"분규" 검색결과 101-120 / 6,243건

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  대한항공, 대한항공 조종사 노조쟁의, 대한항공 노사분규(외국인 불법파견)

  노사분규 배경과 원인 대한항공 조종사노조 쟁의일지 대한항공 노사분규 주요쟁점 노사간의 입장비교서론 조종사 노조 소개 대한항공 현황 및 개요 기업선정 동기 2002 년 2011 년 ... 학번 이름서 론 본 론 결 론 기업선정동기 대한항공 현황 및 개요 조종사 노조 소개 사건의 결과 노사분규 , 협상전략 등에 대한 아쉬운 점 3) 시사점 4) 노사갈등 해결을 위한 대안 ... 시사점 ‘ 신뢰 의 기반 위에서 상호 협조체제 구축 과 기업 경쟁력 제고를 위한 공동의 노력 필요 ’ 노사 갈등 해결을 위한 대안 노사분규 , 협상전략 등에 대한 아쉬운 점 사건의

  리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.20

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  현대자동차 노사관계 상생전략, 노사분규, 파업 사례 분석 조사

  80% 7 만명Story연 도 파업일수 파업원인 생산차질 파업손실액 1987~1993 137 일 임금협상∙ 성과금 29 만 6,926 대 1 조 8,121 억원 1994 무분규 1995 ... 조 4,200 억원 2007 13 일 정치파업∙ 성과금 2 만 5,046 대 3,578 억원 2008 14 일 정치파업∙임금협상 4 만 7,037 대 7,260 억원 2009 무분규

  리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.09.29

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  한진중공업 사태(노사분규, 희망버스, 진행과정, 결과, 의견)를 정밀 분석하고 발표한 PT 입니다.

  경영학부 홍길 동 Case StudyContents CONTENTS 회사소개 목차 한진중공업 사태 주요쟁점 결론 의견Contents CONTENTS 2. 회사소개 1. 목차 3. 한진중공업 사태 4. 주요쟁점 5. 결론 6. 의견Company Intro 기업소개 한진중..

  리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2012.12.18

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  한국의 노사분규 현황과 과제(두산중공업사태를 중심으로)

  경영학과 2004212361 김성 재 한국의 노사분규 현황과 과제Ⅰ . 기업정보 Ⅱ . 노동쟁의 발생배경 Ⅲ . 노사투쟁 경과 Ⅳ . 두산중공업 사태의 평가와 의미 Ⅴ .

  리포트 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.12.10

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  대한항공 조종사 노조 쟁의 , 대한항공 노사분규 (외국인 조종사 불법파견)

  노사분규 배경과 원인52. 대한항공 조종사노조 쟁의 일지 63. 대한항공 노사분규 주요쟁점64. 노사 입장 비교(대한항공 측 입장& 조종사 노조입장)7Ⅲ. 결 론1. ... 노사분규, 협상전략 등에 대한 아쉬운 점83. 시사점94. 노사 갈등 해결을 위한 대안9- -I. 서 론1. ... 노사분규, 협상전략 등에 대한 아쉬운 점이번 외국인 조종사 파견문제를 둘러싼 노사 갈등이 10년째 이어지고 있지만 시간이 갈수록 갈등이 나아지기 보다는 그 골이 깊어져 결국 2006년

  리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2011.11.30

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  공공부문 노사-노사분규, 국내외 사례

  공공부문 노사관계Ⅰ. 공공부문 노사관계의 의의1. 공공부문 노사관계의 개념과 특징1) 공공부문의 정의일반적 공공부문은 시장경제원리가 작동하는 민간부문에 대비되는 개념으로 국가가 소유하거나 통제권을 행사하는 부문을 말한다.대체로 공공부문을 이론적으로 정의하는 기준은 크게..

  리포트 | 53페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.12.11

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  구조기능주의,갈등주의,상징적 상호작용주의 관점에서 본 노사분규

  따라서 노사분규(노사문제)는 기존 사회대책에서 수혜집단을 생각해야 된다는 것이다. ... 그래서 사회 문제가 갈등은 ‘어떤 특정 제도나 조직이 주어진 기능을 제대로 수행하지 못할 때 발생 한다’라고 보게 되는데 조화 질서를 강조하는 구조기능주의에서의 "노사분규"는 규범이나 ... 기능론자는 노동갈등(노동쟁의)은 사회악으로 보지만 분업화(역할분화)는 새로운 일자리를 창출하기 때문에 공동선으로 본다.노사 분규 중에서도 정리해고를 예를 들면 기능주의는 정리해고를

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.13

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  [사회과학]2005년 노사분규 (아시아나) 원인과 과정

  아시아나 2005년 노사분규1. ... 노사분규가 일어난 원인아시아나 노조 측의 노사분규 이유와 요구1) 정년현재 54세 말까지 되어 있는 정년을 57세 말까지로 요구하고있습니다.54세 말에 정년퇴직을 하고 비정규 촉탁직으로 ... 아시아나 노사분규 협상 과정1) 사전협상과정 : (두 당사자가 지배형)▷ 6월 29일 (파업사전예고) → 7월 6일 (시한부 파업 돌입)2) 본협상단계 : (두 당사자가 지배형)▷

  리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.06.03

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  사업장,노동조합의 개요 및 재능교육의 노사분규에 대한 고찰

  재능교육의 노사분규1. 노사분규일지 ‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥ 52. ... 근래에 흔히 뉴스의 헤드라인을 장식하고 있는 비정규직 노동자들의 분규사례는 언뜻 보아도 이전의 노사관계의 모습과 여러 면에서 차이가 있다. ... 노사분규 개요(전개과정)(1) 임금삭감 부른 수수료제도재능교육노조는 사측과 2007년 5월 수수료 지급방식 변경내용을 포함하는 단체협약을 체결하였다.

  리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.01

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  [노사관계론] 영국의 노사분규 예방사례

  (영국의 노사분규 예방사례)목 차■ 머리말■ 영국의 노사분규실태1. 영국의 노사분규 주요이슈흐름2. 파업발생 감소원인■ 정부의 노사분규노력1. 노사분규 예방제도 개관2. ... 끝으로, 조원들의 논의를 통하여 영국의 노사분규 예방사례가 시사하는 바를 제시해보왔다.■ 노사분규 실태1. ... 정부의 노사분규 예방 정책 전환3. 자문.알전.중재위원회(ACAS)■ 사업장 단위의 노사분규 예방노력(로버자동차 노사관계 개선사례)■ 영국 사례의 시사점 (논의)1.

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.02.23

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  품질경영: 지하철 노사분규 분석 및 대안 : 각종 방법론에 의한 분석및 사후 관리

  품질 경영 Project _ - 지하철 노사분규 분석 및 해결 방안 -Content Ⅰ. ... ACT – 표준화 , 사후관리 , 반성 및 향후 계획 13 지하철 노사 분규는 곧 시민들의 불편으로 이어진다 . ... STUDY – 해결 방안 평가 12 지하철 노사 분규 임 금 자신의 임금 수준을 높이려는 종업원의 욕구를 자극하여 동기부여가 되고 이를 통해 기업이익의 증가 됨 .

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.01.04

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  [경영경제]노사분규에 따른 손해배상, 가압류 문제

  노사분규에 따른 손해배상, 가압류 문제◎손해배상, 가압류 청구현황총 50개 사업장, 2천222억 9천752만 4천284원(손해배상 84,903,623,098원 / 가압류 137,393,901,186원 ... ◎노사분규에 따른 손해배상, 가압류 문제 해결방안우선 정당한 쟁의행위를 불가능하게 하는 노조법의 개정을 통한 단체행동권 보장해야 한다.둘째, 헌법이 보장하고 있는 노동3권을 하위법인

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.16

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  [경영학]노사분규 사례 (울산 건설 플랜트)

  목차서론1). 노사관계의 정의 및 개념본론1). 2005년 한국의 노사갈등 사례 (울산 건설 플랜트)2). 해외 사례 (폭스바겐)3). 차이점결론1). 우리나라의 노사갈등 문제점2). 해결 방안서론1). 노사관계의 정의 및 개념1. 노사관계의 정의노사관계는 산업화의 산..

  리포트 | 17페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.18

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  다국적기업의 노사분규사례-라파즈한라시멘트

  바람직한 다국적기업들과의 노사관계 정립을 위해서 지난 사례를 살펴보고 이를 토대로 노사관계법을 제정하며 제지해나가야 한다.현재 우리나라에 진출한 다국적 기업들 중 노사분규의 사례를

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.10.11

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  [산업복지] 한국적 노사관계 현황 분석과 노사분규 사례

  노사분규 사례※ 노사분규란?노사분규란 고용주와 사원간의 의견대립으로 서로 분쟁하는 것을 말한다. ... 한국적 노사관계 현황 분석과 노사분규 사례 ?1. ... 병원 노사분규, 조건부 직권중재…파업 임박 중앙노동위원회(중노위)가 병원 노사 분규에 대한 자율교섭을 전재로 한 조건부 직권중재 결정을 내렸다.중앙노동위원회는 22일 “전국보건의료산업노동조합

  리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.11.13

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  롯데호텔의 노사분쟁,노사분규 사례를 통하여 알아보는 한국사회의 노사관계

  롯데호텔의 노사분규 발생요인1. ... 롯데호텔의 노사분규 진행과정1) 노사분규 강제진압민족분단 55년 만에 사상 최초로 열린 남북정상회담(6월13일～15일)의 보도본부가 호텔롯데에 설치될 정도로 겉모습은 괜찮았다. ... 롯데호텔의 노사분규 발생요인1) 내부적 요인롯데호텔H HOTELS.G HOTEL조합원수1,428명(비정규직 포함)약 470명약330명(연붕계약직포함)전체 직원수약 3,404명(비정규직

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.14

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  [경영]한국의 노사분규 문제점 및 해결방안

  문제점- 생산물량 차질- 국가 신인도 영향- 국가적인 차원 문제점 발생노사분규의 문제점은 분규로 인한 조업일수의 감소로부터 시작된다. ... 또한 노사분규로 인한 우리나라의 노사분규에 따른 손실일수가 표에서 보는바와 같이 상대적으로 높은 것도 우리가 해결해야할 하나의 과제이다. ... 또한 노사분규로 인한 우리나라의 노사분규에 따른 손실일수가 표에서 보는바와 같이 상대적으로 높은 것도 우리가 해결해야할 하나의 과제이다.

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.04.22

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  [노동경제학] 노사분규

  ..PAGE:1..PAGE:21.서 론2.노사분규 현황 분석3. 원인 분석4. ... PAGE:12노사양측 원인노측 원인사측 원인분규원인 종류분규원인 제공자비인격적 대우, 권위주의적 관리(불성실교섭),정보 은닉외부세력 연대투쟁, 투쟁노선견지 (임금, 해고, 정치)대화단절 ... , 노조의 회사불신,회사의 노조불신..PAGE:13노사분규는어떻게 하면발생하지않도록 할 수 있을까?

  리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.06.08

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  [노사관계] lg칼텍스 노사분규 사례

  2004년 LG 칼텍스 노사분규 사례1. 들어가는 말유난히 더웠던 2004년 여름 우리는 더운 날씨를 더 덥게 만드는 신문기사를 접하게 되었다. ... 약 20일정도 뒤인 8월 6일 회사의 복귀 최종 시한일에 노조는 파업으로 인해 아무것도 얻지 못한채 복귀를 결정하게 된다.지난 LG칼텍스정유의 노사분규 사례를 분석해보고 왜 칼텍스 ... 평가칼텍스 노사분규 사례를 통해 우리나라의 노사관계에서의 노동조건이 사용자측에 의해 일방적으로 정해지는 절대적 노사관계의 틀을 많이 벗어나지 못하고 있다는 생각을 지울 수 없었다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.28

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  [문화 관광] 카지노와 법률. 분규사례

  {{카지노의 어원은 도박·음악·쇼·댄스 등 여러 가지의 오락시설을 갖춘 집회장이라는 의미의 이탈리아어 casa가 어원이고 르네상스 시대의 귀족이 소유하고 있었던 사교오락용(댄스·당구·도박 등)의 별관을 뜻했으나 지금은 해변·온천·휴양지 등에 있는 일반 옥내 도박장을 가..

  리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.04.15

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