"남녀고용평등과 일가정 양립에 대한 법" 검색결과 241-260 / 1,760건

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  노동관계법규 목차 및 요약 정리본/무조건 합격/장담

  일가정 양립지원에 관한 법률 목적 : 평등이념에 따라/ 고용에서 남녀의 평등한 기회와 대우 보장/ 모성보호, 여성고용 촉진하여/ 남녀고용평등을 실현함/근로자의 일과 가정의 양립 지원 ... 위탁, 직장 내 성희롱 발생 시의 조치와 행위자에 대한 벌칙, 고객 등에 의한 성희롱 방지)고용에 있어서 남녀의 평등한 기회보장 및 대우(1) 모집과 채용 (2) 임금 (3) 교육, ... /모든 국민의 삶의 질 향상/이바지하는 것 목적남녀고용평등 ”근로자“개넘 : 사용하는 모든 사업 또는 사업장에게 고용된 자.

  시험자료 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.07.27

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  건강가정론 ) 사회주의적 복지 체제 국가 중 하나 선택 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장, 단점에 서술

  우리나라와 다르게 노르웨이는 일과 가정 양립을 위한 제도로 육아휴직 제도가 오래되었다는 점이다. ... 노르웨이는 남녀 성뿐만 아니라 종교, 장애 등 어떠한 조건이나 상황으로 인한 불평등을 국민들이 경험하지 않도록 모든 국민에 대해 평등을 강조하는 정책을 갖고 있다. ... 건강가정론 사회주의적 복지 체제 국가 중 하나를 선택하여 가족정책에 대해 조사하고, 본인이 생각하는 장, 단점에 서술하시오.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.05.09 | 수정일 2024.06.27

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  (남녀평등과법) 남녀평등의 의의와 기본원리에 관하여 간략히 서술하시오

  도모하기 위해 모성을 보호하고 모성에 대한 차별이 일어나지 않도록 하는 법들을 의미한다.특히 여성 근로자에 대한 모성보호법(남녀고용평등과 일・가정 양립 지원에 관한 법률 등), 장애인에 ... 일・가정 양립 지원에 관한 법률 등), 교육에 대한 법(교육기본법 등), 복지에 대한 법(아동복지법 등) 등이 존재한다.4) 적극적 남녀평등촉진법적극적 남녀평등촉진법은 실질적으로 ... 균형을 도모하며(경제), 여성 폭력을 근절(범죄)하는 등 다각도의 정책을 추진하고자 하였다.각 분야별 성차별금지법으로는 가족에 대한 법(다문화가족지원법 등), 고용에 대한 법(남녀고용평등과

  방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.22 | 수정일 2023.09.22

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  방송통신대학교 남녀평등과법 중간과제물

  가정 양립 지원에 관한 법률」(이하 “남녀고용평등법”이라 한다)을 기반으로 하여 남녀의 평등한 기회 및 대우를 보장하며 다양한 지원을 통하여 기회와 조건에서의 평등을 도모한다. ... 실질적 평등을 도모한다.마. 기회?조건?결과에서의 평등 도모우리나라는 「남녀고용평등과 일? ... 현행법 중에는 「양성평등기본법」과 「남녀고용평등법」, 그리고 아동, 노인, 장애인, 공무원 등과 관련된 법에서 성희롱의 개념, 예방교육과 방지 조치, 행위자에 대한 징계와 처벌, 피해에

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.29

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  우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향을 제시하시오.

  그리고 보육시설의 안정성과 안전성을 강조하여 부모들이 안심하고 일할 수 있도록 지원한다.④일·가사 양립지원 강화: 일과 가정을 양립하기 위한 여성 친화적인 근무환경을 조성한다. ... 고용률 증가를 위한 일자리 창출 사업이다. ... 기업들에 대한 감시와 제재를 통해 성별에 기반한 고용 차별을 방지한다.⑦성별에 따른 역할 기대 변화: 문화적으로 여성에 대한 역할 기대가 변화할 수 있도록 교육 및 캠페인을 통해 성별에

  리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.08

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  자신이 거주하는 시.군.구기초자치단체에 제정되어 현재 시행되고 있는 사회복지관련 조례2개를 찾은 후 찾은 조례의 제정목적 및 조례 내용을 간략하게 기술하고, 각 조례의 문제점과 개선방안등에 대한 자신의 생각을 논하시오

  첫째, 남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률 개정을 통해 지자체장의 책무 조항을 신설하도록 요구함으로써 법적 근거를 마련하고자 하였다. ... 마지막으로 민간 기관과의 협력체계 구축이 필요하다.여성발전기본법 제3조에는 ‘국가 및 지방자치단체는 양성평등 실현을 위한 정책을 수립하고 시행하여야 한다’고 규정되어 있다. ... 가정폭력 방지 및 피해자 보호지원, 건강가정지원센터 설치운영, 다문화가족지원센터 설치운영, 외국인주민종합지원센터 설치운영, 이주노동자 의료지원 사업 추진 등이 있다.아동친화도시란

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.01

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  건강가정기본법에서 제시하는 가족에 대한 국가지원의 방향과 내용을 간략하게 설명하고

  자녀 양육지원, 노인과 장애로 인한 가족 내의 수발 지원이 모호하게 규정되어 있고 영유아보육법, 남녀평등 고용, 일과 가정의 양립 지원에 관한 법률, 장애인복지법, 노인장기요양보험법 ... 돌봄 부담에 관한 지원은 일과 가정 양립을 위한 모성, 부성에 대한 보호와 자녀 양육지원의 강화, 노인과 장애에 따른 가족 내 수발 지원으로 나눌 수 있다. ... 가족관계와 가족문화 증진은 건강가정기본법에서 가장 눈에 띄는 점이라 볼 수 있는데 민주적이며 양성 평등한 가족관계의 증진을 추구한다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.19

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  여성에 대한 모든 형태의 차별철폐 협약이 우리나라의 법과 제도에 미친 영향과 제정과정, 배경, 종류들을 설명하시오.

  「남녀고용평등법」을 「남녀 고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」로 제명을 변경하여 가정과의 균형을 중시하는 근로자들의 의식변화에 대응하고, 저출산·고령화 시대에 여성 인력의 ... 경제활동 참여를 늘리기 위하여 일과 가정의 양립을 위한 정책을 강화하도록 했다.정책적 측면의 변화정부는 제1차 및 제2차 여성정책기본계획이 시행되었던 1998년부터 2007년까지의 ... 등 협약의 유보조항에 대한 철회와 남녀평등실현에 대한 적극적인 조치를 수행해야 하는 정부는 이러한 여성입법문제를 정책적으로 수용하는 지고 실행되었다.

  리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.15 | 수정일 2020.05.17

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  여성복지론_직장 내 성희롱에 대해 설명하고 성희롱 피해 시 대처 방안에 대해 자신의 생각을 논하시오

  직장 내 성희롱의 정의 및 유형남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률 제2조에서는 직장 내 성희롱을 ”사업주, 상급자 또는 근로자가 직장 내 지위를 이용하거나 업무와 관련해 ... 금지 및 구제에 관한 법률」과 1999년에 개정된 「남녀고용평등법」은 성희롱에 대한 개념을 규정하고 성희롱 예방교육 등 필요한 조치를 명시하였다. ... 법제화 논의가 가속화되어 1995년 12월 30일에 제정된 「여성발전기본법」(법률 제5136호)에 ‘성희롱’이라는 법률적 용어가 처음 등장하였으며, 1997년 7월에 시행된 「남녀차별

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.19

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  맞벌이가족의 사회문제와 해결방안(사회복지론)

  일?가사의?양면적측면에서?오는?갈등의?해결문제가?사회의?정책문제가?되었고,?정부에서도?일과?가정의?양립?강화를?위한?법과?제도를 개선하고있다.?이에 따라 본론에서는?맞벌이?가족의? ... 대하여?법적?제도적으로?다루어져야?하며, 성차별의 문제도 해결해야 한다.②사회적 성차별 인식전환?여성사회교육의?확대,?가정지원?및?복지증진?등을?통하여?우리사회의?성차별에?대한? ... 남녀평등?해결을?위한?인식,의식의?전환이 절실하게 필요하다.?③피크제?근무피크제근무에 따른?남녀불평등의 인식을 갖지 않도록? 국가적 차원에서 정부가?관리할?수?있는?

  리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.06.16

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  기혼여성의 일, 가정 양립에 대한 문제점과 개선방안에 대해 서술하시오

  불평등한 고용구조의 개선과 가사의 양육 남녀 공동부담, 사회적인 책임의 강화, 일과 생활의 균형에 대한 중요성을 사회적으로 인식하는 종합적인 접근이 필요하다.Ⅱ. ... 교과목명: 여성복지론 기혼여성의 일, 가정 양립에 대한 문제점과 개선방안에 대해 서술하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기혼 여성의 일과 가정 양립에 대한 문제점2. ... 기혼 여성의 일과 가정 양립에 대한 문제점일과 가정을 양립하기 위하여 우리나라에서 가족친화적인 직장 문화를 조성하는 정책을 펼쳤다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.18

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  건강가정기본법에서 제시하는 가족에 대한 국가지원의 방향과 내용을 간략하게 설명하고

  영유아보육법 또는 남녀평등고용, 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률, 노인장기요양보호법, 장애인복지법 등에서 일부 항목에 규정되어 있어 건강가정기본법은 독자적 법률규정으로 효력을 가지기 ... 건강가정기본법의 가족에 대한 국가지원의 방향과 내용건강가정기본법 제3장 건강가정사업에서는 건강가정기본법에서 정하고 있는 가족지원 내용이 명시되어 있다. ... 지원하며 3호에서는 안정된 주거생활을 위해 지원한다. 4호에서는 태아검진과 출산, 양육을 지원하며 5호에서는 직장과 가정의 양립을 지원한다.

  리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.08

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  일과 가족 돌봄(양육, 요양, 장애 등) 노동의 양립에 대하여 여성복지적 관점에서 작성하시오

  따라서 남녀고용평등법의 직장보육시설 설치기준을 상시남녀근로자 150인 이상으로 수정하여 대상기업을 확대 또는 직장보육시설 설치를 의무화 할 필요가 있다. ... 중 약 80%는 일과 가정의 양립이 현실적으로 어렵다고 응답하였다고 한다. ... 참고자료일과 가족 돌봄(양육, 요양, 장애 등) 노동의 양립에 대하여 여성복지적 관점에서 작성하시오Ⅰ.

  리포트 | 4페이지 | 5,900원 | 등록일 2019.10.28

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  [가족복지론]한국의 휴가정책으로 출산전후휴가정책, 육아휴직, 부성휴가정책의 내용에 대해 제시하고 각 휴가 정책의 개선방향에 대한 견해를 쓰시오.

  육아휴직정책남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률에서는 육아휴직을 명시하고 있다. ... 부성휴가정책남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률 제18조의2에서는 배우자의 출산에 대한 휴가를 청구할 수 있도록 정하고 있다. ... 현행 근로기준법 제74조에서는 임산부의 보호를 위한 조항을 두고 있으며, 출산 전과 출산 후에 대한 휴가를 법으로 정하고 있다.

  리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.05.06

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  남녀평등과법3공통) 남녀평등의 의의와 기본원리에 관하여 우리나라 남녀평등 관련 법령의 체계에 관하여 간략히 서술하시오0k

  보호하고 직장과 가정생활의 양립과 여성의 직업능력개발 및 고용촉진을 지원함으로써 남녀고용평등 실현을 목적으로 한다. ... 직장과 가정생활의 양립지원에 관한 사항 7. 근로여성을 위한 복지시설의 설치 및 운영에 관한 사항 8. ... 근로기준법·남녀고용평등법·고용보호법 등 3개 법률이 관련된 개정법률을 일컫는다.

  방송통신대 | 8페이지 | 7,000원 | 등록일 2022.09.04

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  남녀평등과 법 중간고사

  해당 법은 남녀모두가 참여하고 해당되는 법으로 육아휴직 등을 규정한‘남녀고용평등과 일, 가정 양립 지원에 관한 법률’ 및 어린이집에 대한 다양한 규정을 담은 ‘영유아보호법’등이 이에 ... 일, 가정 양립지원법이라 할 수 있다. ... 우리나라 현행법 중 성차별의 일반적 개념을 명시한 법은 없지만, ?남녀고용평등법?

  방송통신대 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.09

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  현재 우리나라에서 시행중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을

  한국의 육아휴직제도우리나라는 육아휴직제도의 법률 근거를 남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률 제19조에 따라 마련하고 있다. ... 또한 연방 부모수당 및 부모휴직법에서는 부모휴직 신청권을 가질 수 있는 근로자 자격이 다양한 가정형태가 고려되어 있는데 자녀의 친부가 아직 인정되지 않은 상태 또는 친부확인에 대한 ... 가정의 양립지원을 위한 정책적인 대안으로 부모의 휴가 및 휴가제도를 강조하고 있다.

  리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.28

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  방통대 남녀평등과법 기말과제

  여성노동관계법 중 적극적 남녀평등촉진법에 해당되는 법에는 「여성발전기본법」과 시행령, 「양성평등기본법」, 「국가인권위원회법」, 「남녀고용평등과 일·가정 양립 지원에 관한 법률」, 「 ... )의 노력으로 가정생활에서의 남녀의 권리 · 책임의 평등성 인정 등 여성과 부인의 법적 지위가 향상되었다. ... 성차별과 성희롱 및 젠더폭력의 상호관계1) 성차별기혼여성의 경우 가정과 직장의 양립을 지원하기 위해 육아휴직제도, 임신 ?

  방송통신대 | 12페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.01.25

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  우리나라 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책 비교 및 우리나라 가족복지 발전 방향

  국가에서는 생활보호법 개정, 남녀고용평등법, 근로기준법,고용보험법,영유아보육법 등에 의한 모성보호정책, 각종 사회보험의 본격시행 , 재가노인복지사업 등의 가족정책을 도입하였다.1990년대 ... 이후에는 이혼율의 증가, 저출산고령화로 인한 아동과 노인부양문제, 상대적 빈곤으로 인한 계층간 갈등이 더욱 심화되었고 일 가정 양립 문제 해결에 필수적인 보육인프라 구축 확대에 대한 ... 전반적인 일가정 양립정책에서 차지하는 비중, 보육대상의 범주, 보육시간 등에 있어서 스웨덴과 한국의 보육정책은 차이가 있다.결론적으로 스웨덴의 가족복지정책은 여성을 노동자로 인정하여

  리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.20 | 수정일 2021.09.23

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  성희롱을 정의하고, 유형을 2가지 이상 설명하고 성희롱 피해 시 대처방안을 서술하고, 자신의 생각을 논하시오

  즉, 남녀고용평등과 일ㆍ가정 양립 지원에 관한 법률 제2조 제2호에서는 ‘직장 내 성희롱’을 아래와 같이 정의하고 있다. ... 그러나 아직까지 법적으로는 사용자가 근로자에게 성적 언동 등으로 성적 굴욕감 또는 혐오감을 느끼게 하거나 그 밖의 요구 등에 따르지 아니하였다는 이유로 고용상의 불이익을 주는 행위를 ... 외모에 대한 성적인 비유나 평가 다. 신체 접촉 라. 회식자리에서의 음주 강요 마. 원치 않는 성관계 바.

  리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.18

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