"노사분규 사례" 검색결과 241-260 / 1,812건

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  우리나라 기업의 노사협력사례를 조사하여 설명하시오.

  우리나라 기업의 노사협력사례1) 기업선정이유경창산업은 1961년 창업 후 단 한 번의 노사분규도 없는 상생 노사문화를 실천하는 대구의 대표 기업으로 꼽힙니다. 1999년 부도 위기에 ... 주요국의 노사관계 유형2. 현재 한국의 노사관계 특성3. 우리나라 기업의 노사협력사례Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 그만큼 노사관계는 중요하고 산업의 핵심역량이기도 하다.본문에서는 노사관계에 대해서 살펴보고 우리나라 기업의 노사협력사례에 대해서 살펴보도록 하겠다.Ⅱ. 본론1.

  리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.03.08

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  우리나라 노사관계의 발전과정을 단계별로 구분하고, 각 단계별 특징과 문제점 등에 대하여 논하시오.

  신구교 노동문제공동협의회에 의한 한국노총의 노동운동방향에 대한 비난 성명 등이 있다.V. 1980년대 노사관계1979년 10.26 이후 정치적 격변을 거치면서 노사분규가 급증하기 ... 그러나 이러한 노사분규는 노조를 중심으로 한 체계적 운동이 되지 못하고, 사업장 중심의 자연발생적 쟁의수준에 머무르는 정도였다. 1980년 5월 비상계엄의 전국 확대에 이어 국가보위입법회의에서 ... 여건, 제도와 현실의 문화적 차이 및 노동조합의 계속적인 내부분열과 분규 등으로 조직 내 혼란과 공전을 거듭했다.

  방송통신대 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2016.03.13

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  노사관계론 - 노사갈등 해소 방안 자신의 재직회사 또는 언론에서 접할 수 있는 노사갈등의 사례를 선정한 후, 해당 노사갈등의 해소(또는 해결) 방안을 제시하시오. 단, 자신이 가장 바람직하다고 생각하는 노사관계의 주요이론(교재 3장 참고)을 선택하여, 선택한 이론(예, 경제적 조합주의)의 논리를 바탕

  노사관계론 - 노사갈등 해소 방안자신의 재직회사 또는 언론에서 접할 수 있는 노사갈등의 사례를 선정한 후, 해당 노사갈등의 해소(또는 해결) 방안을 제시하시오. ... , 노사관계의 성격과 발전단계2, 노사관계의 특징3, 노사관계의 유형4, 노사갈등의 원인과 사례5, 우리나라 노사갈등의 전개 양상6, 내가 주목한 노동조합의 유형: 경제적 조합주의와 ... 전개 양상한국의 노동문제는 선성장 후분배의 경제논리에 의해 그 동안 억압되어 오다가 1987년 이후 민주화 과정과 함께 대규모의 노사분규를 경험하여 왔으며, 강렬하게 표출되기도 하였다

  방송통신대 | 3,000원 | 등록일 2017.03.30 | 수정일 2020.12.28

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  [2019 사회문제론4A][출처표기] 현재 한국사회에서 노동문제가 나타나는 양상을 구체적으로 분석하고, 거기에 대해서는 어떠한 해법이 제시되고 있는지를 찾아본 후, 노동문제를 사회문제로서 제대로 해결해가기 위해서는 어떤 점을 중요하게 보아야 할지, 구체적인 사례와 함께 논리적으로 서술하시오.

  우리나라의 경우 1987년 민주화선언 이후 그간 억눌려왔던 노동권의 신장과 이익분배를 둘러싼 노사분규가 폭발적으로 발생하였는데 이후 1997년 IMF 위기로 인해 기업의 생존전략을 ... 한국사회에서 노동문제의 양상1) 최저임금최저임금이란 국가가 노사 간의 임금결정과정에 개입하여 임금의 최저수준을 정하고, 사용자에게 이 수준 이상의 임금을 지급하도록 법으로 강제함으로써 ... 노동문제를 사회문제로서 해결하기 위한 인식과 사례1) 최저임금2) 비정규직 문제3) 청년실업4) 여성고용Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참고 문헌Ⅰ.

  방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.03.31

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  세계의정치와경제 A형, 교재 2장의 내용을 참조하여, 우리 사회에서 시행되었던 대표적인 신자유주의적 정책들을 살펴보고 그것이 우리 사회에 어떤 영향을 미쳤는지 검토해 보시오.

  그에 이은 노사분규의 증가, 부동산 투기의 심화 등으로 경제위기 담론이 본격적으로 대두된다. 1990년대 초 소위 ‘3고’(임금인상, 원화절상, 국제원자재 가격 상승)로 인한 경제 ... 이로 인하여 수출이 부진하게 되고, 노사관계가 악화되며, 제조업의 이익률이 하락했다. ... 참여와 능동적인 창의력의 발휘만이 가장 효율적인 경제발전의 원동력이 된다.’는 인식에 실현하는 것을 목표로 하고 있다는 점에서 정부가 적극적으로 신자유주의를 실현하려고 하는 대표적인 사례라고

  방송통신대 | 13페이지 | 3,900원 | 등록일 2019.03.27 | 수정일 2021.02.24

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  글로벌기업의 글로벌 인적자원관리 사례에 대하여 구체적으로 분석하고, 이에 대한 향후 전략을 수립하시오

  인적관리란 개인의 역량이 최대한 발휘될수 있도록 회사가 서포트 함과 동시에 그런 역량이 개인이나 집단의 이기주의로 발현하지 않도록 잘 관찰하고 유도하는 것이 최고라 하겠다.많은 회사들이 노사분규같은 ... 것 때문에 심각한 손실을 입고 때로는 폐업까지 당하는 사태가 종종 있는것을 볼때 이러한 것을 막는것도 좋은 인적관리의 한부분이라 하겠다.노사가 서로 믿고 유대관계를 공고히 하려면 ... 국제경영글로벌기업의 글로벌 인적자원관리 사례에 대하여 구체적으로 분석하고, 이에 대한 향후 전략을 수립하시오서론기업을 움직이는 여러 요소 중에 가장 핵심이 되는 것을 말한다면 인재를

  리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.09.13

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  최저임금제

  임금격차의 완화로 소득분배의 개선과 노동력의 질적 향상 및 기업경영 합리화로 산업구조의 고도화 촉진② 공정경쟁을 바탕으로 하여 기업경쟁력의 강화를 유도하는 한편 근로자 이직율의 저하와 노사분규감소로 ... 최저임금제찬반논란연구해외사례개선방안INDEX1. 최저임금제도의 개념2. 최저임금의 역사3. 최저임금제의 목적4. 최저임금의 결정5. ... 노사관계안정과 산업평화의 유지에 이바지③ 근로소득의 향상과 소득분배 개선으로 유효수요의 증대를 촉진함으로써 경기활성화에 기여4.

  리포트 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2019.01.07 | 수정일 2019.01.22

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  사우스웨스트항공 경영전략

  만들었다.미국경제 전문지 포춘은 미국의 중소 항공사인 사우스웨스트 항공을 GE에 이어 시계에서 가장 존경받는 기업2위로 선정하였다.지난 20년간 미국 항공사로서는 유일하게 단 한차례 노사분규도 ... 이것은 미국 항공업계에서 가장 높은 수준이다(높은 생산성을 자랑하는 직원들).이는 조직원들은 일하는데 재미를 느끼게 되면 더 어려운 일에 도전하고 싶어 하는 한 사례이며 사우스웨스트가 ... 그것은 회사와 직원들 간의 안정된 노사관계 구축 때문이다. 이를 위해 인력부의 노력을 살펴보자.

  리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.10.30

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  파슨스의 환자역할, 낙인론적 환자역할 : 질병에 대해 의료사회학적 관점에서 설명하고, 파슨스의 환자역할, 낙인론적 환자역할 및 환자역할의 제한점에 대해 기술하시오.

  과학의 영역에서 주로 취급되고 있는데, 이러한 경향은 의료에 관련된 인간행동에 관한 연구도 자연과학의 영역에서만 다루어질 수 있기에 유의할 필요가 있다.현재 우리 사회에서는 병원노사분규 ... 또한 파슨스의 환자역할에 대해 급성질환자 및 만성질환자의 사례를 조사하고 비교분석하고자 한다.Ⅱ. 본론1. ... 또한 파슨스의 환자역할에 대해 급성질환자와 만성질환자를 각각 1인씩(총 2인)을 선정하여 사례를 조사하고 비교분석하시오.o 과 제 명 :Ⅰ.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.08.18

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  기업에서 조직구성원의 스트레스를 줄이기 위해 펀경영을 실시한다. 펀경영의 효과와 국내기업의 구체적인 사례 제시

  인위적인 구조조정이 없었고, 단 한번의 노사분규나 파업도 없었다. ... 펀경영의 효과와 국내기업의 구체적인 사례 제시1. ... 펀경영의 효과 및 국내 사례 고찰1) 펀경영의 효과(1) 리더십 측면펀경영은 기본적으로 구성원에 대한 배려 및 존준이 특징이다.

  리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.07.27

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  신자유주의의 긍정적효과

  얼마 전에는 회사 지분 매각 건에 대해 노사 간 갈등이 있었지만 서로 간 이해와 대화로 현명하게 풀어나갔다. ... 그 결과 무분규 사업장의 전통을 이어가고 있으며 그 공로를 인정받아 석탑산업훈장을 받기도 했다.또한 팬아시아페이퍼코리아는 지역사회 기여에도 노력하고 있다. ... 거대한 자본이 투기를 목적으로 경제가 불안정하거나 한창 개발 중인 국가에 투자해서 그 나라의 경제를 무너뜨리는 경우가 부정적인 사례로 보여지고 있다.

  리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.06.23

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  한국의 노사관계

  OECD 주요국가의 사례와 그 시사점 344.1. 영국 344.2. 미국 364.3. 일본 375. ... 노사분규의 불길을 임시방편적으로 잡는 소방수 역할에 급급하여 정책의 일관성을 유지하지 못했을 뿐만 아니라 노사관계를 정치적 차원에서 접근함으로써 법과 원칙을 엄정하게 적용하지 못했다 ... 이는 결국 분규의 양상이 격화되고 이에 따라서 사용자의 대응조치가 강경해지는 과정에서 노조와 사용자가 대립양상을 보이고 동시에 노조 자체가 분규의 큰 이슈가 되었다는 것을 말해준다.1987년을

  리포트 | 43페이지 | 4,000원 | 등록일 2010.08.16

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  국제 기업이 진출국에서 직면할 수 있는 문화적 충격의 다양한 사례 조사

  결국 헝가리의 노동문화와 노동법에 무지했던 경영진의 판단에 의해 대화가 중단된 채 대량해고 사태와 노사분규에 돌입하게 되었고, LG화학은 결국 헝가리에서 철수하고 말았던 것이다.4) ... 문화적 충격의 다양한 사례 조사1) 중국 진출 기업의 문화적 충격 사례 : 월마트1996년도에 중국에 진출한 월마트의 경우, 실패한 사례를 꼽고 있는데, 실패 원인 중 가장 큰 것이 ... 국제 기업이 진출국에서 직면할 수 있는 문화적 충격의 다양한 사례 조사1.

  리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.02.27

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  인적자원관리의 실패사례 - LG전자 PPT 20분 발표 분량

  인적자원관리 (HRM) 의 실패 - LG 전자의 사례를 통해 ..목 차 01 기업 소개 06 결론 05 극복 방안 04 현재 상황 03 실패 요인 02 선정 이유LG 전자 대표이사 ... 분규 극복 1989 신경영 , TPC 전개 1990~94 고객서비스 혁신 1992 구미 대형 컬러브라운관 공장 준공 1994 하이미디어 사업과 금성통신 합병 1995 LG 로 사명 ... 최초 VCR 컬러 비디오 카메라 개발 1982 컴퓨터 사업 진출 해외 생산기지 설립 1984 매출 1 조원 돌파 1985 디지털 교환기 개발 1987 중앙 연구소 설립 1989 노사

  리포트 | 24페이지 | 4,600원 | 등록일 2017.10.29

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  현재 한국사회의 노동문제가 한 세대 전의 노동문제와 어떻게 다른지 분석하고, 사회문제로서 어떻게 해결해 가는 것이 필요한 지에 대해 구체적인 사례와 함께 논리적으로 서술하시오.

  이를 해결하기 위한 방안으로 노사분규가 일어났던 것을 떠 올려 볼 수 있다. 즉 자본-임금노동 관계가 이전 세대의 노동 문제를 잘 나타내 주는 것이다. ... 그러나 민주화 운동과 더불어 1980년대 중엽 이후 1990년대에 들어와 노사 분규등을 통해 노동자들의 힘의 증대를 통한 조직적인 대응이 이루어 지게 되었다. ... 노동문제를 사회문제로서 해결 방안 (구체적인 사례와 함께)비정규직vs 정규직, 청년실업과 같은 문제들은 개인의 역량의 개발로 해결될 수 없다.

  방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.07.30

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  기업가치사슬 비교분석 현대자동차 vs. 도요타

  공생 노사관계 ( 무분규 실현 ) 반복적으로 발생되고 있는 파업으로 인한 손실과 , 기업의 이미지 손실이 발생되지 않도록 노사 상생 노력으로 무분규 실현이 필요함 . 5. ... 신중한 확장 경영과 비용절감 정책 추진 도요타 사례를 타산지석으로 삼아 , 글로벌 생산 확장시 , 품질 문제로 인한 위험이 발생되지 않도록 사전 점검 , 공정 개선 필요 . 3. ... 일본 , 북미 , 유럽 , 중국 ) 하이브리드 ( 특허 ), 전기자동차 개발 주도 우수한 개발 기술력 개발의 현지화 필요 ( 본사주도개발 ) 최고의 생산인력 확보 정년 보장 , 노사

  리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.05.26

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  (A+자료) 노사갈등의 개념 및 특징 및 해결방안 조사와 산업복지 개입방안

  못하고 노사간 갈등이 심화되는 경우가 많다.또 노사간 단체교섭이 결렬될 경우에야 비로소 노동위원회에 강제적으로 분쟁조정 받도록 되어있어 제도적으로도 분규를 예방하기 어려운 구조이다. ... 두산중공업, 철도청, 조흥은행, 화물연대, 현대자동차 등 대형사업장의 노사분규가 여과 없이 표출되어 엄청난 사회적 비용을 유발했을 뿐 아니라 올 들어서도 비정규직 문제로 노동자의 ... 단체협약의 내용을 합의한 후 다시 그 협약안의 가부에 대하여 조합원 총회 또는 대의원회의 의결을 거치도록 규정하고 있는 사례가 있으나 노동조합 대표자는 교섭권과 체결권도 가지고 있으므로

  리포트 | 49페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.12.03

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  어떤 사람이 원하는 것을 얻는가

  책에서는 탄광마을 근로자가 작업신발을 잃어버린 것에 대해 관리자가 곧이곧대로 법적으로 처리하려다 노사분규로 이어지고 회사가 폐업하는 사례로..

  리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.01.24

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  지방정부예산론 공기업민영화와 노사관계 고찰

  아래 에서 2012년도까지 노사분규건수와 노동조합 조직률을 보면 사회민주화 시기를 정점으로 노사 분규는 하향세를 타고 있는 것을 볼 수 있다. ... 민영화와 노사관계 8(1) 민영화의 기본개념 8(2) 민영화와 노사관계 8① 노동상태의 변화 8Ⅲ 공기업 민영화에 대한 노사관계 사례연구: KT 101. ... 코레일의 수서발 KTX 민영화 방침에 대한 철도노조의 총파업 등 극심한 노사간 갈등은 그 대표적 사례이다.

  리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.10.14

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  최근 우리기업이 현지에서 노사갈등으로 어려움을 일으키고 있는데, 사례를 제시하고 원인과 해결방안을 제시하시오

  최근 우리기업이 현지에서 노사갈등으로 어려움을 격고 있는 사례4. ... 노동쟁의, 노사분규, 노사분쟁(Labor Dispute)의 포괄적 의미로서 사용자와 근로자 사이에서 근로조건 및 노동환경 등과 관련하여 의견 또는 주장의 불일치, 기타 욕구적 차이로 ... 최근 우리기업이 현지에서 노사갈등으로 어려움을 일으키고 있는데, 사례를 제시하고 원인과 해결방안을 제시하시오목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노사관계의 의의2. 노사갈등이란3.

  리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.05.11

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