억제는 ... 예를 들면 주 4일 근무제나 탄력 근무제, 원격근무제, 보육시설 운영, 정시 퇴근하기 운동 등 다양한 형태를 고려해야 한다. ... 실시한다. 3) 근무시간 단축은 고용을 보장받는 대신, 근무시간 단축을 통해 고통을 분담하는 제도라고 할 수 있다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.05

  다운로드 장바구니
• 

  A+사회복지사의 처우개선의 필요성과 그 대안에 대해 기술하시오.

  처우개선의 전략1) 적정한 인력배치 기준 마련개정된 근로기준법에 따라 적절한 인력배치 기준을 마련해야 합니다. ... 따라서 교대 노동자의 근무환경 개선을 위해서는 근로기준법에 따라 근무유형에 대한 기준과 지원이 마련되어야 합니다.3) 시간외수당 지급 현실화휴일근무, 야간근무, 야근 등 잔업수당 지급을 ... 기준과 지원근로시간 단축을 위해서는 교대근무자 교대근무 유형 기준을 조정해 지원할 필요가 있습니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.17

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 인사기능과 간호적용 요약

  것이 아니라 조직 전체를 고루 배치하도록 고려하는 것2) 인력배치를 위한 근무일정표(1) 근무일정표 작성 시 고려사항- 근무계획은 환자의 간호요구와 간호자원의 유용성이 균형을 이루게 ... 배치: 선발된 지원자를 조직 내의 각 부서에 배속해 직무를 할당하는 것1) 배치의 원칙· 적재적소주의: 개인이 소유하고 있는 능력과 성격 등 고려하여 최적의 직위에 배치하여 최고도의능력을 ... 2) 근무일정표 작성 규정- 근무자에게 주어지는 연중 유급 휴가 일수 및 공휴 일수를 결정한다.- 특정 공휴일에 비번을 요구하는 절차를 결정한다.- 각 근무자의 휴가계획에 대한 사전

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.15 | 수정일 2022.02.08

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라의 간호수가 문제점과 해결방안

  이는 간호사의 근무환경 개선은 물론, 질 높은 간호를 제공하여 간호사의 업무 자율성 또한 높일 수 있을 것이다.두 번째로 국가 의료법에서 적정 수준의 간호사 인력배치를 법으로 해야 ... 이를 위해 신규 간호사의 교육전담간호사를 배치하는 등 간호사의 현장적응을 돕기 위한 제도를 도입함으로써 인력을 좀 더 효과적으로 배치하고 사용할 수 있다고 생각한다. ... 따라서 간호사의 과중한 업무량과 장시간의 근무에도 간호사의 노동가치가 제대로 보상되지 않는 수가체계는 간호사의 근무환경을 더욱 열악하게 만들 수 있다는 것이다.간호사 수가 문제로 인해

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.21

  다운로드 장바구니
• 

  경영학개론-최근 우리나라에서 조직에서 근로자들이 일과 삶의 균형(Balance of Work and Life)이라는 가치가 대두되고 있습니다. 이를 위한 유연근무제는 이미 많은 기업들이 실시하고 있습니다. 여러분들은 이 제도가 어떻게 운용되고 있는지 보고서를 통해 구체적인 사례를 제시하세요.

  기업의 원가절감의 한 측면으로 경영 상황에 따라 업무량을 배분하고 효과적인 인력배치에 대한 컨트롤이 가능해졌으므로 이를 통해 Win-Win 할 수 있는 긍정적인 근무제로 자리잡고 있는 ... 이렇게 볼 때, 유연근무제(flexable work)는 노동력의 시간 및 공간적인 배치를 보다 유연하게 하여 수량적 유연성을 향상시키는 데 초점을 둔 제도라 할 수 있다.3. ... 전자는 노동자들을 다양한 업무에 신속하고 유연하게 재배치될 수 있는가에 대한 개념이고, 후자는 노동시장에서 수적인 규모가 단 시간내에 큰 비용지출 없이 신축적 조절이될 수 있는지에

  리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.24

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 인적자원관리 보고서, 인적자원관리의 중요성, 인적자원관리의 과정, 인적자원기획, 실제 병원에서의 인적자원 현황

  각 간호단위와 근무교대에 따른 간호인력의 배치·조정? ... 인력배치 방침은 경력직일 경우 전에 있던 부서에 면담을 통해 배치되고 우선순위1,2,3으로 부서 매겨서 배치한다. ... 작성하는데는 다음의 6가지가 고려된다.1. 5일 연속 근무는 X2.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.25

  다운로드 장바구니
• 

  코로나19 관련 간호 정책

  기존 근무 부서로 돌아가지 못한 간호사들은 인력이 없는 부서에 배치(38.0%·87명)되거나, 매일 다른 병동을 돌며 헬퍼 역할(37.1%·85명)을 하고 있다고 호소하였습니다. ... 간호사 의원급 의료기관 간호사 의무배치조항이 있어야 한다?▶아니다. 간호조무사 업무관련규정은 현행 유지하게 된다. 의원급 의료기관에서 간호사의 정원을 간족이다. ... 타 부서에 배치된 간호사들은 "극심한 스트레스를 받았다", "간호사의 희생을 당연시하는 데 분노를 느꼈다", "쓰다가 버려지는 소모품 취급을 당해 절망했다" 등의 부정적인 감정을 토로한

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.11.22

  다운로드 장바구니
• 

  보건의료정책 보고서(간호간병통합서비스)

  운영기준가) 간호사 및 간호조무사는 병원에서 직접 고용해야 한다.나) 간호·간병통합서비스 간호인력 배치는 병원단위로 적용하며, 간호필요도에따라 병동별·근무조별로 달리 배치할 수 있다.다 ... 배치기준이며, 근무조별 평균 1명의 간호인력이 실제로 담당하고 있는 평균 환자수를 의미한다.라) 간병지원인력은 병동 당 최대 4명까지 병원 상황에 맞게 적절한 인원을 배치한다.2) ... 또는 1:40이하로 한다.* 병원 및 환자구성을 고려해 간호 · 간병통합서비스 제공기관 평가 · 심의위원회의 심의를 거쳐 결정다) 간호·간병통합서비스 간호인력 당 환자 수는 실제 근무

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.13

  다운로드 장바구니
• 

  간호사 근무표, 듀티짜기 (18명) +느낀점

  초반에 감을 못잡고 듀티를 짜다가 근무자 오프가 너무 많아서 일할 사람이 없는 날도 있었고 데이를 너무 많이 줘서 이브 직원이 2명밖에 배치되지 않은 날도 있었다. ... 시간대 별로 적절한 인원을 배치할 것을 생각하는 것도 정말 힘들었다.나도 언젠가 리더의 위치에서 작성 할 업무 중 하나라고 생각하고 열과 성을 다해서 직원들의 듀티를 정성스럽게 짰다 ... 특히 나오데, 이브데이 나이트 다음 무조건 오프, 연속근무 5일까지 한정 등 근무자들의 삶의 질을 위해 여러 조건을 맞추는 게 힘들었다.

  리포트 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.01.24 | 수정일 2021.09.12

  다운로드 장바구니
• 

  보건의료정책 - 우리나라간호정책과문제점

  병원간호사회가 매년 발표하고 있는 ‘병원간호인력 배치현황 실태조사’에 따르면 간호사 평균 근무년수는 1년 이상에서 3년 미만이 22.3%로 가장 많습니다. ... 이로 인해 선진 외국과는 다른 간호인력 배치 현상마저 벌어지고 있습니다. ... 한마디로 적정 수준의 간호사가 병원에 배치되어야 환자에게 질 높은 간호서비스 제공이 가능해진다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.25 | 수정일 2023.09.10

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학 보고서(간호사 1인당 환자수 고찰)

  근무환경 개선: 간호 업무에 집중할 수 있는 근무환경을 조성해야 함. ... 초과근무를 해야 하고, 업무 강도가 높아지고 휴게시간이 충분하지 않다. ... 환자 간호에 필요한 시간은 13% 증가되었으며, 12%의 감염을 예방되는 효과가 있었다.3) 간호사 개인에게 해당하는 문제점간호사들은 1명당 과도한 환자 수를 맡음으로 인해 장시간 근무와

  리포트 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.04.09

  다운로드 장바구니
• 

  <인적자원관리> 과잉인력이 발생하는 이유에 대해 상세히 언급하고, 인적자원의 과잉인력 대책에 대해서 설명하시오.

  확산되었는데, 이러한 원격근무의 효율이 괜찮은 것이라 판단되어 현재 게임업계나 IT일부기업은 재택근무를 전격 도입하려고 하고 있다. ... 이외에도 재택근무가 확산되면서 사무지원과 관련된 분야의 일자리 역시 줄어들고 있다. ... 근무평가를 기반으로 하여 해고를 하는 것부터, 더 많은 퇴직금을 주고 퇴직시키는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.03

  다운로드 장바구니
• 

  [국토교통부] 건설사업관리기술인 및 감리원 배치 및 철수 현황 통보

  배치확인배치연월일성명생년월일기술인등급① 직무분야근무형태(상주/기술지원)② 직책③ 공사종류④ 업무분야소속회사. . .. . .. . .. . .※ 안전관리 담당자 지정현황소속회사성명생년월일직책지정일자종료일자3 ... 따른 배치완료 시점까지 근무하고 철수한 경우에는 ‘완료’로, 그렇지 않은 경우에는 ‘교체’로 구분하여 기재하되,「건설기술 진흥법 시행규칙」 제27조제2항 각 호의 사유로 철수하는 ... 및 제3항에 따라 건설사업관리기술인 및 감리원의 배치 및 철수현황을 아래와 같이 통보합니다.1.

  서식 | 2페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.10

  다운로드 장바구니
• 

  간호관리학케이스스터디 진단 및 과정 3개

  처치실, 간호사실, 약물 준비실 등 병동의 모든 구역에서 name tag와 물품 배치가 일치하는 것을 확인하였다. ... 간호사의 근무별 업무량을 파악한 결과, 인력 부족이 입증되어 간호사 및 보조 인력 3명이 보충됨으로써 간호사들의 초과 근무 시간이 30% 감소하였다. ... 객관적 자료를 통해 간호사들의 근무 별 업무량 및 초과 근무 시간을 파악한다.2. 병동의 병상 가동률과 간호업무량을 파악한 후, 적절한 간호인력을 산정한다.3.

  리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.13

  다운로드 장바구니
• 

  [간호관리실습 A++] 원광대학교 병동 근무계획표, 작성 원칙 (수선생님 피드백 완료)

  =11개)· ML, AL (한 달하면 1개, 2년마다 2개)· N 전담 (15번, 3,3,3,3), (토, 일) 한 달에 한번 휴무 배치· N 다음 2 OFF· 나오데 NOD -> ... 원광대학교 산본병원 9병동 근무계획표 작성원칙1) 근무표는 월 단위로 계획하여 작성한다,2) 수간호사는 근무신청 내용을 참고하여 익월 근무표를 작성하여 해당 간호직원들이 열람할 수 ... 있도록 한다.3) 정정이 끝난 근무표는 매월 20일까지 간호부로 제출 후 간호부장의 결재를 받아 확정한다.4) 확정된 근무표는 임의로 변경할 수 없으며, 조정이 필요한 경우 해당 직원의

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.03.16 | 수정일 2023.03.21

  다운로드 장바구니
• 

  파출소 통폐합정책,통폐합 반대여론,파출소 통폐합 정의

  치안센터장 1명을 배치해 각종 민원서류 발급과 신고 접수 등 대민 봉사업무를 담당하도록 했지만 야간에는 텅 비어 있는 곳이 많다.3. ... 인력의 경우 항상 문제가 되는 것으로 현재 전국의 일선 지구대와 파출소에 배치된 경찰관 수가 정원보다 2천765명이 부족한 것으로 나타났다고 한다. ... 관할구역의 경우, 이전 파출소 통합 전에는 파출소간 겹치는 구배치, 경찰 관련 민원과 대민 서비스를 강화하고 주민협력 및 참여의 장으로 역할을 전환 할 수 있다.

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.22

  다운로드 장바구니