"연봉" 검색결과 361-380 / 25,077건

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  대명광학 기업분석, 연봉 (우수기업, 우량기업)

  1998년 10월 1일 설립되어 안경렌즈 및 광학렌즈의 제조·판매 등을 영업목적으로 설립되어 안경렌즈를 직접 제조하여 국내 및 해외에 판매하고 있음. 한편 동사는 중국항주에 대전대명광학(항주)유한공사를 동사가 100% 투자, 운영하고 있음.• 동사는 1985년 대명광학..

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.05.03

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  롯데 코리아세븐 영업관리직 자기소개서 초봉2800 연봉업

  1지원동기: 지원동기를 구체적으로 기술해주세요 913자[세계 Top 10 롯데의 유통망, 그리고 영업관리]“롯데”라는 대형유통망을 중심으로 세계Top10에 이름을 올린 것은 ‘저절로’가 아니라 ‘체계적 과학적 관리를 통해서’라고 생각합니다. 영화나 드라마에서 나오듯 컴..

  자기소개서 | 3페이지 | 10,000원 | 등록일 2014.10.30

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  기아자동차생산직 자기소개서 작성방법 - 연봉up!

  1.자기소개(생활신조,취미,특기,성장과정.가정환경) 최대500자 이내로작성 486[소처럼 우직하고 꾸준한 것이 큰 재산]26세로 경남진주출생, 작은 것에서 큰 것을 보려는 태도, 즉 작은일 하나도 철저하고 완벽하게 수행하려는 태도는 어린 시절부터 형성된 저의 성격입니다..

  자기소개서 | 2페이지 | 10,000원 | 등록일 2014.10.20

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  연봉제와 동기부여

  총액연봉제는 연봉하나로만 구성되어 있는 형태고, 부분연봉제는 연봉과 상여로 구성되어 있다. ... 크게 총액연봉제와 부분연봉제 두 가지 유형으로 구분된다. ... 마지막으로, 정상적인 근무시간 이외의 근무에 대한 정신적, 육체적 보상인 초과근무수당이 있으며, 시의 연봉 중 성과연봉이 차지하는 비중은 평균적으로 1.3%로서, 전체 보수 중 성과연봉

  리포트 | 36페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.01.17

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  쌍용건설_연봉3200_스펙보다 자기소개서로 합격

  PART1.1.성장과정(1000자 이내) - 995▣ 가난한 환경을 극복한 저에게는 도전정신과 추진력, 당당함이 배어있습니다.유년시절, 가난한 집에서 성장한 저는 몽골사람처럼 생긴 외모에 주근깨도 많았던 아이였습니다. 친구집에 초대를 받고 집에 놀러갔지만, 친구의 아버..

  자기소개서 | 6페이지 | 9,000원 | 등록일 2012.02.20

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  이랜드자기소개서_MD지원 합격연봉3000

  이랜드리테일- MD부문전문가1. 삶을 통해 이루고 싶은 인생의 비전 또는 목표 3가지를 우선순위 순으로 적어 주십시오.(글자수 제한없음)1) 자신에게 당당하자제 스스로 당당해지기 위해서 하고 싶은 일에 저의 역량을 최대한 발휘하고 최선을 다하여 만족스러운 결과물을 만들..

  자기소개서 | 4페이지 | 9,000원 | 등록일 2012.02.20

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  연봉제와 스톡옵션(PPT자료)

  연봉제연봉제 유형과 구성형태 (2) 연봉의 구성형태 - 기본급 : 생계비를 보장하는 부분. ... 연봉제연봉제 유형과 구성형태 (1) 연봉제의 유형제로섬 (ZERO SUM)플러스섬 (PLUS SUM)실적이 높은 사람에게 임금을 더 많이 주는 방식 연봉산정 방식이 누적식, 전년도의 ... 변경 및 연봉제 운영기준 작성 - 개별 연봉액 , 근로일수, 근로시간, 연봉지급 방법, 퇴직금 결정방법 등 상세한 근로계약 명시 - 취업규칙 내용 변경, 연봉제 운영기준 등 상세히

  리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.07.07

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  포스코의 다면평가제도와 한국IBM의 연봉제

  연봉제 체계 1) 연봉 : 기본 연봉 + 수당 - 기본연봉 : 기본급 ( 월정기본급 1200%) + 일반상여금 (500%) + 변동상여금 (200%) - 수당 : 각종 수당으로 월정기본급의 ... 한국 IBM 연봉제 1. ... 한국 IBM 연봉제 2.

  리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.06.03

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  [LG이노텍자소서 + 합격스펙/연봉정보]LG이노텍 합격 자소서-LG이노텍 자소서,LG이노텍합격자소서,LG이노텍연봉-

  LG 이노텍 자기소개서 합격 예문1. 자신이 가진 열정에 대해서성공은 '할 수 있다'라고 말하는 자를 찾아오고, 실패는 '할 수 없다'라고 말하는 자를 찾아온다고 합니다.실패를 두려워 하지 않고 할수있다고 다짐하며 얻어낸 성공은 말로 표현할수 없을정도의 기쁩니다.저는 ..

  자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.09.22

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  2020년 연봉근로계약서(정규직,연봉제,주5일근무)

  이체 지급한다.제 5 조【연봉액】① 연봉총액 : 36,800,000원정② 연봉액의 구성은 다음과 같다. ... 지급방법 및 지급기일】연봉의 지급방식은 연봉총액을 12등분하여 매월 12분의1에 해당하는 금액을 매 귀속월 익월 10일에 지급하되 지급일이 공휴일인 경우 전일에 “을”이 지정한 금융계좌로 ... 월 지급액은 연봉의 12등분하여 기본급으로 지급하며 제수당이 포함된 포괄적인 임금이다.④ 포괄임금으로 법정제수당은 연봉액에 70%로 기본급이 산정되어 월통상임금산정기준시간 209HR으로

  서식 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.05.07 | 수정일 2020.01.07

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  태평양연봉제

  표준연봉+업적가금+연봉외 수당+특별·성과상여’로 이루어져있다.6)연봉제의 세부적인 사항①연봉제의 임금체계 구조현 행연 봉 제임금총액기본급연봉표준연봉고정상여(650%)공동제수당(직위, ... 실시의 효과와 향후 운영 방향향후 연봉제 운영방향연봉제 실시로 ... 본론-태평양의 연봉제1.

  리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.14

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  연봉제

  연봉제의 정의이제까지 나타난 연봉제에 대한 논의들 가운데 공통적으로 나타나는 정의는 연봉제가 연간베이스로 개인의 능력 및 실적에 의해 임금총액을 결정하는 제도라는 것이다.그러나 연봉제를 ... 연봉제의 유형분류연봉제를 분류하는 기준은 다양할 수 있으나 연봉제 임금의 적용대상이 전체임금인지 일부할 것이다. ... 연봉제의 개념연봉제는 구조조종과 함께 우리나라 기업경영혁신의 가장 큰 화두라고 할 수 있다.

  리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.02.04

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  현대자동차생산직 연봉킹 올해합격

  라상술님__자기소개를 간단하게 서술하시오 500자이내 >486자“ 미래는 스스로 만드는 것 ”79년 전남보성출생, 고등학교 이후 전남순천에서 현재까지 시간을 보냈습니다. 위로 형1명, 부모님과 2남3녀중 막내로 단란한 분위기속에서 성장해왔습니다. 시골마을에서 부모님휘하..

  자기소개서 | 2페이지 | 10,000원 | 등록일 2013.06.03

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  연봉높이려면 현대자동차 생산직자기소개서를 참고하세

  자기소개를 간단하게 서술하시오 500자이내 >496자[ 늦은 때가 가장 이른 때 ]78년 전남에서 출생, 광주와 대구, 나주 등을 옮겨 다니며 살다가 현재는 울산에서 계속 거주하고 있습니다. 단순노무직으로 평생 한 많은 인생을 살아오신 아버지는 경제적 여유조차 별로 없..

  자기소개서 | 2페이지 | 10,000원 | 등록일 2013.06.03

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  연봉제의 적용대상에 대하여

  경영담당자(임원)의 순수연봉제현재 우리나라에서 연봉제를 도입하고 있는 실태를 고려하면 대부분 임원급부터 도입이 실시되고 있는바 임원의 경우는 근로기준법이 적용되지 않으므로 순부연봉제의 ... 이때 연봉계약시 이미 법정수당이 연봉액에 포함되어 있는 것으로 계약을 체결하는 것이 가능할 경우 연봉제의 도입이 보다 용이할 수 있다.판례)에 의하면 근로자에게 불이익이 없고 제반사정에 ... 연봉제 도입시 현행법상 임금규제의 구조만이 아니라 연봉제의 특질이란 면에서도 일정한 한계를 확정해야 한다.

  리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.09

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  연봉제에 대하여...

  ■ 연봉제에 대하여...-목 차-Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 연봉제의 의미2. 연봉제의 장·단점3. 연봉제의 도입배경4. 국내 제조업의 연봉제 도입 사례Ⅲ. 결 론Ⅰ. ... 연봉제의 성공의 핵심적 관건이자 연봉제와 관련하여 가장 많은 비판의 대상이 되는 것이 바로 평가의 문제이다.둘째, 연봉 증감의 충격을 들 수 있다. ... 연봉제는 전년도의 실적을 평가하여 연봉액을 결정하는 관계로 감액이 될 염려가 있다.

  리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.12.02

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  [노동법]연봉제

  연봉조정정도로는 삭감형연봉제가, 연봉조정 범위별로는 순수연봉제는 물론 혼합형연봉제도 도입방법에 따라 근기법 위반이 될 수 있다.Ⅴ. 법정근로조건의 적용1. ... 연봉조정정도에 따른 구분매년 연봉을 조정하는 과정에서 삭감 없이 전년도 연봉액 이상으로 조정하면서 개인별로 차등을 두는 증액형 연봉제 와 전년도 보다 삭감될 수 있는 삭감형 연봉제 ... 연봉조정 범위에 따른 구분임금 중 여러 항목을 연봉제화한 후 전체를 대상으로 연봉을 조정하는 순수 연봉제와 연공서열적 기본급 또는 호봉승급제 부분과 연봉조정대상 부분이 섞여 있는 혼합형

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.14

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  KT&G자기소개서 합격)연봉4200

  KT&G 자기소개서 항목1. 본인 스스로 도전적인 목표와 계획을 세우고 이를 달성하기 위해 노력했던 경험에 대해 기술하여 주십시오. 목표달성 과정에서 느꼈던 어려움과 이를 극복하기 위해 했던 행동과 그 결과에 대해 구체적으로 작성해 주십시오.(1500자 이내) - 12..

  자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.12.14

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  국내 연봉제와 연공급제의 차이 (오리온 기업을 예시로 들었습니다.)

  연봉제란 무엇인가 ? Ⅱ. 오리온의 성과주의 연봉제 Ⅲ. 오리온의 연봉제 도입성과와 한계점1. 연봉제의 기본개념 연봉제란 ? I. 연봉제란 무엇인가 ? ... 연봉제의 장단점 및 특징 Ⅰ. 연봉제란 무엇인가 ? ... 연봉제 도입에 따른 변화 Ⅰ. 연봉제란 무엇인가 ?

  리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.10.24

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  연봉계약서,근로계약서,고용계약서

  연봉의 70%는 기준연봉이고, 30%는 부가 연봉으로 시간외 근무수당 및 연차수당 등 법정수당이며 기준연봉은 통상임금의 기준이 된다.4.3) 퇴직금 : 연간 총 수령액의 1/13 ... 액35,380,80015,163,20050,544,0004,212,0004.1) 연봉 액의 구성은 포괄적인 연봉제이며 연간 총 수령액은 연봉금액과 퇴직금의 합계액을 말한다.4.2) ... 연봉제 적용의 동의1)"을"은 상기 연봉계약에 동의하며 연봉에 관한사항을 동료 등 타인에게 누설하지 않으며, 만일 이 계약서에 위배되는 행위로 인하여 발생하는 불이익에 대해서 절대로

  서식 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.08.14

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