"인력산정" 검색결과 101-120 / 7,729건

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  간호관리학실습 환자분류체계 간호수가 보고서

  또한 환자분류체계는 간호사 대 환자의 단순비로 추정하던 종래의 간호인력 산정의 단점을 보완하여 환자들의 다양한 간호요구에 따라 적정 간호인력을 산정, 투입하여 질적인 간호를 제공하기 ... 따라서 의료기관은 합리적인 간호인력 산정 및 확보를 위해 각 기관의 실정에 맞는 환자분류체계를 개발하여 사용하여야 한다.환자들의 다양한 간호요구를 합리적으로 결정하여 간호인력산정 및 ... 7등급6.0:1이상 -간호 인력 확보 수준에 따른 입원료 가산산정등급종별1등급2등급3등급4등급5등급6등급7등급상급종합병원2등급입원료에2등급입원료소정 점수의10%가산3등급입원료에3등급입원료소정

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.27

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  관리실습-수가 보고서

  목적- 간호인력 산정 및 배치- 간호수가 산정, 차등화- 간호비용 분석- 예산 수립- 간호 질 평가- 병원 표준화3. ... -상급종합병원과 대도시 종합병원은 높은 병상가동률을 유지하고 있으나 간호인력의 추가인력이 용이해 등급상승의 효과가 컸으나 중소병원과 지방병원은 제도 도입후에도 간호인력 상승의 효가가 ... 크지않다.2) 지방 중소병원 간호인력 부족-간호인력 중 절반 이상이 대도시,수도권 종합병원급 이상에 몰리는 등 간호인력겼다.

  리포트 | 8페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.03.04 | 수정일 2021.04.02

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  간호관리학 간호수가 보고서/ 진료비 지불제도/ 우리나라 간호수가/ 간호수가 문제점 및 개선점

  마련 ▲보건의료인력지원법 정비 및 활성화 ▲통합말했다. ... 각 종별 간호사 · 간호조무사 · 재활인력 ·건소, 보건지소, 보건진료소)을 이용할 때의 방문당 수가가 이에 해당한다. ... 간호관리료 산정 기준직전 분기에 해당하는 간호단위에 근무하는 간호사 1인당 병상 수 · 환자 수에 따라 산정하고 일반 병동과 중환자실(일반 · 소아 · 신생아)에 적용된다.서울 ·

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.11

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  간호관리학실습 간호수가 리포트

  환자분류체계의 목적은 일차적으로는 합리적인 간호인력을 산정하고 배치하는 것이다. ... 제공하지 못하게 되었고, 이를 보완하기 위해 간호 인력 확보 수준에 따라 입원환자 간호관리료를 차등지급하는 간호관리료 차등제가 도입되었다.4. ... 입원료는 의학관리료 40%, 병원관리료 35%, 간호관리료 25%로 구성되어 있다.간호관리료를 도입한 후 대다수의 의료기관에서 간호인력을 줄이려고 하여 환자에게 질 높은 간호 서비스를

  리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.17

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  간호관리학 의료비 지불제도 보고서

  산정기준으로 대상기관은 위와 동일하며 인력은 야간 전담간호사 2인 간호협회은 여러 문제 중 이제 한 가지가 풀렸고 해당 사업은 ‘간호사의 인력난’이라는 문제점을 일시적으로 보완한 조치라고 ... 간호인력 확보 수준에 따라 1등급~7등급으로 구분하여 점수를 가감한 후 나온 점수에 단가를 곱하여 입원료를 산정하는 방식이다.간호관리료차등제는 2019년부터 야간 간호료를 신설하였다 ... 산정기준은 야간시간(22시~익일6시)에 일반병동 입원환자를 간호한 경우, 대상기관은 서울특별시를 제외한 지역의 간호등급이 6등급 이상인 종합병원 및 병원, 인력은 병상 수 대 야간

  리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.04.25 | 수정일 2022.05.09

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  욕창 발생 QI 보고서

  통해 적정 간호사 수 유지(1) 병동마다 간호인력산정에 맞는 간호사 수가 맞는지 확인(2) 인사과에 간호인력 보충을 요구(3) 곧바로 간호인력을 보충 받을 수 없다면 인력이 남는 ... 환자분류체계를 고려한 간호인력산정을 통해 적정 간호사 수 유지4. N duty마다 braden scale 사용하여 욕창 고위험군 선발환경적 측면1. ... 팀 구성(② Organization)구분역할31병동팀장체크리스트 제작간호인력산정팀원스티커 부착체크리스트 확인52병동팀원안내문 제작 및 교육체크리스트 확인5.

  리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.18

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  진료비지불제도 및 간호수가 보고서 간호관리학

  간호관리료 등급 산정기준- 병상당 간호인력 수에 따라 7등급 구분- 등급산정 기준을 환자 수가 아닌 병상 수를 기준으로 해 병상가동률이 낮은 지방 중소병원은 높은 등급 받기 어렵고, ... 효율적 인력 활용에 제약 따름- 서울 등 일부 대도시 지역에 위치한 의료기관 제외, 2017년 등급산정 기준 변경(병상 수→환자 수)- 2018년 4월 1일부터 ‘직전 분기 평균 ... 의료행위 생산자에 대한 구분 없이 모든 의료행위가 의사에 의해서만 생산되는 것으로 산출되어 간호 및 기타 인력의 생산비용은 무시되고 있음?

  리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.18

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  (간호관리학 실습) 간호수가 보고서

  환자분류체계의 일차적인 목표는 합리적인 간호인력 산정 및 배치지만 간호수가를 산정하고 간호비용을 분석하거나 예산 수립, 간호의 질 평가 등에도 활용될 수 있다.환자분류체계를 위한 접근방법은 ... 조건이 강화하고 야간전담 간호사 산정 기준을 신설하는 방향으로 간호등급제 산정기준을 변경하였다.간호관리료 차등제는 의료기관에게 적정 수준의 간호인력을 확보할 수 있는 유인을 제공하고 ... 그리고 허가 병상수를 기준으로 등급을 산정하고 있어 의료기관에 따라 병상 가동율의 차이를 반영하지 않는다.두번째, 활동하는 간호사의 부족으로 의료기관에서 간호사 인력확보가 어렵고 간호사

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.01 | 수정일 2021.03.05

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  간호관리학 (간호정보학의 활용방안에 대한 견해) 레포트

  환자분류를 통하여 간호요구량 및 간호요구 우선순위 결정과 인력 수요 예측, 인력 산정 등을 하고 간호업무량 시스템에도 이를 적용하며, 인력산정과 간호요구에 맞출 수 있는 인력의 전문성을 ... 결정하며, 간호인력 수요 예측, 인력산정, 예산계획 및 도구를 수립하는 자료로 활용한다. ... 수요계산이 가능하여 추가인력 산정요인을 알면 간호단위별 적정 간호사수도 계산할 수 있다.

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.02.23

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  병원경영학 ) 보수지불제도 중 상대가치수가제도 정리 자신의 의견을 제시하시오.

  또한 진료수가는 진료행위에 대한 가격으로 원가개념에 의한 산정이 쉽지 않다. ... 특히 상급종합병원의 경우 이에 해당하면서 중소병원이상대적으로 수요가 적어 원가 대비 수익이 낮아 필수적으로 요구되는 의료 인력을 고용하는데 어려움으로 이어질 수 있다. ... 이것은 병의원의 경영난으로 비급여와같이 편법을 유도하며 항목별 수가 불균형이 진료행태 왜곡이나 의료수가가 저평가되도록 전문과목의 전문인력 배출에도 부정적인 영향을 미치게 됐다.이에

  방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.01.17 | 수정일 2024.06.10

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  제조원가의 흐름에 따른 회계처리절차를 설명하시오.

  이러한 자원에는 원재료, 인력, 에너지, 간접비용 등이 포함됩니다. ... 제품의 재고 산정제조업체에서는 제품의 재고를 산정합니다. 제조과정에서 생산한 제품 중 완제품 재고, 미완성품 재고, 원재료 재고 등이 존재합니다. ... 서론제조업체는 제품을 제조하기 위해서는 원재료, 인력, 기계, 재료 등 다양한 자원이 필요합니다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.22

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  환자군 및 평가표 개정 주요 내용 정리(2019년 11월 이후)

  판단, 감독하에 당해 기관의 간호인력 및 기타 보조인력의무기록실시목적, 방법, 장소, 투입인력, 상태개선기간작성일 기준 7일 이상 지속적으로 작성처방 및 기록의사환자 상태별 의사 ... ADL18으로 통일.2) 욕창 산정 방법 변경(기존 단계 개수로 산정 -> 단계로만 산정)3) 발열, 2도 이상 화상, 통증, 기관절개관관리, 당뇨, 산소요법, 기준 세밀해짐4) ... 다발경화증/사지마비 산정 ADL 18점으로 오르면서 ADL 산정 통일.사지마비불완전사지마비 제외편마비hemiparesis 포함.척수손상하지마비 동반 필수. 의무기록 필요함.

  리포트 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2022.12.25

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  지역사회간호학 레포트_보건의료정책의 개념 및 국내보건의료정책의 최근이슈조사

  필수 의료 분야 의료인력 확충 대책을 마련하고, 필수과목 지원 확대 및 전공의 등 의료인력 역량을 강화할 계획이다. ... 치료, 권역 내 의료기관 감염병 대응 전문 인력에 대한 교육? ... 신규로 지정된 39개 희귀질환(1,086→1,123개)은 건강보험 본인부담금 산정 특례(본인부담률 10%로 경감)를 적용한다.

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.27

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  [A+/간호관리] 간호수가등급제도 보고서 (일반병동/ICU/NICU 구분)

  (PRN포함), 면허발급 이전 간호사 등은 산정대상에서 제외한다.- 간호인력 확보수준에 따른 등급 산정 방법 : 간호관리료 차등제 산정 현황을 건강보험심사 평가원에 매분기말 16일부터 ... 도입배경 및 목적간호관리료 차등제 산정기준이 병상수에서 환자수로 변경됨에 따라 간호인력 확보수준에 맞춰 기본진료료 중 입원료를 차등지급하기 위한 제도이며, 적정 수준의 간호인력을 확보하여 ... 모자동실에 입원하는 산모의 병상은 일반 병동의 병상으로 산정한다.

  리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.30

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  원가관리회계 - 실제원가계산의 한계에 따른 정상원가계산의 타당성을 설명하고, 제조간접원가 배부차액에 대한 회계처리 방법을 설명하시오.

  실제원가계산은 제품의 생산과정에서 실제로 발생한 재료비, 인력비, 간접비 등을 기반으로 원가를 산정하는 방법입니다. ... 또한, 인력 비용의 변동은 생산량이나 생산 방식에 따라 다를 수 있으며, 이러한 예측 불가능한 변동성은 실제원가의 정확한 산정을 어렵게 만듭니다. ... 이러한 실제원가계산의 한계들은 기업이 원가를 산정하고 경영에 참고할 때 고려해야 할 중요한 요소입니다.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.27

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  간호관리학 실습 간호과정, case study, 사례보고서

  적정간호인력산정을 통해 간호사 수를 확보하여 간호사 1인의 업무 부담을 줄인다.2. ... 간호부에 101병동의 간호사 추가 채용을 요구한다.- 적정간호인력산정 계산법 사용.- 101병동 특성 고려(중증환자)2. ... 적정간호인력산정 계산법에 따른 101병동의 적정간호인력 수 : 34명(≒33.54명)2. 101병동에서 근무하는 총 간호사수 20명임.- 이 중 수간호사와 신규 간호사 2명을 제외하면

  리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.04.06

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  공기단축과 자원배당 건설공사 적용방안

  즉, 공사기한이 촉박할 경우, 자원의 투입량이 허용치를 초과하더라도 투입하여 조속히 마무리지어야 할 경우를 뜻한다.다만 자원의 초과 투입은 인력관리 및 안전관리에도 문제가 야기될 수 ... 자원 레벨링(Resource Leveling)(1) Project진행 시에 하나의 자원(장비 또는 인력)을 동시에 여러 Activity 혹은 여러 Project에서 요구될 때 그 자원이 ... 특히, 이러한 현상은 원도급업체(일반 건설업체)보다는 하도급업체(전문건설업체)의 노무인력에서 두드러지게 나타나는데 건설산업이 다수 공종의 다층생산구조로 이루어짐을 감안할 때 휴일 및

  리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.06.18

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  [A+]간호관리학 간호수가, 환자분류체계

  환자분류체계의 목적- 환자들의 간호요구를 합리적으로 결정하여 간호인력 산정 및 배치- 병원 표준화 실현에 활용- 간호수가 산정과 차등화- 간호비용 분석- 간호의 질 평가- 예산 수립3 ... 등을 포함한 의료기관 전체 간호인력에 대한 현황 파악이 어렵다.4) 간호관리료 수가의 저평가현재 간호관리료 수가는 간호 인력 인건비를 약 50% 밖에 보존하지 못하고 있어, 저평가된 ... 차등간호 관리료의 문제점1) 간호인력 배치 수준의 양극화의료법 인력기준과 건강보험의 간호관리료 차등지급제 기준의 차이로 인한 혼란이 존재하며 몇몇 의료기관이 간호등급 조정을 위한 노력을

  리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.06.12

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  간호관리 조직, 인적자원관리 정리 및 요약

  확보관리 개념-간호인력을 예측 및 계획하여 모집, 선발, 배치하는 것.?간호인적자원의 수요예측 - 환자분류체계?간호인력산정방법 - 적정한 간호인력산정? ... 간호인력 산정에 영향을 미치는 요인 - 간호업무량3. ... 합리적인 간호인력(수가) 산정?적정인원 배치 위해?간호수가 정보제공④간호 비용 분석, 예산 수립, 질 평가 등에 이용(3)환자분류체계 방법?

  시험자료 | 17페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.05.12

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  [A+사진첨부] [간호관리학] 4주차 퀴즈 정리 2, 우리나라의 현행 medical expenses payment system에 대해 설명하시오. 2

  포괄수가제에 적용되는 의료 및 간호행위들의 수가를 결정- 상대가치 점수의 구성요소업무량 : 소요되는 시간, 강도(의료기술, 육체적, 정신적 노력, 판단력, 스트레스) 등진료비용 : 인력 ... 우리나라의 현행 medical expenses payment system에 대해 설명하시오. 2(1) 행위별 수가제- 의료인이 수행하는 각각의 행위에 대해 수가를 산정하고 이를 보상하는 ... - 질병군별 포괄수가제, 일당 수가제, 방문당 수가제- 질병군별 포괄수가제(diagnosis related group, DRG)에 따라 입원환자를 분류하여 각 환자군에 포괄적으로 산정된

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.07.24

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