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"기업 애사심 고취" 검색결과 161-180 / 516건

  • 아시아나항공,항공사경영,기업분석,마케팅,브랜드,브랜드마케팅,기업,서비스마케팅,글로벌,경영,시장,사례,swot,stp,4p
    실시함 임직원의 가족들이 회사에 대해 더 잘 알게 되고 애사심도 높아지게 됨 직원들과 가족이 모두 회사의 일원이라는 공동체 의식을 갖게 됨여성존중 , 가족친화적 기업문화 2 17 ... 활동 4 아시아나 플라자 성수기를 마무리하고 임직원들을 독려하기 위한 맥주 파티 사내 CSR 활동 중 하나인 1 사 1 촌 자매 결연 주민들도 함께 참여하여 임직원들의 CSR 참여 고취28 ... 이웃으로부터 사랑 받는 기업 종업원과 함께 가꾸는 기업아시아나항공 소개 1 6 아름다운 기업 7 대 실천과제 사회적 책임과 기업으로서의 역할을 다하고 , 사회에 공헌하는 기업이 되기
    리포트 | 31페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.08.23
  • 사우스웨스트 성공요인과 경영전략
    대한 애사심고취시킴으로써 생산성을 향상시키는 역할을 하였다. ... 없애고 서비스를 간소화 하였다.이러한 전략을 실행한 결과 사우스웨스트 항공사는 직접적인 비용절감에 따른 수익 뿐 아니라 저렴한 운임 요금에 따라 고객수요확대에 따른 수익을 원의 기업에 ... 이용에 대해 불안감을 가지고 있는 소비자들을 위해 안전성을 강조한 광고를 함으로써, 전 세계의 많은 항공사들이 경영난을 겪을 때에도 고객수요를 유지하여 흑자를 기록하였다.② 비용절감기업
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.06.05
  • 공익마케팅을 통한 기업 이미지 향상전략(아동관련 캠페인 & 비영리기관 파트너쉽)
    유도를 통한 애사심 고취 및 내부 결속력 강화 ㆍ지역사회단체 기부를 통한 연말 세금공제 혜택 가능어린이 심장병 심장병의 종류 국내현황 선천성 심장병 ㆍ태어날 때부터 갖고 있는 병으로 ... 잡기 Tesco 의 Baby Club, 1997 아기를 가진 고객 70% 가 가입했지만 , 매출은 오히려 3% 하락 성장마케팅 브랜드 신뢰성을 높이고 , ‘ 소속감’ , ‘ 자존심’ ... 완치지원시설 봉사를 위한 점별 자치봉사단 결성 개대효과 ㆍ주 구매층인 주부고객의 감성을 자극하여 주부고객 충성도를 높일 수 있고 , ㆍ미래의 잠재고객에게 당사에 대한 확고한 이미지를 심어줄
    리포트 | 37페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.02.10
  • 사우스웨스트 항공 경영
    계속고능률의 인간관계기술직원들에 대한 존중직원들의 만족 - 고객의 만족Southwest만의 집단성 유지인간관계 역량이 있는 사람을 고용하고 교육갈등의 인간관계일과 가정의 통합직원들의 애사심 ... 고취지식공유 SYSTEM급변하는 경영환경에 대비하여 각 부서간 지식 공유상호교류로 축적된 지식을 바탕으로 고객서비스의 질 상승 원활한 고객관리급변하는 경영환경에 대비하여 각 부서간 ... 직원에 대한 피드백 실시 가능-충성도, 동기 강화요인으로 작용 업무연결을 위한 인간관계 역량 인재확보 문제해결을 위한 적극적 자세 직원에게 가장 중요한 행복척도 파악-직원의 충성심과
    리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.27 | 수정일 2016.08.10
  • 다국적기업 : 오리온 초코파이
    애사심 고취, 복지개선 등으로 타사대비 임금·복리 경쟁력을 구비하고, 회사의 비전(vision) 제시가 가능해서 OFC 핵심 고급인력의 유출을 막는다. ... 다국적기업 : 오리온 초코파이Ⅰ. 다국적 기업1. 정의2. 목적3. 특성4. 기업의 다국적화 단계5. 현황Ⅱ. 기업소개1. 오리온 소개2. 초코파이 소개Ⅲ. ... 반드시 이루어 내겠다는 열정으로 충만한 조직은 분명히 목표를 성취할 수 있다. 1등은 주어지는 것이 아니라 만들어 가는 것이라는 사실을 분명하게 인식하고 추진해 나갈 때, 끈기와 뒷심이
    리포트 | 19페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.01.23
  • 한국기업의 경쟁력 -글로벌 경쟁력을 높이는데 있어 필요한 사회공헌의 중요성: 삼성기업의 해외진출성공사례
    또한 보다 장기적이고 효과적으로 현지에 적응할 수 잇는 기회를 제공해 줄뿐만 아니라 인적자원관리의 측면에서도 현지에서 채용된 현지직원들의 애사심 고취라는 긍정적인 영향을 미칠 수 있다 ... 이러한 활동은 외국 기업이 경험할 수 있는 부정적인 이미지를 감소시키고 또한 우호적인 기업이미지를 진입초기에 구축할 수 있다. ... 선진국기업들의 견제를 물리치고 빠른 속도로 부가가치가 높은 산업으로 진출하기 위해서도 선진국기업들과의 전략적 제휴, 해외인수합병을 통한 기술과 브랜드의 획득 사회공헌 활동을 통한 브랜드
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.12
  • [교육제안]복수노조와_노사관계의_변화
    노조불만원인 근절 (2) ③ 조직문화 정착 → 애사심 고취 , 노사간 신뢰문화 정착4. ... 복수노조의 근거 ▶ ’ 노동조합’이란 기업별 노동조합 or 기업별 노동조합에 준하는 초기업단위 노동조합 ( 대판 2008. 12. 24, 2006 두 15400) ▶ 기업별 노동조합 ... 근무조건 준수 ; 합법 운영안 정립 ② 비정규직 정리 인사관리 패러다임 변화 합리적 인사제도의 강화 ① 주인의식 함양 ; 로얄 패밀리 육성 ② 협력적 노사관계 정립 ; 참여의식 고취
    리포트 | 31페이지 | 3,500원 | 등록일 2012.03.16
  • 고령화사회의 고용안정방안
    보장, 퇴직의 불안감 제거정부의 재정부담 경감, 조기퇴직으로 인한 각종 사회*경제적인 부정적 효과 제거고용연장제도- 고용연장을 통해 직원들의 애사심고취 - 기업의 인재투자 비용회수 ... 고령화는 피할 수 없는 사회적 현상이기에 기업이 이들의 잠재력을 이끌어내어 생산성을 향상 시킨다면 지속적인 기업성장의 토대를 마련할 수 있을 것이다. ... 기업측면에서만 보더라도 고령인력의 은퇴와 더불어 인구감소가 지속적으로 진행될 경우 기업 내 생산인력 부족사태가 머지 않은 시기에 가시화 될 수도 있다.
    리포트 | 24페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.09.14
  • 다국적기업으로서의 BMW
    수소연료로봇 주유소 오픈전 략전세계인이 공감하거나 마니아를 위한 디자인 효율성 중시 판매와 마케팅에 관한 연구와 개발 집중 모든 종사자들을 의사결정과정에서 중요한 역할, 모든 종사자들의 애사심 ... 고취 도달해야 할 목표는 본질적으로 새로운 도전자산과 실적현황순자산 : 560억 유로(2007) 2007년 매출실적 - 2007년 매출액 560억1천8백만 유로, 전년대비 14.3% ... 목 차다국적기업으로서의 BMW역 사전 략자산과 실적현황브 랜 드 확 장전망 - 하이브리드카개 요상호 : Bayerische Motoren Werke 설립 : 1916년 항공기 엔진회사
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.08.24
  • 인간행동과 사회환경- 성인기 의존
    월급이 아닌 부모가 주는 용돈을 받으면서 고시나 의대 진학을 준비하는 젊은이들이 늘어나는 현실이다 보니 기업에서는 직원은 물론 부모까지 감동시켜 애사심고취시키는 형편이라고 한다.유년기를 ... 항문기 경험을 통해서(self control), 독립심, 자율성(autonomy), 자존심(self esteem)이 싹튼다. ... 기업의 대표나 대학의 학장이나 총장, 기타 여러 기관의 장들은 조직의 구조를 이해하고, 장래의 계획을 세우고, 나아가 결정된 정책이 제대로 실행되는 지켜보아야 한다.
    리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.21
  • DHL 성공적인 노사관계
    노사협력, 노사안정의 결실매년 8% 이상의매출 성장세고취자부심과애사심연매출 2,300억원기록DHL 탄생Ⅲ. 결론{nameOfApplication=Show} ... 노사화합의 대표기업 선정노사의 커뮤니케이션 원활화세계적 기업DHL 탄생1) 설립과정 1969년 미국의 법률가 Dalsey, Hillblom, Lynn 자신들의 이름 첫 글자를 딴 DHL이라는 ... 기업들은 내유외강의 조직 운영프로세스로 전환3. 변화의 속도 빠르게 진행주제선정이유ⅱ. DHL를 주제로 선정한 이유는?
    리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.05.30
  • Moment Of Truth 독후감, 보고서
    이와 같은 행동들은 직원들의 애사심과 자부심, 자존심을 높이는데 큰 영향을 미치게 되는 것이고 이러한 마음이 고객에 대한 서비스로 이어지는 것이다.내가 일한 빕스와 차이나팩토리 두 ... 고취된 현장의 사기와 여기서 비롯되는 직장에 대한 자부심과 직원의 자존심은 직원의 행동으로 이어지고 이 행동은 서비스로 이어져 고객 만족과 직결되기 때문이다.스칸디나비아 항공이 유니폼을 ... 현장의 사기와 직원의 자존심은 고객 만족에 큰 영향을 미친다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.19
  • 종업원지주제도(우리사주제도)의 발전과정과 운영체제, 종업원지주제도(우리사주제도)를 통한 기업성과와 현황, 종업원지주제도(우리사주제도) 활용원칙과 활용과제, 종업원지주제도(우리사주제도)의 활성화방안
    이직감소 효과에 대해 등록법인의 긍정적인 응답비율이 가장 높게 나왔다.직장 애사심 고취에 대해서는 이 제도의 실시로 인하여 애사심고취되었다는 응답이 무려 70% 정도로 나타나 애사심고취효과는 ... 왜냐하면 애사심고취에 변화가 없다는 응답도 30% 정도 나왔지만, 애사심이 악화되었다고 부정적으로 응답한 경우는 전혀 없었기 때문이다. ... 근로자들이 기업의 주인임을 형상화할 필요가 있다7. 근로자들과 기업의 경영정보를 공유할 필요가 있다8. 근로자들을 의사결정 과정에 참여시킬 필요가 있다9.
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2009.03.27
  • KT&G의 CI전략 (케티엔지 CI전략)
    바꾼 결과로 공중에 대한 지명도 및 이미지의 향상과 기업의 PR로 인한 매출증대의 효과, 기업의 광고효과 증대, 훌륭한 인재확보에 유리하며, 사원 전체의 애사심과 자긍심, 단결심을 ... 고취하고, 디자인 방법의 매뉴얼화로 인건비 및 노력이 절약될 뿐 아니라 비용의 절약을 이룰 수 있으며, 디자인 수준의 전반적인 향상이라는 부수적인 효과도 거둘 수 있다.미흡한 자료 ... 밝고 희망적인 표현으로 건강한 기업, 환경 친화적 기업, 미래지향적 기업 이미지 고객들이 가깝게 느껴야할 대외적인 매체에 선택적으로 활용합니다.
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.10.29
  • 대한항공 인사관리 프로세스
    고취 및 화목한 가정 분위기 조성 , 직원 상호간의 단결력과 협동심 향상Research Question_1 Q. ... 상 유지관 리 유 지 ③ 직원 - 가족 - 노사가 하나되는 노사문화 매년 임직원과 가족이 참여하는 다양한 노사화합 행사 개최 ‘ 한마음 걷기대회’ , ‘ 대한항공 탁구대회’ 등 애사심 ... 곧 인간 기업은 인간이 만들고 , 그 사람들로 구성되는 조직의 힘에 의해 육성 · 발전 되는 것 대한항공의 인사철학 사람은 회사의 가장 소중한 자원이다 .
    리포트 | 30페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.28 | 수정일 2015.10.25
  • DHL 물류기업 노사관계 성공사례
    노사협력, 노사안정의 결실매년 8% 이상의매출 성장세고취자부심과애사심연매출 2,300억원기록DHL 탄생Ⅲ. 결론{nameOfApplication=Show} ... 노사화합의 대표기업 선정노사의 커뮤니케이션 원활화세계적 기업DHL 탄생1) 설립과정 1969년 미국의 법률가 Dalsey, Hillblom, Lynn 자신들의 이름 첫 글자를 딴 DHL이라는 ... 기업들은 내유외강의 조직 운영프로세스로 전환3. 변화의 속도 빠르게 진행주제선정이유ⅱ. DHL를 주제로 선정한 이유는?
    리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.05.05
  • 10년 미래를 대비할 인재 경영 이슈 외 2건
    하지만, 공정한 인적자원관리 시스템이 운영될수록 기업은 경쟁력을 갖게되고, 애사심과 더불어 직원들의 사기를 고취시켜줄 수 있을 뿐아니라 인재가 모여들 수 있게 만드는 일종의 장치가 ... 그리고, 인적자원관리의 목표는 상위목표인 기업조직의 목표에서 도출되어야 하며 기업조직의 목표달성에 기여해야 한다. ... 따라서 이들의 의견을 듣고 경영에 반영하는 것이 구성원을 신나게 하는 것이면서, 동시에 기업의 성과를 높일 수 있는 바람직한 모습일 것이다.신입사원조기정착신입사원조기정착중소기업 회사의
    자기소개서 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2012.11.26
  • Fun경영의 리더십
    SEED대형 항공사에서 탈락하거나 문닫은 타 항공사에서 이직한 초기 직원 - 자신감 부여 직원들 스스로 의사결정 - 직원 존중을 통해 애사심 고취 , 고객에게 더 나은 서비스제공 Fun ... 미국 일하기 좋은 100 대 기업 6 번 이상 (GWP) 허브 켈러허 토니제너스 어워드 수상 18 년간 고객 불만이 가장 적은 회사 ( 미 교통부 여객항공 조사보고서 ) 이직률이 10% ... 도 안되는 회사 1972 년 1 만 달러의 투자가치가 지금 1 천만 달러 되는 기업 FEED비평 - 가족적인 조직문화 지속 여부 - 사람부족 , 작업량 증가 , 임금 인상 등 불만표출
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.16
  • 삼성의 성공
    애사심 고취인재양성 프로그램 해외 지역 전문가제도 인재의 삼성 - 교육시스템 자기계발을 통한 지식과 정보의 함양을 통해 종국적 사익 을 목표혁신의 삼성 - 위기의식 “ 삼성전자는 ... 기업의 성공 사례 경영학원론1 4,125 4,832,587 1 5 4W h y ? ... 한계능력 극복훈련 , 크리피아드 3 주 – 테마 활동 - 경영진과의 담화 , 지야의 함성 4 주 – 평가 정리 신입 사원 교육 프로그램 신입사원을 조직시스템에 융화시키는 과정 - 자부심과
    리포트 | 19페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.22
  • 디자인을 경영하라 기업디자인과 경영(sk,LG,풀무원,KTF,코카콜라,베네통 사례)
    I의 도입시기기업이미지와 지명도 상승 기업 구성원의 애사심과 목표 의식 고취 우수한 인적자원의 확보 업계.관련기관과 호의적인 관계형성 이미지 관리 용이C.I를 통한 기업 이미지C . ... 상승, 인재, 자금확보에 긍정적역할 디자인경영 전략기법 교육에 따른 신지식인 양성 디자인과 경영의 접목을통한 신지식 기반구축 충성심, 애사심 및 사기진작 디자인경영 Know how축적 ... 효율적 의사결정 실험과제 발굴, 국내외 첨단기술연구 및 재교육 시스템 마련, 산업계 지속적인 교육 및 정보공급수익률향상수출경쟁력고양비용절감효과고용유발효과디자인경영인인력양성신지식기반구축기업공동체의식고취디자인경영전략
    리포트 | 42페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.08.17
  • 아이템매니아 이벤트
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AI 챗봇
2024년 09월 15일 일요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감
방송통신대학 관련 적절한 예)
- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대