"Burns 변혁적리더십" 검색결과 41-60 / 558건

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  신조류 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위 변인에 대하여 설명

  이론, Burns의 변혁적 리더십 이론, Bass의 변혁적 리더십 이론 등이 대표적이다.변혁적 리더십은 군대조직과 산업조직의 하급자들을 대상으로 한 Burns의 연구에서 시작되었다 ... 변혁적 리더십은 미시적 차원과 거시적 차원으로 Burns는 구분하고 있다. ... 그 후 Bass는 Burns(1978)가 제시한 정치적 리더십을 기초로 하여 변혁적 리더십의 개념을 제시한 이후 많은 후속연구가 실시되었다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.15 | 수정일 2020.05.17

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  리더십의 개념과 유형을 간단히 설명하고, 사회복지행정가에게 필요한 리더십을 한 가지 제시하여 왜 그 리더십이 중요하고 필요한지

  이러한 변혁적 리더십은 Burns에 의해 주창되었고, 그 후 Bass가 조직 상황에 맞게 구체화시킴으로써 변혁적 리더십이 알려지게 되었다. ... Burns의 연구 당시에는 대부분의 리더십의 연구가 거래적 리더십에 초점을 맞추던 경향과는 다르게 변혁적 리더십에 초점을 맞춤으로서 변혁적 리더십이 십을 주로 다루었으나, 실증연구로 ... 정치학자인 Burns(1978)는 그의 저서에서 리더 유형을 정치적 리더십-거래적 리더십과 변혁적 리더십의 두 유형으로 구분하였다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.11.02

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  본인이 사회복지행정기관의 리더로서 전개하고 싶은 이론은 무엇인지 개진

  변혁적 리더십변혁적 리더십은 Burns(1978)에 의해 정치적 리더십의 한 유형으로 처음으로 소개되었다. ... 원동력을 가지도록 한다.Burns의 이론에 기초해서 변혁적 리더십을 보다 정교화 시킨 Bass는 변혁적 리더십을 리더가 부하에 대한 영향력의 측면에서 정의하였다. ... Burns는 보상을 통하여 부하들의 욕구를 충족시키고자 하는 거래적 리더십과 부하들에게 모범을 보이면서 개인, 집단 및 조직의 극적인 변화를 촉진하는 변혁적 리더십을 최초로 구분하였다

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.05

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  현대적 리더십이론(카리스마 리더십 이론, 거래적-변환적 리더십이론, 서번트 리더십)

  리더십 이론번즈(Burns, 1978) 는 리더가 조직의 안정에 초점을 두느냐, 아니면 변화에 초점을 두느냐에 따라 거래적(transactional) 리더십과 변환적(transformational ... [표] 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 비교3/ 서번트 리더십1970년대 초 그린리프(R. ... , 변혁적 리더십은 리더와 부하 모두의 동기와 목적의식을 ?

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.12

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  현재 성공적인 리더로 평가되는 국내 기업의 경영자의 사례에 대해 분석하시오

  되면서 부하들의 동기부여가 이루어진다고 설명하였다.Burns는 리더십을 거래적 리더십, 변혁적 리더십으로 구분하면서 번혁적 리더십의 중요성을 강조하기도 했는데 거래적 리더십은 개인이 ... 변혁적 리더십1) 변혁적 리더십 개념2) 변혁적 리더십의 구성요소3. 성공적 리더로 평가되는 변혁적 리더십을 발휘한 국내 기업 경영자Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 처음 Burns(1978)에 의해 제시되었으며 이후 Bass(1985)에 의해서 이론이 정교화 되어 확장과 발전을 이루었다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.27

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  변혁적 리더십과 거래적 리더십의 비교분석

  변혁적 리더십변혁적 리더십(transformational leadership)은 조직문화 자체를 변혁시키고 집단의 욕구체계를 바꾸려는 리더십으로 Burns에 의해서 처음 제시된 개념이며 ... 하는 매우 진취적인 리더십인데 Burns는 변혁적 리더십을 리더와 부하가 서로 동기부여와 도덕성을 높은 수준으로 끌어올리는 과정으로 설명한다. ... Burns는 변혁적 리더십(transforming leadership)을 "리더와 부하가 서로 보다 높은 수준의 사기진작과 동기를 일으키는 과정"이라고 정의하고 있으며, Bass는

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.17

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  A+ 전학년 평균평점 4점대 간호관리학 리더십 분석 보고서 변혁적 리더십 이론과 임상에서의 적용

  이들을 충족시키는 변혁적 리더십이론은 1978년 사회학자인 Burns에 의해서 처음 제시되었으며 이후 1985년 Bass가 조직상황에 맞춰 구체화함으로써 널리 알려지게 되었고, 최근에 ... 이 이론은 이전의 모든 리더십 이론들을 거래적 리더십이라고 비판하면서 출발하였다.Burns에 따르면, 거래적 리더십에서 리더의 역할은 구성원들에게 리더가 원하는 결과가 무엇인지를 주지시키고 ... 이것은 구성원 개개인들의 몰입을 이끌어 낼 수 있기 때문이다.- 변혁적 리더십과 거래적 리더십의 요인구 분요 인내용변혁적리더십카리스마리더는 바람직한 가치관, 존경심, 자신감들을 구성원들에게

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.09

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  경영학개론 ) 리더십의 유형에 대해 살펴보고, 리더십 이론을 배경으로 조직의 커뮤니케이션 활성화를 위해 리더가 취해야 할 태도에 대해 서술하시오

  이는 보상과 처벌이 함께 공존하며, 조직이 기대하는 목표나 성과를 달성하도록 유도하는 것이다.- 변혁적 리더십 : 변혁적 리더십은 번즈(Burns)가 제시한 리더십 중 하나로 리더가 ... : 거래적 리더십은 번즈(Burns)가 제시한 변혁적 리더십과 거래적 리더십 중 하나로 말 그대로 리더와 조직구성원들이 과업을 수행함에 있어서 의견교환이나 협상관계에 기반을 두고, ... 리더십의 유형 중 변혁적 리더십이 이에 가장 유사한 리더십이라 볼 수 있는데, 변혁적 리더가 갖는 특성을 가지고 조직구성원들과의 의사소통이 원활히 이루어질 수 있도록 리더가 노력하여야

  리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.12.28

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  거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위 변인에 대한 고찰

  따라서 관리자라고 모두 리더라고 할 수는 없다.리더십 연구에 의하면 리더십의 형태를 변혁적 리더십과 거래적 리더십으로 구분하여 제시한 Burns는 리더에 대한 조직구성원의 인식뿐만 ... ‘거래적 리더십’과 ‘변혁적 리더십’의 하위 변인에 대한 고찰Ⅰ. ... 본론1) 변혁적 리더십의 구성 요소(1) 카리스마카리스마(charisma)는 변혁적 리더십의 가장 중요한 구성요인이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.04.26

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  자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라

  자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십1) 변혁적 리더십 개요변혁적 리더십은 베버(Weber)가 처음 논의를 한 후에 번스(Burns), 바스(Bass)에 의하여 행동리더십모델로 ... 변혁적 리더쉽은 사회복지조직과 같은 제한적 재원을 최대한 효율적으로 사용하기 위한 개인의 역량이 강조되는 조직에서 사용했을 때 그 다양성을 빛을 발할 수 있다. ... 자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십1) 변혁적 리더십 개요2) 사회복지행정에 적용에 적절하다고 생각한 이유3) 사회복지행정에 적용 장단점Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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  신조류 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위 변인에 대하여 설명하시오

  변혁적 리더십은 Burns(1978)에 의해 시작되었고 이후 Bass(1985)에 의해 구체적으로 정립되었다. ... 과목명: 리더십주제: 신조류 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위 변인에 대하여 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. ... 변혁적 리더십의 하위변인에 대해서 설명하도록 할 것이다.Ⅱ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.01

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  박항서 감독과 변혁적 리더십

  변혁적 리더십은 1978년 미국의 정치학자인 제임스 맥그리거 번즈(James M. Burns)에 의해 처음으로 제기되었으며, 1958년 바스(B. ... 박항서 감독과 변혁적 리더십1. 지도자에게 절대적으로 필요한 리더십2. 변혁적 리더십3. 변혁적 리더십의 특징4. 박항서 감독과 변혁적 리더십1. ... 변혁적 리더십변혁적 리더십은 전환적 리더십으로도 불린다. 이러한 변혁적 리더십은 과거의 권위적 리더십 및 거래적 리더십 이론을 비판하기 위해 새롭게 등장했다.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.05.24

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  자신이 생각하는 사회복지행정조직에 맞는 리더십을 설명하라

  본고에서는 이러한 조직의 특성을 고려했을 때, 가장 적합한 리더십으로 현대적 리더십 이론 중 Burns의 변혁적 리더십이 바람직하다고 보았다. ... 변혁적 리더십변혁적 리더십이란 조직 구성원에게 동기부여를 통해 효과적으로 조직의 목표를 달성하게 하는 리더십이다. ... 따라서 변혁적 리더십에 대해 더욱더 자세하게 살펴보고, 사회복지행정조직의 특수성과 변혁적 리더십과의 관계에 대해 살펴보고자 한다.Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.06

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  현대적 리더십 이론(경쟁적 가치 리더십 이론, 거래적-변혁적 리더십 이론, 카리스마 리더십 이론, 귀인 이론)

  변혁적 리더십 이론1) 거래적 리더십 이론번즈(Burns, 1978) 는 리더십을 서로의 동기 수준을 높이기 위한 리더와 구성원 간의 상호작용 또는 교환 리더가 조직의 안정 또는 변화에 ... 거래적·변혁적 리더십 이론1) 거래적 리더십 이론2) 변혁적 리더십 이론* 참고문헌현대적 리더십 이론(경쟁적 가치 리더십 이론, 거래적-변혁적 리더십 이론, 카리스마 리더십 이론, ... 현대적 리더십 이론(경쟁적 가치 리더십 이론, 거래적-변혁적 리더십 이론, 카리스마 리더십 이론, 귀인 이론)목차현대적 리더십 이론(경쟁적 가치 리더십 이론, 거래적-변혁적 리더십

  리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.04.17

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  리더십이란_리더십이론정리, 최신리더십연구포함

  Burns, 1978): ‘거래적 지도자(transactional leader)’와 ‘변혁적 지도자(transformational leader)’로 지도자 유형을 구분.1) 거래적 ... 대신 국민의 이익을 위해 현상유지적인 리더십을 보일 뿐, 변혁적 지도자가 가진 추진력을 기대하기는 어려움.2) 변혁적 지도자: 국정운영 철학과 비전을 제시하여 국민들에게 희망을 불어넣고 ... 전환기·위기 상황에서 변혁적 지도자는 현상타파적이고 목표달성형의 리더십을 발휘하여 전환적 지도자, 혹은 변화주도형 지도자, 위대한 지도자가 될 가능성이 높음최근 정치리더십 연구 동향

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.08

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  변혁적 리더십과 거래적 리더십에 대해 비교분석하시오

  Burns)가 처음 제기 하였고, 1985년 바스(B. M Bass)에 의해 검증되었으며 더욱 체계적으로 정립 되었다.변혁적 리더십이란? ... ● 주제변혁적 리더십과 거래적 리더십에 대해 비교분석하시오● 목차Ⅰ. 서론1) 리더십이란 무엇일까?Ⅱ. 본론1) 변혁적 리더십2) 거래적 리더십3) 비교Ⅲ. 결론Ⅳ. ... 거래적 리더십 vs 변혁적 리더십구별 기준거래적 리더십변혁적 리더십초첨그룹 구성원그룹 리더동기부여구성원의 이익을 자극

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.10

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  변혁적 리더십과 카리스마 리더십에 대해 비교분석하시오

  Burns에 의하면 변혁적 리더십은 하나의 과정이라서 반드시 리더와 조직원의 관계 뿐 아니라 동료사이나 하위 리더 사이의 영향력에도 포함된다. ... 본론에서는 이런 리더십의 유형 중 변혁적 리더십과 카리스마 리더십에 대해서 살펴보고자 한다.Ⅰ. 본론1. ... 이는 변혁적 리더십이 조직 내 어느 위치에 있는 사람에게도 발휘가능하다는 것을 보여준다.

  리포트 | 3페이지 | 2,700원 | 등록일 2022.02.04

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  [간호관리학 A+ 레포트] 리더십 유형 분석 및 비교

  변혁적 리더십은 1978년 James MacGregor Burns가 “리더와 추종자는 서로를 도와 사기를 고양하고 동기를 부여한다”라고 설명한 개념을 기반으로 한 리더십이다.(1) ... 쌍방향의 의사소통을 중요시, 자아상 확립시키고 책임의식을 갖도록 한다.(2) 변혁적 리더십의 장,단점장점? 변혁형 리더는 코칭과 격려를 통해 팀을 지원한다.? ... ) 경로-목표이론에 따른 리더십 유형- 지시적, 후원적, 참여적, 성취지향적5) 변혁적 리더십6) 거래적 리더십7) 서번트 리더십8) 지시적 리더십1.

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.03.24

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  거래적 리더십과 변혁적 리더십 같은 이론적 모델을 이용해서 경영자의 역할에 대해서 작성하되, 반드시 여러 학자들의 이론이나 사례를 포함해서 작성하시길 바랍니다.

  Burns는 공격적인 성과지향과 권한 활용을 강조하며, 이는 거래적 리더십의 핵심 요소로 간주됩니다. ... 변혁적 리더십변혁적 리더십은 경영자가 조직 내 변화를 주도하고 지속적인 혁신을 이루어내는 리더십 스타일입니다. ... 변혁적 리더십:변혁적 리더십은 조직 내 변화와 혁신을 주도하기 위해 리더가 구성원들의 동기를 촉진하는 모델입니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.10.02

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  리더십-신조류 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위 변인에 대하여 설명하시오.

  서론조직의 구성원들에게 있어서 변화를 추구하기 위하여 새로운 패러다임으로 Burns에 의하여 변혁적 리더십 이론이 제기되었다. ... 리더십신조류 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위 변인에 대하여 설명하시오.차 례1.서론2.본론(1) 거래적 리더십(2) 변혁적 리더십3.결론1. ... 리더십1)설명변혁적 리더십이라고 하는 것인 리더가 가지는 가장 주된 관심사로서 부하의 신념과 가치 그리고 욕구에서의 변화를 도모하는 것이다.

  리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.11.24

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