"피들러의 상황적합성" 검색결과 141-160 / 290건

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  간호관리학실습 지휘, 통제 요약정리

  연계시키고자 등장한 것이 상황이론이다.(1) 상황적합성 이론- 피들러(Fiedler) : 모든 상황에 이상적인 리더십은 없음을 언급함으로써 상황에 따라 효과적인 리더십 유형은 달라짐을 ... (1960년대 후반)- 여러 상황적 조건을 구체화하고, 상황적 조건에 따른 리더십 행동과 그 효과를 집단 성과와 집단구성원의 만족감을 중심으로 분석함으로써 리더십의 효과성을 상황과 ... 상황의 분류: 리더와 구성원의 관계, 과업의 구조화, 직위 권한?

  리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.06 | 수정일 2020.08.22

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  간호관리학 리더쉽 문헌고찰 비교 실사례

  상황적합성이론피들러가 창안한 상황을 고려한 최초의 리더십 이론으로 리더십 유형에 대한 효과성이 상황에 따라 달라진다는 관점상황12345678리더-구성원 관계좋음좋음좋음좋음나쁨나쁨나쁨나쁨과업구조구조적구조적비구조적비구조적구조적구조적비구조적비구조적리더의 ... 상황이론1. ... 직위권력강약강약강약강약상황의 호의성호의적중간비호의적최초로 상황변수를 도입리더와 상황과 적합관계가 리더십 유효성에 가장 중요함을 밝혀 주어 리더십 개발의 방향을 제시해 준데 중요한

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.27

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  간호관리학실습 리더십보고서

  상황적합성이론- 피들러 : 모든 상황에 이상적인 리더십은 없음을 언급, 상황에 따라 효과적인 리더십 유형은 달라짐1) 상할 수 있도록 할 수 있는 정도2) 리더의 유형? ... 장점- 응급상황이나 위기 상황 시에 사용되면 효과적이다- 예측 가능한 안정된 집단 활동을 가져온다.- 집단의 혼돈을 완화- 생산성 ↑? ... 상황변수(환경요소, 개인적 특성)? 4가지 리더십 유형(지시적, 지원적, 참여적, 성취지향적 리더십)에서 자기유형 선택상황대응 리더십?

  리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.02.12

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  국가고시 대비, 시험대비 간호관리학 정리(깔끔 단권화)

  : 피들러의 상황적합성 이론(LPC)/ 경로-목표이론(지시적,후원적,참여적,성취지향적)허시와 블랜차드 상황대응 리더십(지시형-과업↑,관계↓/ 설득형-과업,↑관계↑/ 참여형과업↓,관계 ... )/공리주의(인간은 수단)-윤리적 사고 단계: 윤리이론(가장 이론적, 보편적 사고)-윤리원칙(일반적이며 기본적인 진리와 법칙)-윤리규칙(구체적인 성격)-윤리적 판단과 행동(특정한 상황의 ... (직무의 등급수 분류기준 정하고, 기준에 맞게 분류)/ 요소비교법(순위O, 신뢰도 높음)/ 점수법(점수O, 순위X)-간호전달체계: 사례방법/ 기능적 간호방법(분업화, 전문화, 응급상황

  시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22

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  간호관리_리더십, 협상, 노사관리_요약정리

  블레이크, 마운튼)행동(2)생산(과업)에 대한 관심인간에 대한 관심 2차원유형(81)(5)81개, 5개의 기본 유형팀형: 인간에 대한 관심 높음, 생산에 대한 관심 높음, 가장 이상적상황이론1상황적합성 ... 이론(피들러)리더십 효과: 리더의 특성, 상황의 호의성 간의 적합 정도에 따라 달라진다LPC 점수: 리더가 가장 싫어하는 구성원에 대한 점수유형(2)과업지향적 리더: LPC 낮음 ... 호의성이 중간인 상황에 적합상황상황변수(3): 리더-구성원 관계, 과업 구조, 리더의 직위권력상황: 8개기여상황요소 --> 리더십에 대한 새로운 관점비판리더유형 분류기준 = LPC

  시험자료 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.10.03

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  교육사회학, 교육철학, 교육행정에 대한 이해

  상황이론(1970년)- 허쉬와 블랜차드지원지도위임지시- 피들러의 상황적합성 이론* 관계/과업/권력- 레딘의 3차원 관리유형 이론* 차원 :과업/관계/효과개발경영관리독재관리통합분리헌신선교사타협방임독재

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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  간호직 공무원 간호관리학 요약

  이론1) 상황적합성 이론 - 피들러(1) 리더의 유형 : LPC로 측정, LPC는 리더가 가장 싫어하는 동료 작업자에게 주는 점수 척도LPC가 높을수록 관계지향적인 확률이 높음LPC가 ... 상황이론: 여러 상황을 구체화하고 상황적 조건에 따른 리더십 행동과 그 효과를 집단성과와 집단 구성원의 만족감을 중심으로 분석 함으로써 리더십의 효과성을 상황과 연계시키고자 등장한 ... 낮을수록 과업지향적일 확률이 높음상황의 호의성 : 상황이 리더로 하여금 자신의 영향력을 행사할 수 있게 하는 정도 리더와 구성원간의 관계, 과업의 구조화, 리더의 직위권한상황과 리더와의

  시험자료 | 73페이지 | 10,000원 | 등록일 2022.02.03 | 수정일 2022.02.18

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  간호관리학 실습 사전학습

  상황이론특성어떤 상항이나 효과가 있는 보편적인 리더십이 존재하는 것이 아니라 리더십의 효과성은 상황에 따라 달라지는 것 (리더십의 효과성을 상황과 연계)피들러상황적합성 이론리더십의 ... 실제 조직상황에 적용하는데 어려움.일관되게 검증되지 않음.허시와 블랜차드상항적 리더십이론구성원이 성숙한 정도(상황)에 따라 리더십 스타일을 달리해야함.(3차원 모델)장점상황에 따라 ... 효과성은 리더의 행동유형과 상황이 적합할 때 높아짐.장점리더가 모든 상황에 효과적일 수 없다는 것을 실증함.리더십 유형에 맞게 상황을 바꾸어 리더십 효과를 높일 수 있음을 제시단점LPC척도로

  리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.27

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  간호관리학, 자신의 리더십 분석

  중심으로 분석함으로써 리더십의 효과성을 상황과 연결시키고자 등장 한 것이 상황이론이다.① 상황 적합성 이론리더십의 효과성에 관한 상황적합성 모형을 창안해 낸 피들러는 모든 상황에 ... ① 상황 적합성 이론 ② 경로-목표 이론 ③ 상황 대응 리더십 이론P.9-114. ... 상황이론1970~1980년대상황이론상황에 따라 리더십은 어떻게 달라지는가?

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.20

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  간호관리학 국시 11개년 기출 요약정리

  상황이론1) 상황적합성이론피들러: 상황을 고려한 최초의 리더십 이론LPC 리더가 가장 싫어하는 구성원을 평가하는 방법-낮을수록 과업지향적 리더. ... 높을수록 관계지향적 리더상황에 따른 리더십-상황이 호의적. ... 목표 향한 경로 열어줘야리더십유형: 지시적/후원적/참여적/성취지향적상황요인: 구성원의 특성.

  시험자료 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.29 | 수정일 2021.12.31

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  간호지도자론]허시와블랜차드 상황모형,매니지리얼그리드이론

  피들러는 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황을 직위권력, 과업구조, 지도자와 구성원의 관계의 세 가지 요인으로 구성된다고 하였다. ... 이론은 관리격자이론이라고도 불리며, 생산에 대한 관심의 척도를 나타내는 횡축과 인간에 대한 관심의 정도를 나타내는 종축을 따라 각각 9개의 위치를 설정하고, 그 결과 81종류의 합성적 ... 허시와블랜차드의상황모형 허시와 블랜차드의 상황모형 허시와블랜차드의상황모형, 매니지리얼 그리드 이론 매니지리얼그리드이론 매니지리얼 그리드 이론 매니지리얼그리드이론, 간호지도자론 간호지도자론

  방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.10.15

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  리더십 이론에 근거한 수간호사 리더십 유형 분석

  리더십 상황이론에 근거한 리더십 유형 분석1) 피들러 상황적합성이론피들러의 상황적합성 이론에 따르면 모든 상황에 이상적인 리더십이 없다. ... 직위권한은 구성원들이 명령이나 지시를 잘 수용하는 것으로 보아 강한 것으로 보여 리더에 대한 호의는 조금 낮으나 신뢰는 높은 상황이었다. ... 리더와 구성원간 신뢰와 지지가 큰 만큼 리더가 상황을 통제하고 있으며, 과업의 구조화는 과업의 목표는 명확하고, 목표-경로는 다양하여 구조화가 높음을 알 수 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.08 | 수정일 2022.05.11

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  국가고시 최종요약정리 간호관리학

  · 상황적합성이론; 피들러, LPC로 측정(↑관대한평가/관계 지향, ↓부정적평가/과업지향)· 경로목표이론; 하우스, 목표달성을 위해 리더가 구성원 에게 동기부여, 지시적/지원적/참여적 ... /성취지향적 행동· 상황적리더십; 허쉬/브랜차드, 리더의 행동을 과업지향 적(지시적)과 관계지향적(지원적) 구분+구성원성숙도, 지시적리더/설득적리더/참여적리더/위임적리더현대적이론· ... 학습으로 획득 가능· 전제형(위급/독단)-민주형(평상)-자유방임형(자기지시적)· 구조주도와 배려적 리더십; 독립존재, 동시발현가능· 관리격자모형; 5유형, (9.9) 팀형으로 훈련상황이론

  시험자료 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.13

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  <간호사 국가고시 대비> 목차 및 핵심키워드 정리4 - 지역

  상황이론- 피들러's 상황적합성 이론- 하우스‘s 경로-목표 이론- 지시/지원/참여/성취- 허쉬&블랜차드's 상황적 리더십 이론- 지시/설득/참여/위임2. ... 간호관리의 이해-관리이론 -고전적 -과학적 관리론-행정관리론-관료제-신고전 -인간관계론-행태과학론-상황이론2. ... 성숙(발달)위기- 상황위기(3) 가족건강 사정도구- 가계도(가족구조도)- 가족밀착도- 사회지지도- 외부체계도- 가족연대기- 가족생활사건4.

  시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.03.25

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  2019, 2020 경북대학교병원 간호직 필기시험

  피들러의 상황적합성 이론 LPC점수가 높은 리더 설명① 리더의 호의성이 높은 상황에서 사장 훌륭하게 과업을 수행② 싫어하는 동료를 높게 평가함③ 리더의 호의성이 낮은 상황에서 가장 ... ① 물과 비누로 20초 이상 수행② 오염물이 묻지 않은 경우 알코올이 함양된 소독제로 씻는 것이 좋다③ 상황에 관계없이 5회 이상 씻는 게 좋다35. 유문폐색.

  시험자료 | 28페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.07.17 | 수정일 2020.07.19

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  (간호지도자론)오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형

  피들러의 상황모형1) 상황적합성 리더십 이론상황적합성 리더십 이론은 1960년대부터 시작되었다. ... 피들러의 상황모형1) 상황적합성 리더십 이론2) 지도자의 호의성 진단3. 상황의 적합관계 분석Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 같은 리더십이라도 어느 상황에 놓여 있느냐에 따라 그 효과가 달라진다고 본 것이 바로 상황적합성 리더십이다.2) 피들러의 모형과 지도자의 호의성 진단① 피들러의 모형피들러 모형은 리더십의

  방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.04

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  리더십 상황이론

  피들러의 상황적합성 이론02. 하우스의 경로-목표 이론03. ... 상황적 접근의 배경01. 피들러의 상황적합성 이론1.1. ... 피들러의 상황적합성 이론상황에 따른 리더십 유효성 피들러의 상황적 리더십불리한상황약강약강약강약강리더 지위의권력 정도유리한상황비구조Ⅲ구조나쁜 관계ⅤⅧⅥⅡ비구조구조과업구조좋은 관계리더-부하

  리포트 | 34페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.04.16

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  피들러의 리더십 상황이론을 설명하라

  상황적합성 이론의 한계- 피들러의 모형은 상황적합적 리더십을 이해하는 점은 크게 공헌하였으나 많은 논란을 불러일으키기도 하였다. ... 최초의 상황 리더십 이론의 개척자인 피들러 이론을 살펴보려 합니다.Ⅱ. ... 따라서 상황적합성이론은 리더행동의 복수연속성개념을 전제하는 학자들로부터 비판을 받고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.02.27

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  다양한 리더쉽 이론 비교, 분석

  상황이론리더의 특성이나 행동이 조직성과에 미치는 영향을 조절해 주는 상황변수와의 적합성 관계를 설명하는 이론이다.1) 피들러의 상황적합성 이론가장 싫어하는 동료에 대한 점수(least ... 상황적합성이론에서는 과업의 구조화 여부, 리더와 구서우언의 관계, 리더의 직위 권력이라는 상황적 요소를 고려한다.2) 허시와 블랜차드의 상황적 리더십이론(생명주기이론 또는 상황대응이론 ... 상황변수로서 환경상황요소와 구성원의 개인적 특성을 제시한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.27 | 수정일 2022.12.01

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  리더십 상황이론의 주요내용과 기여 및 한계점

  장(4) 피들러의 상황적합성 이론의 강점과 한계점12강 점01. ... 리더십 상황이론의 주요내용과 기여 및 한계점01. 피들러의 상황적합성 이론 02. 하우스의 경로-목표 이론 03. ... 피들러의 상황적합성 이론(3) 상황에 따른 리더십 유효성불리한 상황약강약강약강약강리더의 직위권력유리한 상황비구조Ⅲ구조나쁜 관계ⅤⅧⅥⅡ비구조구조과업구조좋은 관계리더-부하 신뢰상황 요인ⅦⅣⅠ리더십

  리포트 | 38페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.04.21

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