"직원괴롭힘" 검색결과 321-340 / 2,403건

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  한국 기업문화에서 가장 중요한 임파워먼트 유형은 무엇인지 의견을 제시하시오

  표면적인 이유는 지난해 발생했던 직장 내 괴롭힘 사건으로 인한 직원의 극단적인 선택이었으나, 실질적으로는 대표이사를 교체하여 기업의 이미지를 다시 한 번 쇄신하고자 한 것으로 유추해볼 ... 반면 자기결정력이 낮은 직원은 자율적으로 판단하고 업무를 수행하는 것에 어려움을 느껴 좋은 결과물을 산출하기에 어려움이 있을 수 있다. ... 즉, 영향력이 높은 직원은 권한을 이양 받을 경우 개인이 가진 차별성을 활용하여 조직에 긍정적인 영향을 미치고 높은 성과를 달성할 가능성이 높다.3.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.21

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  나르시시스트와 직장생활하기 독후감

  해당 하사의 계속된 괴롭힘과 갈굼에 지친 여자 하사 한명이 신고했지만, 그날부터 그 하사는 부대 내에서 유령으로 여겨졌다. ... 그러나 부정적인 면으로는 직원 웰빙의 경시와 부하 직원들의 착취가 꼽힌다. ... Npd 직원이 변화되는 데는 꽤나 오랜 시간이 소요되며 회사 측의 상당한 재정 투자와 직원 업무 시간의 분할 역시 요구된다.Part 4에서는 사례 연구와 해결책 제안에 대해 다룬다.7장에서는

  리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.18

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  직무급 제도에 대한 노사의 입장 차이와 나의 생각

  최근 직장내 괴롭힘 문제가 사회가 이슈로 떠오르고 있다. ... 속인주의 인사관리와 달리 직무주의 에서는 직원들이 각자 해야 할 업무의 범위가 명확하게 정의되어 있기에 기대의 불일치 역할의 모호성에서 오는 갈등이 상대적으로 적을 수 밖에 없는 시스템이다

  리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.12.20

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  영화 [강릉 (Tomb of the River, 2021)] 감상문

  부하 직원이 결혼한다고 해서 굴삭기에 매달고 바닷가에서 괴롭히는 신은 그래도 인간적인 모습이 보였지만 그 이후에 리조트를 둘러싼 다툼은 피가 낭자한 세력간의 큰 싸움을 보여준다.

  리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.02 | 수정일 2022.04.04

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  정신병원케이스 A+ 조현병

  “동생들이 괴롭혀서 여기에 있을래.”? (실제 아들1명, 딸1명) “아들이 2명이. ... 회의 동안에 대상자의 불안을 감소시키기 위해서 모든 사람들을 소개하고 회의 목적에 대하여 설명해야 한다.- 타인을 신뢰하는 데 어려움이 있는 대상자와 일관성 있게 관계할 한두 명의 직원을 ... 말로 동료들이나 직원들을 자극한다.④ 위축과 무언 흥분하고 간섭 험담하는 것을 조절하지 못한다.(3) Grooming and personal hygiene level① 환경적인 요구나

  리포트 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.02.09 | 수정일 2020.12.16

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  노사관계를 통해 바라본 기업의 윤리경영 실태(비윤리기업 윤리기업 비교)

  단체교섭 안전하고 건강한 작업장 사생활권 규율의 공정하고 정당한 적용 내부고발 평등한 고용기회 기본인권의 존중 약물 및 알코올 중독 금지 타인을 위협하는 행위 금지 상대방을 존경하고 괴롭히지 ... : 저성과자로 분류 돼 월급의 70% 삭감노조탄압사건 사내 인트라넷에서 전 직원의 휴대폰 연락처와 이메일 삭제 노조 단체 채팅방 탈퇴 종용 본부장과 지점장을 동원해 직원들과 개별면접을 ... 30 여명에 달하는 조합원들 탈퇴 2018.04.10 중앙노동위원회에 교섭 중재를 위한 쟁의조정 신청당시 DB 금융투자의 인사평가제도 C B A 상대평가로 책정 C 등급을 받게 된 직원

  리포트 | 23페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.06.05 | 수정일 2020.11.07

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  산업복지론 2024년 1학기 중간과제물, 노동은 상품이 아니다 복지국가에서의 노동은 어떤 의미인가, 산업복지 측면에서 노동의 존중, 노동에 대한 예의가 무엇인지를 설명하시오

  활동과 갈등 해결 훈련을 정기적으로 실시하여, 조직 내 소통과 협력을 증진시키고 직장 내 심리적 안전을 보장한다.④ 심리적 안정과 정신 건강의 중요성 인식한 금융기관에서는 직장 내 괴롭힘 ... 방지와 정신 건강 관리 프로그램을 운영하여 직원들의 심리적 안정을 도모한다. ... 이 회사에서는 직원들이 업무 시간과 장소를 자유롭게 선택할 수 있도록 하여, 개인의 창의성과 효율성을 높이는 환경을 조성한다.

  방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.04.04

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  생활 속에서 남녀불평등의 예시를 찾아 자신의 생각을 서술하고, 정책적 실천적 해결방안에 대해 서술하시오

  아직도 대다수의 직장에서는 남자 직원들이 더 많거나 남성이 고위직을 차지하고 있고, 군필자의 경우 승진이 더 빨리 되고 있다.그리고 여자의 경우, 결혼 후 출산을 하게 되면 출산휴가를 ... 있다.너무도 당연하게, 자연스럽게 사용되고 있지만, 앞으로의 교육을 통해 사회변화를 이루어야 한다고 생각한다.현재 우리나라도 기존의 성희롱과 관련된 법적인 정의를 좀 더 확대하고, 괴롭힘이

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.07

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  라틴 영화 빵과 장미 속 갑을 관계 A+ 리포트

  행정안전부와 인사혁신처는 공무원 또는 공공기관 직원 채용 시 갑질에 대한 인식, 상호 존중과 배려의식을 평가할 수 있도록 면접시험을 개선한다. ... 직장 내 괴롭힘으로 사회적 물의를 일으킨 사업장은 근로조건 전반에 대해 특별근로감독을 실시하고, 근로기준법 위반행위에 대한 직권조사를 강화한다. 모두 진작에 필요한 조치였다. ... 고용노동부에서는 직장 내 괴롭힘 예방 가이드를 개발하고, 국무조정실은 갑질 사례집을 발간하고 배포한다. 공무원, 교사 등 각급 교육 훈련 프로그램에서 갑질 근절 교육도 실시한다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.17

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  미디어스토리텔링 중간과제물

  학교는 발칵 뒤집혔고 부모들이 모두 교장실에 모였는데 하필이면 박새로이의 아버지는 장가그룹의 과장으로 일하는 직원이었던 것이다. ... 한편 박새로이가 전학을 간 첫 날 장근원으로부터 괴롭힘을 당하고 있던 이호진은 박새로이가 복역중일 때 교도소를 찾아가 고등학교 때 아무도 자신이 괴롭힘을 당하고 있어도 관심조차 주지 ... 지방에 있다가 아버지가 본사로 이동하면서 아버지를 따라 같이 서울로 오게 된 박새로이가 전학을 간 첫 날, 약한 친구를 괴롭히는 장근원을 만나는 장면으로부터 시작된다.

  방송통신대 | 4페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.06.28 | 수정일 2022.05.06

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  [4학년 2학기 중간과제물] 성사랑사회

  “회사의 괴롭힘에서 자신을 보호해 주던 방패막이였던 소송이 종료되면 회사가 또 어떻게 저를 괴롭히기 시작할 지 모르기 때문”이라고 전했다.공대위는 “부당한 차별에 침묵하지 않고 존엄성을 ... 대기발령·부당업무배치 등 불리한 조치를 해 재판에 넘겨졌다.피해자는 “처음엔 제가 꽃뱀이 아니라 ‘직장내 성희롱 사건 피해자’라는 것을 증명하고 싶어 시작했던 소송이었고, 저를 도운 직원이 ... 앞서 성희롱을 당한 피해자가 가해자와 회사를 상대로 손해배상 청구소송을 냈는데, 회사는 피해자와 그를 도운 직원에게 되레 견책, 업무배제, 대기발령 등을 통해 불이익을 줬기 때문이다.대법원은

  방송통신대 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2022.06.06

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  한화손해보험 손해사정직 합격자소서

  특히 말썽이 심해 모든 선생님을 괴롭히던 남자아이가 제가 없던 날 시무룩해져 있었다는 얘기를 듣고 마음이 짠해지기도 했습니다. ... 설득능력으로 한화와 함께 고객감동을 실천하겠습니다.3.지원동기 및 입사포부(10년 계획)'ㅇㅇㅇ, 으뜸 기업 韓火에서 韓化되다'한화손해보험의 보상지원팀은 밤낮을 가리지 않고 뛰는 본사 보상직원들의

  자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.10.27

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  청소년심리및상담_청소년기의 심리적 부적응의 외현화 문제 중의 하 나인 학교폭력의 개념 정의 및 유형을 구분하여 설명하고, 학교폭력 예방을 위한 방안이 무엇인지 개인의 견해를 담아 작성하세요.

  교사와 학교 직원은 학생들의 행동을 주의 깊게 관찰하고, 문제 발생 시 즉각적으로 대응해야 한다. ... 즉, 가해자는 반복적으로 피해자를 괴롭히며, 피해자는 가해자에 비해 상대적으로 약한 위치에 놓이게 된다.2.

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.22

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  [경영학개론]ESG 경영 사례 고찰(삼성바이로직스를 대상으로)

  인권교육은 성희롱 예방, 직장 내 괴롭힘 방지, 상호 존중 문화 등이 포함되며, 앞으로도 인권교육을 확대하여 사업장 내 인권보호를 강화하고자 노력하고 자 한다. ... 둘째, 삼성바이오로직스는 인권경영의 중요성을 인지하고, 임직원의 인권존중을 실현하고, 인권 경영에 대한 의식을 제고하고자 매년 임직원을 대상으로 인권교육을 강화하고 있다. 2020년에는 ... 국내 재직 임직원의 98.9%12)가 노동인권 관련 교육을 수료하였다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.31

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  (평균 학점 4.35, A+받은 과제!!)이상심리학 과제/망상과 관련된 사례 작성 및 분석

  (색정망상) 그래서 A씨는 여자 친구의 이별통보 후에도 계속해서 여자친구의 직장이나 집으로 찾아가서 여자친구를 괴롭혔으며 심지어는 여자 친구의 직장에서 함께 일하는 다른 남자 직원들이

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.09.25

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  3주 2차시에 사회복지사의 역할에 대해 학습했습니다. 이 부분을 참고하여 사회복지실천현장에서 예상되는 상황을 사례를 들어서 설명하고, 상황에 대한 개입을 위한 사회복지사의 역할을 작성하고, 자신이 그 역할을 한다면 어떤 부분에 중요하게 생각할지 작성하시오.

  이들 직원은 일반적으로 서비스 정신과 전문 지식과 기능을 갖춰야 외지에서 응용할 수 있기 때문에 이들은 업무 중 『사원 도덕 규칙』을 준수해야 합니다. ... 사회복지실천현장에서 예상되는 상황일부 아이들은 가정에서 학대를 받거나 괴롭힘을 당할 수 있습니다. 오늘날 아동학대의 70%는 가정에서 일어나고 있습니다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.02

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  집단따돌림(왕따)의 과제 및 개선방안

  실시하여 학생들 스스로가 집단따돌림이 잘못된 행동임을 깨달을 수 있도록 한다.- 모듬학습을 통해 공동과제물을 수행할 수 있도록 한다.- 교사가 없는 시간(점심시간, 쉬는 시간, 직원조회시간 ... .- 만일 내가 괴롭힘을 당하고 있다면 친구에게 나와 동행해 달라고 도움을 요청하라. ... 이는 습관적으로 괴롭힘을 가하는 것을 차단해 줄 수 있다.- 늘 누구에게(어른이면 더 좋고) 말하라.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.24

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  산업재해(직업병)의 사례 분석 보고서

  , 병원체, 신체에 무리를 주는 강도 높은 업무 등 근무자의 건강에 해를 끼칠 수 있는 요인을 꾸준히 취급하여 그로 인해 신체가 노출되어 발생한 질환* 정신적 스트레스, 직장 내 괴롭힘 ... 직원들에게 안전경영수준을 한 단계 향상시키고 각종 산업재해로부터 안전한 일터를 만들기위해 직원교육으로 필요성에 대해 인식제고하고 동기부여를 시켜야한다.산업재해 기사 3. ... ‘쇳물 주입 중에는 쇳물 분배기 위에서 이동하거나 작업하는 것을 금한다’라는 지침을 작업표준에 포함시켜 지키는지에 대한 철저한 감시가 필요하다.직원의 안전요구에 사업체는 받아들이고

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.21

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  (장애인복지론) 우리 사회에서 장애에 대해 법적정책적으로 꾸준한 인식개선을 하고 있으나 여전히 장애인은 사회적 시선에서 자유롭지 못하고 배제 받고 있습니다. 이와 관련된 기사문 등을 제시하고, 이러한 사회적 배제를 최소화하기 위한 방안에는 어떠한 것이 있을지 작성하되, 해외에 관련된 사례나 방안이 있다면 함께 제시

  “사람들이 싫어한다고 해고당했어요.”장애인 노동자들은 온갖 장벽을 넘어서 취업에 성공을 해도 일터에서 장애에 대한 이해가 없기 때문에 직장에서 괴롭힘을 겪거나 승진·임금·교육·훈련 ... 비결은 지적장애인 직원들의 남다른 집중력이라고 할 수 있다. ... 일본 : “직원 74%가 장애인… 그 덕에 업계 1위 달리는 日기업”일본의 분필제조회사인 ‘니혼리카가쿠 공업’은 종업원 85명 중 63명이 지적장애인이며, 특히 제작라인의 직원 15명은

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.13 | 수정일 2022.06.14

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  회사(직장, 학교 등) 사내 방송시 인사말 원고입니다. (사내 방송, 구내 방송으로 가볍게 다룰 수 있는 계절별 방송 멘트)

  더위는 말할 것도 없고요, 더위 때문에 지치는 몸, 밤을 괴롭히는 모기와 활발해지고 많아지는 벌레들, 상할까봐 조심해야 하는 음식들 등등 싫고 부담스러운 것들도 많습니다. ... 가장 큰 회사보다 가장 튼튼한 회사를 만들고 계신 OO기업 사우 여러분(또는 직원 여러분). 오늘도 새 하루가 밝았네요.) ... 우리 직원 여러분 지난 한주도 고생많으셨습니다. 내일 주말은 어떻게 보내시나요? 제가 여러분의 주말 계획을 한 번 맞혀볼까요? 아마도, 벚꽃이 절정인 지금.

  리포트 | 9페이지 | 6,000원 | 등록일 2024.07.04 | 수정일 2024.07.08

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