"자기계바로가자원관리" 검색결과 61-80 / 13,303건

• 

  지역사회복지의 주체인 주민과 지역사회복지실천가(사회복지사) 중 누가 더 큰 역할을 해야하는지 자신의 입장과 그 이유를 쓰시오

  먼저, 주민들은 자기 관리와 책임을 지고 있습니다. 자신과 가족의 복지와 안녕을 위해 건강 관리, 경제적 자립, 교육, 주거 등 다양한 측면에서 책임을 집니다. ... 이는 주민 주도의 프로젝트를 조직하거나 주민 그룹을 이끄는 것을 의미합니다.자기 관리와 발전: 주민들은 자신과 가족의 삶을 관리하고 향상시키기 위해 노력합니다. ... 자원 연결 및 지원 제공을 담당합니다. 주민들을 금전적 지원, 주택, 의료 서비스, 교육, 고용원 자원과 서비스로 연결시켜줍니다.

  리포트 | 6페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.09.06

  다운로드 장바구니
• 

  광주환경공단환경직기출문제, 광주환경공단환경직면접문제, 광주환경공단환경직입사시험문제, 광주환경공단환경직채용시험, 광주환경공단기출NCS문제, 광주환경공단환경직자기소개서, 광주환경공단환경직직무계획서, 광주환경공단환경직한국사검증문제, 광주환경공단환경직인성검사문제 ,광주환경공단환경직적성검사문제

  ‘자원순환기본법’의 목적과 그 적용 범위에 대해 설명하세요.18. ‘환경오염피해구제법’의 주요 내용과 피해구제 절차를 설명하세요.19. ... ‘화학물질관리법’의 주요 조항과 그 필요성에 대해 설명하세요.20. ‘전국환경교육진흥법’의 주요 내용과 목적을 설명하세요. 환경 기술 및 관리 관련 문제21. ... ‘폐기물 관리법’의 주요 조항과 목적을 설명하세요.16. ‘기후변화 대응법’의 주요 내용과 이의 필요성을 설명하세요.17.

  자기소개서 | 270페이지 | 12,900원 | 등록일 2024.07.21

  다운로드 장바구니
• 

  Johari Window, 조직개발 개입기법의 내용과 관련 사례를 작성

  특히 이러한 인적자원 개발을 주기적으로 하는 것이 바로 기업인데, 일반적으로 기업은 영리추구와 수익 창출의 목적을 달성하기 위해 효과적으로 인적 자원을 관리하기 위한 방안으로 인사이동 ... 신입직원 연수와 같은 프로그램이 바로 이러한 인적자원 개발 및 인적자원 개발 개입 프로세스에 해당한다. ... 이러한 인적자원을 꾸준히 개발하는 것이 바로 기업의 발전과도 직결되는데, 그 이유는 우리나라의 경우 기본적으로 물적 자원이 부족하다는 점에서 기업 내부에서도 이렇게 물적 자원이 희소하기

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.17

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지행정 관리자의 역할을 설명하되 각각의 역할 사례를 제시하시오

  일곱째, 지속적인 자기계발을 통해 자신의 능력을 향상시키고 이를 활용해서 직무만족도와 성과를 높여야 한다.이처럼 사회복지행정관리자가 수행하여야 하는 업무에는 사회복지조직의 목표달성을 ... 따라서 사회복지조직들은 이러한 문제점을 극복하기 위해 보다 효율적이고 체계적인 방법을 강구하게 되었고, 이를 통해 등장한 것이 바로 사회복지 행정이다. ... 위한 정책수립 및 평가, 서비스 전달체계 구축, 프로그램 개발 및 운영, 자원동원 및 조정, 조직 내부환경 조성, 인적자원개발 및 활용, 정보화기술 활용 등이 있다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25

  다운로드 장바구니
• 

  [인적자원개발론]경력개발프로그램 설계의 기본방향에 대하여 논하라_ver6

  즉, 조직의 경우 직무순환관리를 통해 조직구성원의 직무간 흐름을 장기적 관점에서 계획하고 관리하여 인적 자원을 효율적으로 개발하는 활동이 바로 경력개발이다.경력개발제도(CDP)란 조직구성원의 ... 평생교육차원에서 자기개발을 존중3. 인적자원의 활용이 존중되는 경력개발Ⅲ. ... 인적자원의 관리에서 그 전제가 되는 것은 조직이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.31

  다운로드 장바구니
• 

  본인이 거주하는 인근 종합사회복지관, 노인복지관, 장애인복지관, 자원봉사센터 등 사회복지시설에서

  넷째, 서울시 자원봉사센터 - 바로봉사단은 재난에 대한 대응을 할 수 있기 위하여서 연대를 하는 시민의 모임이다. ... 자원개발관리는 체계적 자원개발을 통하여 질 높은 복지사업 운영 기반을 마련하며 지역사회의 나눔문화 확산에 기여한다. ... 평생교육지원은 성인발달 장애인의 낮 동안의 활동 프로그램인 푸르메아카데미를 열고 있으며, 여기서는 건강관리와 자기결정능력향상, 취미여가활동, 일상생활능력의 향상, 가족연결 프로그램

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.26

  다운로드 장바구니
• 

  <최종성적 96!! A+++ 마지막장에 사진 인증있습니다. >인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오.

  역량 중심의 인적자원관리가 성과주의나 정리해고와 달리 새로운 대안으로 주목받는 이유 또한 바로 이 때문이다. ... 과목명 : 인력개발과 활용인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. ... 앞으로 인적자원관리의 성공에 필요한 역량 유형을 바탕으로 필자의 강점 및 역량을 발전시키고자 하는 방법을 살펴 보도록 하겠다.Ⅱ.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.24

  다운로드 장바구니
• 

  미용서비스업의 인적자원관리에 대하여 설명하세요

  보통 인턴의 경우 디자이너 밑으로 배정을 하며, 디자이너급의 인사들은 바로 업무에 투입되고 손님을 받게 한다.2.미용서비스업의 인적자원 개발 및 활용관리1)경력관리경력관리는 조직에서 ... 승진관리는 수직적인 이동의 한 형태이며, 조직원들에게 승진이라는 동기부여를 주어 자기개발을 끊임없이 하게 할 수 있다.3)교육훈련교육훈련은 직원들이 가진 기술력을 더욱 향상시키게 할 ... -목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.미용서비스업의 인적자원 확보관리1)경력관리2)이동 및 승진관리3)교육훈련3.미용서비스업의 인적자원 보상 및 유지관리1)임금관리2)복리후생관리4.나의 소감Ⅲ.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

  다운로드 장바구니
• 

  인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서

  인력자원개발 영역2. 인력자원관리 영역3. 인적자원개발 실무자 역량4. 성인과 학습역량Ⅲ. 결론Ⅰ. ... 인력자원관리 영역인적자원관리 즉 HRM의 시작은 직무 기준의 인사관리에서 시작되는데 그물형 채용이 아닌 직무에 적합한 인재 선발의 작살형, 낚시형 채용이 적합하다고 볼 수 있는데 이를 ... 과목명 : 인력개발과 활용주제 : 인력자원개발 및 인력자원관리의 영역 간 관계 모형과 인력자원개발 대상으로서의 성인학습에 대해서 설명해 봅시다.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.08

  다운로드 장바구니
• 

  당신은 수산업계 회사의 인적자원 관리자다. 수산물 신선도에 대하여 고객불만이 늘고 있는 상황에서 현재의 교육 시스템은

  과목명 : 인적자원관리주제 : 당신은 수산업계 회사의 인적자원 관리자다. ... 교육적인 측면에 있어 큰 자극제가 될 수 있어 적합한 훈련과 그에 따른 보상은 인적자원관리에 있어 필수적이다.2. ... 고객 불만이 늘고 있다는 정보를 받았고, 현재의 교육시스템은 고참 사원이 신입사원을 직무현장에서 가르쳐주는 방식으로 이루지고 있다면 이 조직에서의 인적자원 이슈는 바로 OJT에 있다

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

  다운로드 장바구니
• 

  당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자이다. 회사에서는 콜센터를 운영하고 있는데 직원은 고객이 전화로

  관리의 관점에서 볼 때 콜센터 직원들의 자기 통제감과 자기 효능감을 올릴 수 있는 방법이 고안되어야 할 것으로 보이며, 콜센터의 생산성에 대해서도 보다 깊은 연구가 진행되어야 할 ... 참고문헌이병훈(외), 콜센터의 고용관계와 노동문제, 한국과학기술정보연구원, 2006정흥준, 콜센터 산업의 효율적인 인적자원관리와 고용관계의 전략적 변화에 관한 연구, 한국노동연구원, ... 효능감 등이 중요하게 여겨지는 상황에서는 전자모니터링 시스템이 개인의 자율성을 지나치게 통제하는 것으로 받아들여질 수 있음한편 오늘날 인적 자원 관리(HRM, Human resource

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13

  다운로드 장바구니
• 

  자신의 거주지 주변이나 직장 주변에서 이루어지고 있는 가족생활 교육 프로그램 사례 3가지를 조사하여

  유지, 신뢰 도모, 부모가 자녀에 대한 양육 기술 및 지식을 습득하도록 할 수 있다는 장점이 있다.3) 한부모가족 교육수원종합사회복지관은 한부모 및 이혼가정의 부모로부터 부모교육, 자기관리 ... 마지막으로 지역사회자원을 연계한다. 자원이 만약에 부족한 경우에는 대상자에게 필수적이라 여겨지는 자원을 찾아 연계한다. ... 있다.가정에서 발생하는 문제를 예방하거나, 이미 문제가 발생한 경우 해결하기 위해 외부적인 중재와 도움이 제공된다면 가족이 다시 화목하게 지낼 수 있을 것이며, 이를 돕는 것이 바로

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.30

  다운로드 장바구니
• 

  사회복지사로서 클라이언트를 강점관점에서 바라본다면 어떠한 긍정적 효과를 거둘 수 있는지 서술하시오.

  서론복합적인 문제를 가지고 있는 클라이언트를 보다 효과적으로 돕기 위해 지역사회의 자원을 효율적으로 연계, 활용하는 통합적인 접근을 실천하는 방법이 바로 사례관리라고 할 수 있다. ... 사례관리가 사회복지실천의 중요한 방법으로 여겨지는 이유는, 클라이언트가 가지고 있는 개별적 욕구를 바탕으로 한 실천적 시도임과 동시에 사례관리에서 강조하고 있는 인간의 존엄성, 자기결정 ... 대상자가 아니라 서비스 주체로 인식하는 것, 클라이언트의 자기결정권 존중, 클라이언트의 주도성 강화, 융통성이 있는 서비스의 제공, 클라이언트의 강점과 자원을 활용한 전문적 개입 등

  리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.02

  다운로드 장바구니
• 

  자원봉사활동의 특성 및 관리체계

  자원봉사의 현장이 따로 있는 것이 아니라 자원봉사자가 있는 곳이 바로 자원봉사현장이다. 이러한 의미에서 자원봉사활동이 아니라 자원봉사생활이라고 말해야 할 것이다. ... ), 무급성, 실천성, 지속성 등이다.첫째, 자발성이란 자신이 보고 자신이 생각해서 잣니이 결정하여 자기의지에 의하여 행동한다는 것이다. ... 자원봉사활동의 특성 및 관리체계목차자원봉사활동의 특성 및 관리체계1. 자원봉사활동의 관리체계2. 자원봉사활동의 특성* 참고문헌자원봉사활동의 특성 및 관리체계1.

  리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.18

  다운로드 장바구니
• 

  (A+ 자료)신경성 식욕부진증 거식증 CASE 간호진단, 간호계획 (드라마'내일' 등장인물)

  빵을 먹었으나 바로 화장실로 달려가서 손가락을 넣고 억지로 토함(자기유발구토 해당)?피부가 푸석푸석함?무기력하고 슬픈 표정이 주기적으로 관찰됨? ... 배가 부르면 바로 토했어요.“?”살 좀 찌워야겠다고 생각해서 뭔가를 먹으면 예전 생각이 나서 바로 구토를 하게 돼요.“?”지금의 내가 난 정말 싫어요.“?성별 : 여성? ... 위기 관리팀의 임무는 스스로 삶을 포기하려는 사람들을 찾아가 다시 살고 싶게 만드는 것이다.

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.11 | 수정일 2024.06.12

  다운로드 장바구니
• 

  NCS직업기초 경상대학교 기말 총정리!

  도표화, 함수, 바로기기 키 등 MS-EXCEL의 기능 및 구체적인 활용법을 묻는 문제2. ... 자신의 흥미, 적성, 특성 등의 이해에 기초하여1) 자기 정체감을 형성하는 자아인식능력2) 자신의 행동 및 업무 수행을 통제하고 관리하며 합리적이고 균형적으로 조정하는 자기관리능력3 ... 것자기개발능력이란 직업인으로서 자신의 능력, 적성, 특성 등의 객관적 이해를 기초로 자기 발전 목표를 스스로 수립하고 자기관리를 통하여 성취해 나가는 능력- 자기개발능력의 구성자기개발능력은

  시험자료 | 51페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

  다운로드 장바구니
• 

  [인적자원개발론]경력개발프로그램 설계의 기본방향에 대하여 논하라_ver7

  도구이자 방법으로서 경력개발 프로그램이 활성화되기 위해서는 현대 사회의 특성에 적합하게 평생교육차원에서의 자기계발과의 연계를 해야 한다는 것이다.3) 인적자원의 활용이 존중되는 경력개발인적자원 ... 경력개발 프로그램 설계 시 기본방향에 대한 고찰1) 기업의 비전과 이념을 존중하고 실천하는 경력개발2) 평생교육차원에서 자기개발을 존중하는 경력개발3) 인적자원의 활용이 존중되는 경력개발3 ... 관리에서 그 전제가 되는 것은 조직인 것이다.

  리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.31

  다운로드 장바구니
• 

  훈련, 교육, 개발, 학습의 개념 비교 및 사례 연구

  그러므로 이것이 바로 기업에서 인적자원이 중요한 이유이고, 인적자원개발이 중요한 이유이다. ... 아닌, 즉 인적자원 개발에 그 해답이 달려있다고 생각한다.훈련훈련이란 자기 자신이나 타인에게 특정한 유용한 능력과 관련한 능력 및 지식을 교육하고 계발하는 것을 뜻한다. ... 그리고 여기서 HRD는 인적자원의 교육, 훈련, 역량개발, 경력관리 및 개발 등을 관리하고 있다.따라서 오늘날 HRD는 단순하게 직무교육을 실행하는 것을 의미하지 않는다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.27

  다운로드 장바구니
• 

  자기주도적 학습이란 무엇이며, 자기주도적 학습에 있어서 교수자와 학습자의 역할

  자기주도적 학습에 대해 학습자 개인의 자율성과 자유의지, 역량을 이용하여 학습 경험을 계획 및 관리하면서 다양한 의사결정에 대한 통제권을 유지하면서 추진하는 학습으로 정의하였다(Brookfield ... 문화가 확산되고 평생학습 지원에 대한 욕구도 증가하고 있는 것을 알 수 있다.이처럼 현대 사회에서 평생교육의 중요성과 필요성이 높아지고 있는 상황인데 평생교육의 핵심적인 요소는 바로 ... 이에 따라 자기주도학습은 개별학습자가 학습 주도권을 가지고 있고 자신의 학습요구, 학습동기 진단, 학습목표 사정, 학습에 필요한 인적 자원과 물적자원을 확보하고 행동적, 인위적, 동기적

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19

  다운로드 장바구니
• 

  [인적자원관리] 영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요.

  이러한 새로운 시도라는 측면에서 관심을 갖고 보게 된 영화가 바로 ‘인턴’이다. 다음 이어질 본론에서 ‘인턴’에서 보여지는 인적자원관리를 알아보고 배우도록 할 예정이다.Ⅱ-ⅰ. ... 줄스는 지속적으로 자기관리를 해 나가면서도 야근하는 사원을 살뜰히 챙기고, 마사지사를 배치하는 등 사원의 복지에도 신경쓰는 모습을 영화 초반부에서 잘 보여준다. ... REPORT-인적자원관리-“영화나 소설 속 인적자원관리”과 목 명 : 인적자원관리담당교수 : 교수님이 름 :이 메 일 :목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론ⅰ.

  리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.23

  다운로드 장바구니