"근로자연봉계약서" 검색결과 281-300 / 869건

• 

  (국립암센터자기소개서 + 면접족보) 국립암센터(간호사)자소서 [국립암센터합격자기소개서/국립암센터자소서항목]

  기업이 근로자들을 믿고 채용 계약서에 사인을 한 만큼 근로자의 위치에서는 기업에게 받은 믿음을 보답해야 할 것입니다. ... 지원동기5.근로계약제 및 연봉제에 대한 의견6. 건전한 노사문화에 대한 의견7. 금연에 대한 의경8. 향후 추진업무에 대한 포부9. ... 늘 가지고 있는 마음과 자세를 바탕으로 항상 많은 사람들에게 힘이 될 수 있는 존재가 되어 국립암센터의 중요한 한 인재가 될 수 있다고 자신합니다.5근로계약제 및 연봉제에 대한 의견계약이라는

  자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.11.12

  다운로드 장바구니
• 

  전환사채의 법적 문제, 상환주식의 법적 문제, 유상신주발행의 법적 문제, 연봉제도입의 법적 문제, 인터넷경매, 인터넷선거보도의 법적 문제, 성매매피해여성, 안락사의 법적 문제

  의해 연봉제를 도입하는 경우사용자는 당사자의 자유로운 결정에 따라 자유로이 체결될 수 있는 근로계약을 통해 개별 근로자와 연봉계약을 체결할 수 있다. ... 그러나 근로계약은 근로자의 종속적 지위로 인한 결정의 자율성 결여를 이유로. ... 연봉제도입의 법적 문제1. 연봉제의 적용대상2. 연봉제 도입 방식1) 근로계약에 의해 연봉제를 도입하는 경우2) 취업규칙에 의해 연봉제를 도입하는 경우Ⅴ.

  리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.04.11

  다운로드 장바구니
• 

  김포우리병원

  (면허증, 자격증은 예외)개인(신용)정보의 수집ㆍ이용 동의서본인은 귀사에 입사 또는 근로계약관계를 유지함에 있어 귀사가 본인의 개인(신용)정보를 수집ㆍ이용하고자 하는 경우에는 「개인정보보호법 ... 제공됨을 알려드립니다.※ 입사지원서 작성방법1. ... 희망연봉 : 회사내규에 따름인적사항성 명한 글이현지한 자영 문생년월일연 령만 세전 화 번 호휴 대 폰E-mail긴급연락처주 소입 사 지 원 서자 기 소 개 서▷ 성장과정 : 어린

  자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.12.21

  다운로드 장바구니
• 

  한국기업(국내기업, 우리나라기업) 연봉제의 도입목적, 적용대상, 한국기업(국내기업, 우리나라기업) 연봉제 도입현황, 쟁점, 향후 한국기업(국내기업, 우리나라기업) 연봉제 제고과제

  연봉계약서 체결여부회사와 개인간 연봉계약서를 체결하는 기업은 93개 기업이며, 39개 기업은 연봉 계약서를 체결하지 않는 것으로 나타나고 있다.공정한 평가를 위해서 우리 기업들은 합리적이고 ... 연봉계약에 대한 이의제기 절차의 운영여부7. 연봉계약서 체결여부Ⅴ. 향후 한국기업(국내기업, 우리나라기업) 연봉제의 제고 과제Ⅵ. 결론참고문헌Ⅰ. ... 적용도 30.4%에서 25.2%로 줄어들어서, 전체적으로 적용대상인원 비율이 증가하고 있는 것으로 나타났다.연봉제 적용 근로자의 임금총액 중 인사고과 등에 따라 차이가 나는 변동급의

  리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.04

  다운로드 장바구니
• 

  스톡옵션의 도입이 기업에 미치는 영향

  반드시 포함하도록 하고 있다.주주총회나 이사회에 제출되는 스톡옵션의 부여 계획과 당사자 간에 체결되는 스톡옵션의 부여 계약서는 위와 같은 기본적인 요소 외에도 다양한 요소들이 포함되는 ... 스톡옵션의 행사 시 지급받기로 한 주식의 가치가 하락하는 경우, 그 가치하락에 따라 하락된 스톡옵션의 가치를 보전 받을 것을 내용으로 하는 특약으로, 이러한 특약은 스톡옵션의 부여 계약서에 ... 또한 스톡옵션 행사 당시의 시가와 행사가격과의 차액에 대하여 근로소득세를 비과세하고 취득한 주식의 처분에만 양도소득세를 과세하기 때문에 세금지연 및 세금절약의 효과를 가질 수 있고,

  리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.10.22

  다운로드 장바구니
• 

  간병위탁운영계획서

  대상자 선정(계약)조합을 통해 서비스를 요구 시 대상자의 상태와 서비스 시간과 서비스의 내용을파악 후 서비스 대상자나 보호자와 서비스 계약III. 위탁운영계획? ... 요양보호사 인건비: 월 1,537,376 원, 연봉액: 18,448,632 원 (퇴직금 별도)① 기본급 (8시간Ⅹ주5.17일Ⅹ4.34주)+(주8시간Ⅹ4.34주) = 209시간② 연장근로수당 ... 간병위탁 경영계획서***간병협동조합I. 조합의 개요기관명***간병협동조합대표자명***주민등록번호전화번호휴대폰사업장 소재지II. 사업의 내용1.

  서식 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.10.24

  다운로드 장바구니
• 

  노인기준연령 상향을 주제로 한 찬성반대 토론. 반대입장 의견제시

  취업 시 근로조건 계약서를 작성하는 비율도 낮았고, 휴가나 재해보상도 제대로 받지 못하고 있었다. ... 평균 근로시간은 임금 근로자가 하루 12.9시간, 자영업자가 10.9시간으로 나타나 근로기준법상 근로시간보다 오래 일하고 있었다. ... 서울 거주 노인 임금 노동자 설문]서울연구원에 따르면, 서울에 거주하는 1000명의 일하는 노인을 조사한 결과, 임금 근로자는 34%이며 나머지는 자영업자로 나타났다.

  리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.01.08 | 수정일 2019.02.28

  다운로드 장바구니
• 

  사례와 함께 알아보는 퇴직금 분할 약정의 효력과 부당이득 성립여부 - 대법원 2010. 5. 20. 선고 2007다90760 판결을 중심으로

  이하 ‘이 사건 연봉계약’이라고 한다) 이 사건 연봉계약서에는 ‘월 임금에는 월 임금액의 OO%가 퇴직금으로 포함되어 있다.’, ‘계약기간에 대한 퇴직금은 연봉에 포함되어 있으므로 ... 선고 2006나86698 판결에 의하면 퇴직금 중간정산 지급의 유효 요건에 해당하는 ‘근로자의 요구’라 함은 단순히 연봉계약서에 포함되어 있거나 근로자가 퇴직금 명목의 금원을 지급받고 ... B의 근로자성 여부나. 이 사건 연봉계약의 묵시적 갱신 여부다. 퇴직금 중간정산의 적법성 여부라.

  리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.08.29

  다운로드 장바구니
• 

  연봉근로계약서

  처리한다.(1) 계약자는 회사근무 기간동안 본 계약서 및 연봉적용동의서 내용을 준수한다.(2) 연봉과 관련하여 이의가 있을 경우에는 연봉계약 후 7일 이내에 사업주에게 이의를 재기할 ... 준수사항본인은 상기 연봉근로계약서에 동의하며, 준수사항을 엄수하겠습니다.20 년 월 일사업주 대 표 : (인)근로자성 명 : (인)김문현:(1) 계약연봉액은 기본연봉과 각종 법정수당 ... 계약사항1. 연봉계약자성 명 : // 주민등록번호 : 0- 0주 소 : 02. 근로계약기간 : 20 년 월 일부터 20 년 월 일까지3. 취 업 장 소 : OOOO ㈜4.

  서식 | 2페이지 | 300원 | 등록일 2014.07.18

  다운로드 장바구니
• 

  우리나라기업(한국기업, 국내기업) 연봉제 성격, 우리나라기업(한국기업,국내기업) 연봉제 효과, 우리나라기업(한국기업,국내기업) 연봉제 문제점, 우리나라기업(한국기업) 연봉제 방향

  연봉을 결정하는 평가과정에서 피평가자의 참여정도5. 공정한 평가를 위해서 고과자훈련을 하고 있느냐는 질문6. 연봉계약에 대한 이의제기 절차의 운영여부7. 연봉계약서 체결여부Ⅵ. ... 연봉 산정시 이의를 제기할 수 있다는 응답도 국내기업 근로자(22%)가 외국기업 근로자(44%)의 절반 수준이었다. ... 업무처리 때 권한을 행사하고 있다고 대답한 국내기업 근로자가 12%로 외국기업 근로자의 응답비율 47%를 크게 밑돌았다.연봉을 업적만큼 받는다고 대답한 근로자는 국내기업 17%, 외국기업

  리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05

  다운로드 장바구니
• 

  연봉계약서 및 노동법상의 제문제 및 도입방안

  등 재량근로에 종사하는 자의 경우는 사용자와 근로자대표가 서면합의로 정한 시간이 근 로시간으로 간주됨. ... 따라서 연봉제의 실시와 별개로 근로자의 근로계약을 계약직으로 한다는 별도의 계약을 체결하지 않는 한, 연봉계약 기간의 종료가 곧바로 근로계약기간의 종 후 지급청구가 가능하다. ... 근로계약을 통한 도입사용자와 대상게 변경되는 경우에는 설사 연봉제가 일부 근로자에게만 적용되더라도 ⅰ) 당해 사업(장)에 근로자의 과반수로 조직된 노동조합이 있는 경우에는 그 노동조합

  서식 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.04.30

  다운로드 장바구니
• 

  인사관리 /종업원과 임금관리

  시간급은 시간당 임금이 명확하고 계산이 가장 간단하기 때문에 생산직 근로자나 시간제 근로자에게 주로 적용된다.- 시급제 / 일급제 / 주급제 / 일당월급제 / 월급제 / 연봉제@ 근로자 ... 2) 연봉제의 특징- 성과급(pay-for performance)의 일종 (성과기준의 척도 다양)- 개별성과급의 일종 (개별 계약 - 노조의 연봉제 반대 이유)- 년간 임금총액을 일정기간 ... 일당 월급제는 임금을 월단위로 지급한다는 점에서 일급제와 다르며, 결근일에 임금을 감액한다는 점에 서 월급제와도 다른 형태이다.(5) (완전)월급제월단위로 임금이 결정되고 근로일수에

  리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.11 | 수정일 2021.05.02

  다운로드 장바구니
• 

  건설업 노무관리 대응전략

  대상이 된다 ( 1998.03.24, 대법 96다 24699 )연봉제 형태의 근로계약을 체결하면서 매월 지급하는 임금 속에 퇴직금 명목의 금원을 포함시켜 지급하기로 약정하고 그에 따라 ... 현채직 및 일용직 근로자가 근로기준법 위반으로 고소장을 제출한 경우 피의자는 대표이사가 된다문제3근로계약 기간을 정하지 않은 근로계약을 체결한 경우에는 언제든지 해고할 수 있다.문제4근로계약서와 ... 단, 공제부금비를 하도급금액산출내역서에 명시한 경우에는 그 하수급인도 가입할 수 있음 (법제10조제1항)공제부금ㅇ 매월 일용근로자들의 근로일수 누계 × 4,100원적용대상일용 또는

  리포트 | 82페이지 | 5,000원 | 등록일 2014.10.10

  다운로드 장바구니
• 

  국립암센터 간호부 자기소개서, 자소서, 입사지원서

  전문성을 높이고 있기 때문입니다.또, 이러한 국립암센터의 시스템이 제가 늘상 부모님께 배워온 ‘협동’과 밀접하다는 것도 지원동기 중 하나입니다.근로계약서 및 연봉제 의견근로계약 관계의 ... 불건전한 기존의 투쟁방식의 노사관계에서 벗어나 근로자와 사용자가 서로를 공동번영의 주체로 인식하여야 조직은 상생관계로 선순환하며 발전할 수 있습니다. ... 따라서 근로계약은 소위 갑과 을을 가르는 것이 아닌, 같은 목표를 추구하는 두 주체간의 협력 방식이며, 사용자와 근로자는 양측 모두에 이익이 되는 방향으로 충실히 이행해야할 책임과

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.05.27 | 수정일 2015.07.08

  다운로드 장바구니
• 

  복지경제_한국프로야구의연봉과임금불평등

  시대의 변화에 따라 기업이 필요로 하는 인재의 채용, 육성과 임금의 동기유발적인 개별관리가 필요하게 되었음.임금 지급이 직무의 성격, 개인의 능력, 경영성과에 연계될 때 임금은 근로자에 ... 이 리포트 보고서에서는 기존연구의 자료가 2005년 이전의 자료인 점 에 따라 최근 3년간 ( 2010, 2011, 2012) 로 재조사 하였고, 한국 프로야구의 연봉제 도입 배경과 ... 그리고 프로 스포츠에서 생산자 역할을 담당하고 있는 프로 스포츠 선수들에 대한 미디어나 일반인들의 관심 증가는 당연한 것임.

  리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.18

  다운로드 장바구니
• 

  [세상읽기와논술A형]우리 사회의 사회적 양극화 현상을 보여주는 여러 가지 통계들을 조사하여 정리한 후 그 해결방안에 대한 자신의 의견을 개진해보시오.

  최저임금 근로자와 대기업사내임원의 평균임금 격차가 87배에 이른다.연봉 1000~2000만원의 저소득 근로자가 크게 증가하는 동시에 연봉 1억원 이상 고액봉급자 또한 급속한 늘어나고 ... 임금의 ‘양극화’ 또한 심각한 수준이다.연봉 1억 원 이상의 고액봉급자 수는 2005년 8만3800명이었으나, 2008년 19만7000명, 2010년에는 27만9500명으로 5년 사이에 ... 서 론최근 우리사회는 빈부격차, 수도권과 지방, 교육격차, 문화차이 등 사회적 ‘양극화’ 개념에 대한 논의가 주류를 이룬다.

  방송통신대 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.03.31

  다운로드 장바구니
• 

  국민건강보험공단 탐방보고서 및 채용관련정보

  소멸되는 기간제 근로자의 신분이다. ... 먼저 서류전형 단계가 있고, 다음으로 면접시험을 통해 적절한 인재를 걸러낸 후 마지막으로 최종 신체검사 단계를 거치도록 하고 있다.(3) 근로 조건청년 인턴은 계약 종료 후 고용관계가 ... 사택임차에 신 규로 소요된 금액 기재: 기념품비 - 2006년 선택적 복지제도가 도입되면서 생일, 근로자의날, 어버이 날 기념품은 별도 제공하지않음- 창립기념품 수혜인원은 유관기관을

  리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.16

  다운로드 장바구니
• 

  취업규칙

  관한 내용 을 담고 있는 노역계약서 는 취업규칙이며 1 개 사업장에서 직종의 특수성에 따라 별도의 취업규칙을 정할 수 있다 . ( 1992.02.28, 근기 68207-935 ) ... 따른 근로조건을 수용하고 근로관계를 갖게 된 근로자에 대한 관계에 서는 당연히 변경된 취업규칙이 적용되어야 하고 , 기득이익의 침해라는 효력배제사유가 없는 변경 후의 취업근로자 에 ... 따라 임금이 삭감될 수도 있는 형태의 연봉제 도입 시 취업규칙 불이익변경의 절차를 거쳐야 한다 . ( 2002.03.06, 근기 68207-928 ) ▶취업규칙이 근로자에게 불이익하게

  리포트 | 22페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.09.19 | 수정일 2014.12.23

  다운로드 장바구니
• 

  연봉.연장.야간.휴일동의서 양식

  연봉제 적용 동의서1. ... 성실히 준수하겠음을 확약합니다.성명 : 날인(서명)(회사명) 대표자귀중서명날인 확인서아래 근로자는 본인의 자유로운 의사에 의하여 당사업장의 연봉제 적용여부에 동의함을 확인하기 위하여 ... 합리적으로 배분한다는 취지에서, 근로계약 체결시 양 당사자가 약정한 근로시간에도 불구하고 사업운영상 필요한 경우에 한하여 근로기준법상 허용된 범위 내에서 야간근로를 제공해 줄 것을

  서식 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.30

  다운로드 장바구니
• 

  [기업제도][경영평가제도][상장제도][임금피크제도]기업 경영평가제도, 기업 상장제도, 기업 연봉제도, 기업 임금피크제도, 기업 회계제도, 기업 우리사주제도, 기업 성과배분제도

  또한, 이미 회계감사준칙상 경영자의 책임을 인정하는 『경영자확인서』를 대표이사 및 회계담당 임원이 작성? ... 연봉제의 개념과 본질1) 기본적으로 계약주의 이념에 기초하고 있다2) 공정하고 납득할 수 있는 평가를 전제로 한다3) 연봉제는 성과와 업적을 연봉결정기준으로 하기 때문에 노동을 질로 ... 우리 나라의 근로기준법이 상정하고 있는 시간임률제의 임금체계에서 근로의 질에 대한 보상을 행하는 임금체계를 의미한다.

  리포트 | 20페이지 | 7,500원 | 등록일 2013.09.04

  다운로드 장바구니