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"과업집단" 검색결과 81-100 / 33,765건

  • (간호관리) 문제해결을 위한 리더십의 종류와 리더십 증진을 위한 방안
    1) 과업ㆍ 주도하기 : 문제를 규명하고 문제해결을 위한 절차 혹은 아이디어를 제안한다.ㆍ 요약 : 관련된 아이디어를 묶고 집단토의 후 의견을 재진술하며 집단이 수용 혹은 거부한 결정이나 ... 또한 집단이 수용 혹은 거부한 결정이나 결론을 제시하고 집단이 결론에 가까이 도달하였을 때 예비적 결론을 내놓고 합의에 도달한 정도를 확인하도록 한다. ... 집단이 달성할 표준을 제시하며, 결과를 측정하고 집단 몰입 정도를 평가한다.3. 2에서 답변한 리더십 증진을 위한 방안A병동의 간호팀장과 간호사들과 현 상황에 대해 이야기할 수 있는
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.01.27
  • 인간의 성장과 발달단계에서 청소년기의 심리사회적 발달과 특성 이론을 서술하세요. 또한 청소년기에 수행해야 할 과업
    도덕성의 상대주의(4) 사회적 이해력2) 정서적 특성3) 사회적 특성(1) 개별화(2) 또래집단2. 청소년기 발달 과업Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. ... 또한 청소년기에 수행해야 할 과업과 이러한 과업을 자신의 경험으로 구성하여 작성하기 바랍니다. ... 청소년기 발달 과업헤비거스트의 청소년기 발달 과업을 살펴보면 청소년기는 아동기와 성인기 사이에 해당하는 사춘기이다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04
  • [지역사회간호학] 가족의 이해[가족의 정의, Duvall, 가족의 특성, 가족 유형, 가족 기능, 가족생활주기, 가족발달단계, 듀벨(신혼기, 출산기, 학령전기, 학령기, 청소년기, 진수기, 중년기, 노년기 가족)]
    가족의 생활주기와 발달과업- ?? [가족생활주기] (가족발달단계)⑴ 가족은 축소 · 해체되어 가는 [형성] · [확대] · [축소] · [해체]의 특정한 발달단계를 가짐? ... 정당, 조합원- [폐쇄적 집단]⑴ 가족구성원 개인의 의사에 따라 집단 구성원의 자격이 획득하거나 포기될 수 없는 운명공동체와 같은 집단- [형식적 집단]⑴ 가족은 결혼이라는 법적 절차를 ... 통한 부부관계에 의해 형성되므로 제도적이고 형식적인 집단- [혈연집단]⑴ 부부관계에서 자녀들로 구성되는 혈연집단의 특성3.
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.07.12 | 수정일 2023.07.25
  • 집단발달단계에 따른 사회복지실천기술
    집단의 종결단계1. 단계별 특성2. 구성원의 과업과 발생 가능한 문제3. 지도자 역할* 참고문헌집단발달단계에 따른 사회복지실천기술I. ... 집단발달단계에 따른 사회복지실천기술목차집단발달단계에 따른 사회복지실천기술I. 집단형성단계1. 집단계획에서의 준비사항2. 구성원 모집 그리고 선별II. 집단의 초기단계III. ... 집단을 계획하는 데서, 초기단계는 집단의 이론적 원리를 분명히 하는 것이고, 그것은 상세한 계획초안을 수반한다.(1) 집단계획에서의 준비사항다음 질문들은 집단을 준비하는 데서 고려해야
    리포트 | 10페이지 | 3,500원 | 등록일 2020.02.27
  • 인간의 성장과 발달단계에서 청소년기의 심리사회적 발달과 특성 이론을 서술하세요. 또한 청소년기에 수행해야 할 과업
    또한 청소년기에 수행해야 할 과업과 이러한 과업을 자신의 경험으로 구성하여 작성하기 바랍니다. 청소년기의 자신의 경험이 이후 삶에서 어떤 의미를 차지하는 지도 포함시키세요. ... 청소년기 발달 과업Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론인간은 전 생애에 걸쳐 발달을 거듭한다. 세포의 성장 및 노화로 인한 외모 변화 뿐만 아니라 정서적, 사회적인 변화도 분명하다. ... 자신이 속한 집단 내에서 위치나 지위를 분명히 하고 싶어 하는 것이다.이는 성년기의 집단형성과는 다르다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.24
  • 인간의 성장과 발달단계에서 청소년기의 심리사회적 발달과 특성 이론을 서술하세요. 또한 청소년기에 수행해야 할 과업
    또한 청소년기에 수행해야 할 과업과 이러한 과업을 자신의 경험으로 구성하여 작성하기 바랍니다. ... 동성 친구나 이성 친구처럼 또래 집단에 몰입하게 되는 사회적인 특성을 나타낸다. ... 사회화의 과정인 개인이 자신이 속한 사회적인 집단 즉, 가족, 국가, 민족, 지역사회 구성원이 되는 과정이다.
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02
  • 대한항공 조직행동이론 분석
    대한항공의 기업환경 – 일반환경 과 과업환경대한항공의 기업환경과 기업구조 02 . ... 과업환경 소비자환경 : 한국고객 들의 특성상 자국어로 운행되는 항공기에 메리트를 느끼며 자사항공을 선호한다 . 국내 항공시장의 점유율도 높으며 안정적인 입지가 존재한다 . ... CONTENTS 대한항공 선정이유와 기업소개 문제점의 해결방안 대한항공의 기업환경과 기업구조 01 조직행동이론의 등장과 필요성 대한항공 선정이유와 기업소개 대한항공의 기업환경 - 일반환경 과 과업환경
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.16
  • [한국의 현대문학] 홉스테드가 제시한 사회문화적인 차원 즉 권력거리의 크기, 집단주의 대 개인주의, 여성성 대 남성성, 불확실성 회피의 강도 등에 따라 한국인의 사회 문화적 정체성을 제시해 보시오.
    개인주의-집단주의(individualism-collectivism), ③ 남성성-여성성(masculinity-femininity; 과업 지향성-인간 지향성) ④ 불확실성 회피(uncertainty ... (masculinity-femininity; 과업 지향성-인간 지향성)4) 불확실성 회피(uncertainty avoidance)다. ... 89(1983)3) 남성성-여성성(masculinity-femininity; 과업 지향성-인간 지향성)남성성-여성성(masculinity; MAS vs. femininity)은 성별
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.05.06 | 수정일 2022.07.12
  • 간호지도자론 2021] 오하이오주립대학의 리더십연구+피들러의 상황모형
    집단 분위기(GA)는 8점을 척도로 10개 항목으로 구성되어 있으며 ㉡ 과업구조(TS: Task Structure)리더십 상황을 측정하는 두 번째 중요한 상황변수는 리더가 담당하는 ... 과업의 구조화 정도가 높을 경우 리더는 과업에 대한 영향력을 행사하기가 쉬워 리더에게 유리하다. ... 과업의 구조화 정도이다.
    방송통신대 | 13페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.09.06
  • 간호관리학 리더십 보고서(문헌고찰 포함)
    과업 기능① 주도하기: 문제를 규명하고 문제해결을 위한 절차 혹은 아이디어를 제안한다.② 정보 추구: 사실을 확인하고 집단 관심에 대한 관련정보를 제공하며 의견 혹은 아이디어를 제시한다 ... 설명한다.⑤ 요약: 관련된 아이디어를 묶고 집단토의 후 의견을 재진술하며 집단이 수용 혹은 거부한 결정이나 결론을 제시한다.⑥ 합의를 확인: 집단이 결론에 가까이 도달하였을 때 예비적 ... 개방적으로 유지하고 구성원의 참여를 촉진시키며, 모든 구성원이 집단 문제의 토의에 참여할 수 있는 절차를 제안한다.⑤ 평가: 집단의 기능과 생산성을 평가하며 집단이 달성할 표준을 제시하며
    리포트 | 4페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.04.29 | 수정일 2023.05.31
  • 직무분석에 대하여 설명하시오
    생산직, 관리직, 정비사, 기사 등은 모두 하나의 과업을 나타내는 직무의 개념이다.(4) 직업(occupation)동일하거나 유사한 직무 내용을 갖고 있는 직무집단으로 기술직, 기능직 ... 다만 개인면접법의 경우, 개인적 직무에 대한 중요성이 면접대상자에 의해 과장될 수 있다는 문제점이 있고, 집단면접법의 경우에는 집단심리에 의한 집단역학(group dynamics)이 ... 면접법 - 개인면접법/집단면접법3. 설문지법4. 기술회의법* 참고문헌직무분석에 대하여 설명하시오I.
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.01.03
  • 학교조직의 지도성 PPT
    지도자와 구성원의 관계 ( 집단의 분위기 ) 과업구조 지도자의 지위 권력  위의 세가지 상황이 지도자에게 호의적 또는 아닌가에 따라 좌우됨 . ... 조직하고 설정 , 할당 하고 과업 집단의 성취를 높게 평가하는 차원  구성원 각자에게 기대되는 역할을 분명히 하고 , 임무를 배정하고 , 사전에 계획 세우며 일처리 방법 중시 - ... 구성원의 과업 달성에 대한 유인가 ( 매력 ) 를 높임 c. 조직문화를 변화시킴 d.
    ppt테마 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.01
  • 간호지도자론] 1)오하이오 주립대학의 리더십 연구 2) 피들러의 상황모형
    피들러는 이상의 요소를 다 고려하여 18개의 항목으로 구성된 측정 척도를 제시했다.② 과업구조(TS: task structure): 과업에 대한 목표, 절차, 구체적인 지침을 명확히 ... 이 연구는 처음으로 리더십을 평가함에 있어서 과업과 인간관계의 두 측면을 동시에 강조한 점에서 큰 의의가 있다. ... 생산중심의 리더십은 생산에 대한 관심 또는 과업중심적 리더십으로 불리기도 하며, 주로 일과 관련시켜 리더십을 행사하려는 형태이다.
    방송통신대 | 12페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.08.24
  • 간호지도자론]허시와블랜차드 상황모형,매니지리얼그리드이론
    그리고심리적 성숙도는 구성원과 과업 수행에 대한 자발성 정도이고, 직무성숙도는 구성원의 과업관련 기술과 전문적 지식의 정도를 말한다. ... 매니지리얼 그리드 이론은 수평축을 과업완수에 대한 관심, 수직축을 부하 만족에 대한 관심으로 영역을 나누고 이를 계량화하였고, 리더의 행동유형을 컨트리클럽형, 무관심형, 과업형, 팀형 ... 피들러는 지도자에게 호의적인가의 여부를 결정하는 리더십 상황을 직위권력, 과업구조, 지도자와 구성원의 관계의 세 가지 요인으로 구성된다고 하였다.
    방송통신대 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.10.15
  • 간호지도자론
    과업관련 활동을 지휘하고 조정하는 임무를 맡은 사람이거나 임명된 리더가 없을 때 집단의 여러 기능 수행에 1차적 책임을 지는 자”라고 정의하였다.이러한 리더에 대한 개념상의 차이는 ... 피들러는 상황적 요인을 과업의 성공적인 성취를 중시하는 ‘과업 지향적 리더십’유형과 좋은 인간관계를 중시하는 ‘관계 지향적 리더십’ 유형 두 가지로 제시하였다. ... 한조직의 리더가 표준화된 규정과 방침을 설정하여 준수할 것을 강조하면 조직 내에 추진 과업을 할당하고 업무를 통제하는 등 조직구성원의 업무수행을 주도하는 것이 구조주도행동이다.3)
    방송통신대 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2021.09.28
  • 간호지도자론] 허시와 블랜차드의 상황모형+매니지리얼그리드이론
    과업관련 활동을 지휘하고 조정하는 임무를 맡은 사람이거나 임명된 리더가 없을 때 집단의 여러 기능 수행에 1차적 책임을 지는 자”라고 정의하였다.이러한 리더에 대한 개념상의 차이는 ... 유클(Yukl)은 특히 의사결정 집단에서의 리더십 기능을 과업 지향적 관계 지향적 행위의 들을 함양하기 위한 리더십 개발노력을 기울여야할 뿐 만 아니라 조직에서도 그러한 교육 훈련프로그램을 ... 그러나 부하의 직무성숙도가 평균적 수준에 도달하게 되면 리더는 과업 지향적 행동과 인간관계 지향적 행동을 서서히 억제하고 직무수행에 성숙되고 높은 의욕을 가지게 된 부하에게 과업
    방송통신대 | 14페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.10.04 | 수정일 2020.10.08
  • (1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교, 사업장, 가족)의 지도자 유형 (리더십 스타일)을 사정하고 (2) 피들러의 상황모형에 근거하여 자신이 속해있는 조직 (또는 집단)의 지도자가 처해있는 상황 호의성을 진단한 후, (1) 에서 사정한 지도자의 지도 스타일과 상황의 적합관계를 설명하시오
    호의성이 중간 정도라는 것은 과업이 구조화되어 있으나 구성원이 지도자를 싫어하므로 구성원의 감정을 중시하지 않으면 안 되는 상황이나 구성원이 지도자를 좋아하기는 하나 과업이 구조화되어 ... 지도자가 하급자에 대해 호의적이 아니라는 것을 의미한다기보다는 과업달성이 위협을 받을 때에는 원만한 인간관계에 중점을 두지 않는다는 것을 의미한다.3) 지도자와 상황의 적합관계과업지향적인 ... 하지만 조직을 구성하고 있는 개인과 집단의 협조가 매우 중요하다.
    방송통신대 | 10페이지 | 4,500원 | 등록일 2021.01.22
  • TPLT( 영어 교수법과 원리) 요약 정리
    6장 -----------------------------------------비암시 교수법(Desuggestopedia)제 7장 ---------------------------집단 ... ------------------------------- 교과중심(content-based)제 11장 -------------------------------------------과업중심 ... 의사소통 교수법1980년대 구성주의 사조에 따라 학습자 개개인이 만들어 나가는 새로운 지식을 존중하는 분위기속에서 여러 교수법(의사소통 중심 교육법, 과업 기반 학습, 참여중심 접근방법
    리포트 | 13페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.10.01
  • 사회복지프로그램 개발과평가(프로그램의 개념,프로그램의 유형,사회복지 프로그램 개발의 이론과 모형등)
    표적집단 또는 실천 대상별 유형표적집단이란 실천이나 프로그램에서 변화의 대상이 되는 체계를 말하며 개인, 가족, 집단, 조직, 지역사회 전체 사회가 표적집단이 된다. ... , 혹은 사회광범위한 지역적 범위와 모든클라이언트 집단개입 대상2) 실천: 개인, 가족, 집단, 조직, 지역사회의 사회적 기능을 회복 또는 증진시키고 이러한 목적 달성을 위해서 유리한 ... PlE 모형의 단계별 과업과 절차제 3장 프로그램 기획과 사회문제분석제 1절 사회복지 프로그램 기획1. 기획의 개념과 필요성2. 기획과 사전조사3.
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.13 | 수정일 2022.02.18
  • 사회복지 실천에서 클라이언트 관계를 중심으로 인간행동과 사회환경의 3대 의미를 요약하여 설명하시오
    집단과 인간행동1) 집단의 개념과 특성◎집단의 개념집단이란 ‘서로가 동일한 집단에 소속하고 있다는 집단의식이 있고, 공동의 ... 발달단계와 발달과업발달은 지속적인 역동적 변화의 과정이지만, 전 생애를 놓고 볼 때 기간에 따라서 서로 다른 생리, 심리, 사회적 발달특성이 나타난다. ... 인간발달과 사회복지실천의 관계사회복지실천에서 각각의 발달단계에서 개인이 수행해야 할 발달과업을 성취할 수 있도록 원조하고 특정며, 대인관계에 능하지만 고집이 강하여 쉽게 굽힐 줄 모르며
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.10
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2024년 07월 19일 금요일
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