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"인사노무고용" 검색결과 221-240 / 2,113건

  • (인적자원관리론 2학년) 문제1. 정무직 공무원의 정의와 종류에 대해 설명하시오.
    넷째, 고용직공무원이란 단순한 노무에 종사하는 공무원을 말한다.2) 경력직 공무원과의 차이점경력직 공무원은 실적과 자격에 의하여 임용되고 그 신분이 보장되며, 정년의 범위 안에서 계속 ... 고용직공무원이 있다(지방공무원도 같다). ... 국무조정실장 등 일반 국민들이 정무직 공무원으로 인식하는 장관급 기관장, 중앙행정기관으로서의 성격을 갖는 위원회의 장인 중앙인사위원회위원장, 공정거래위원회위원장, 비상기획위원회위원장
    방송통신대 | 6페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.04.21
  • [직업교육] 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종 평가
    * 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종 평가1. 근로계약 체결시 금지되는 사항이 아닌 것은? ... 산업재해가 발생하면 산업재해조사표를 작성하여 고용노동(지)청에 제출하여여 한다. ... 지나치게 미리(예컨대 90일 이전) 사직서 제출을 강요하는 것은 강제근로에 해당될 수 있어 주의가 필요하다.2.1년 이상의 기간을 정하여 근로계약을 체결한 수습근로자의 경우(단, 단순노무업무
    시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.09.07
  • 포스코,포스코기업소개,포스코조직도,포스코핵심가치및인재상,포스코채용,포스코개발,포스코평가,포스코보상
    HRM46 임금피크제 근로자의 계속고용을 위해 노사간 합의를 통해 일정연령 ( 피크연령 ) 을 기준으로 임금 을 조정하고 소정의 기간 동안 고용을 보장 ( 정년연장 또는 정년 후 고용연장 ... HRM 직접보상체계 - 직능급제도 - 연봉제 이중적 노무제도 코칭 프로세스 이윤배분 - 명장제도 포스코 직원특별보상제도 우리사주신탁제도 (ESOP) 포상제도 임금피크제 복리후생 - ... 장점과 능력주의 인사제도의 장점을 결합한 제도 10 개의 직능등급을 설정해 학력 구분이 없는 단일 직능자격등급을 운영 직능자격과 직책을 분리해서 운영 간부사원과 3 급 일반사원을
    리포트 | 54페이지 | 6,000원 | 등록일 2020.04.17
  • 사회복지 개론 레포트 - 장애유형별 웹사이트 조사하기
    (중증장애인 지원고용 활성화, 맞춤형 취업박람회를 통해 취업의 기회를 확대) 사업주간담회, 직장내 매너, 노무 교육 등5장애유형정신장애단체명한국정신재활시설협회웹주소http://www.kpr.or.kr ... (전국지체장애인대회,전국지체장애인체육대회,신년인사회,지회장 간담회,종합감사,인사관리,행정지원업무)6. ... 중앙회 사무처 자금과 장애인고용장려금을 관리2.정책지원부:장애인의 권익을 옹호하기 위한 상담에서부터 권리구제 및 삶의 질 향상과 사회통합을 위한 각종 사업 진행.
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.03
  • [여성복지론] 최근 여성에 대한 이슈 또는 여성문제에 대한 사례를 설명하고 해결책을 논하시오 [노동차별 Go]
    특히 대부분의 여성들은 현재 단순노무직과 같은 가장 비공식적인 부문에 근무하고 있어 노동 환경이나 임금이 매우 열악한 상태이다. ... 여성은 승진에 대한 차별을 경험하고 있다고 하였다(벼룩시장, 데이터뉴스, 2018. 06. 19).한국여성정책연구원의 패널 조사에 따르면, 495개 기업 2,385명의 여직원과 기업 인사담당자를 ... 일과 가정을 병행하는 여성의 증가로 우리나라 여성의 고용률과 경제활동 참가율은 해가 갈수록 증가하고 있다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.07
  • 노동보험으로서 최근 고용보험법 개정 의의 검토
    )에 해당하지 않기 때문에 이직 전 24개월 동안 180일 이상 유급근로 기준으로 개정되었다.2)2020년 개정안ⅰ)2020.08.28.이직확인서에 대한 변경내용이직확인서는 많은 인사담당자 ... 예술인인 피보험자의 출산전후급여 등의 지급요건으로, 출산 또는 유산ㆍ사산을 한 날 이전에 예술인으로서 피보험 단위기간이 모두 더하여 3개월 이상이고, 출산전후급여 등의 지급기간에 노무제공을 ... 지원·고용조정의 지원·지역 고용의 촉진·고령자 등의 고용 촉진·건설근로자 등의 고용안정·고용안정 및 취업 촉진·고용 촉진 시설의 지원을 하며, 고용 정보의 제공 및 직업 지도를 한다.실업급여는
    리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.11.12
  • 기업조사(자료조사 유용) 더존비즈온(중견기업)
    /기타소득관리기초/인사관리세무신고/전자신고연말정산관리일용노무관리영업관리판매관리구매관리가출고관리생산원가관리외주관리재고관리노임소득관리기초코드관리근태관리/근태현황출력일·월보세무신고/전자신고지급현황관리사회보험관리인적용역제공자등록기초사항검토소득금액 ... 세무사회원합작법인iTAXnet공식출범200910 더존ERP iCUBE활용‘ERP 정보관리사시험’국가공인취득(한국생산성본부)201009 더존비즈온, 키컴인수102010 대한민국지속가능경영대상고용노동부장관상수상201101더존ICT그룹강촌캠퍼스신축이전07강촌캠퍼스소재 ... ,급여관리물류관리(유통,제조)일용노무관리,공사현장관리법인세무조정전표입력/장부관리예산/자금관리경영정보/금융지원자동회계처리결산/재무제표관리고정자산관리부가가치세관리세무회계 MRI시스템근로소득관리사회보험관리퇴직소득관리사업
    리포트 | 15페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.11
  • (사회문제론) C형 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명
    기업은 인사노무관리의 효율성을 위해서 비정규직을 계속 늘리고 있으나, 비정규직 근로조건은 더욱더 열악해지고 있으며 비정규직 문제가 근로자의 개인 문제에서 사회적 문제로 확대되어가고 ... 각 기관에서 정의하는 비정규직의 개념은 다음과 같다.(1) 통계청고용 기간에 따라 일용직, 임시직, 상용직으로 구분한다.(2) 노동부다양한 고용형태를 반영해서 기간, 고용형태, 근로기간의 ... 낮은 고용 보호는 받으나 근무지 선택이나 시간이 유연할 수 있도록 준정규직 고용형태를 고려해야한다.
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.23
  • [에듀퓨어]핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기(A형) 과제
    “핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (A유형)▶ 작성방법 : 리포트 주제에 맞추어 내용을 A4 1매 이상 서술해 주세요.▶ 제출방법 : 제출시 강의명+본인 이름으로 저장 ... (총 27점)1) 난임치료휴가 (10점)남녀고용평등과 일, 가정 양립 지원에 관한 법률 제18조 3에 따라 회사는 근로자가 인공수정 또는 체외수정 등 난임치료를 받기 위하여 휴가를 ... 다만 조기 출근이나 연장근무를 할 수밖에 없는 상황이거나, 그러한 근무를 하지 않으면 인사상 불이익이 발생하는 경우에는 근무시간으로 인정될 수 있다.2) 대기시간 (4점)대기시간은
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.26
  • 핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 최종평가 답
    핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기 (최종평가)1. 채용절차의 공정화에 관한 법률에 대한 설명 중 틀린 것은? ... 산업재해가 발생하면 산업재해조사표를 작성하여 고용노동(지)청에 제출하여여 한다. ... (A) 고령자고용촉진법 제2조 제1호의 고령자 : 만 세 이상자(B) 4주 동안을 평균하여 1주 동안의 소정근무시간이 시간 미만인 자 (5점)①(A) 60, (B) 15②(A) 55
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.07.28
  • 2019 상반기 BEST BGF리테일 영업관리 체험형 인턴 합격 자기소개서
    고객관리와 인사/노무 방면의 학습을 동시에 하여 회사의 인재들과 함께 하겠습니다.공동의 목표를 달성하기 위하여 가장 중요하다고 생각하는 역량 1가지를 선정하고,그 이유와 해당 역량을 ... [계획성있는 행동력이 중요합니다]장애인 고용을 위한 매출 증가 프로젝트를 진행하였고 다양한 노력 끝에 목표를 달성했습니다.팀과 함께 사업을 분석하고 매출 600만 원 달성의 목표를 ... 결국 매출 600만 원을 달성했고 추가로 사업확장을 진행해 9명의 고용 창출이라는 성과도 이루었습니다.남들과 다른 새로운 관점으로 변화/혁신을 추구한 경험과 그를 통해 배운점이 무엇인지
    자기소개서 | 3페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.08.03 | 수정일 2022.06.23
  • [가정생활교육]현 사회에 바람직한 가정생활 교육
    남녀고용평등 및 일,가정 양립 지원에 관한 법률로 개정되었다. ... 앙드레 고스의 주장처럼 개개인이 타율노동, 자기 목적을 위한 자율노무, 생명을 유지하는 데 필요한 자활노동 등을 재분배할 수 있는 조건을 생각해 볼 필요가 있다. ... 예를 들어 올해 초 인사혁신처의 발표에 따르면 43개 정부평가기관에서 남성 육아휴직자의 비율은 2013년 13.1%, 2014년 14.4%, 2015년 15.8%, 2016년 20.0%
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.23 | 수정일 2020.11.16
  • 방송통신대학교 3학년 1학기 사회복지학과 중간과제물 산업복지론
    문제에 대한 개입, 산업체에서의 사회적 서비스, 종업원 원조프로그램, 기업경영 방법으로서의 산업복지, 기업의 사회적 책임, 기업의 자원봉사, 욕구측정 기법(기업복지 프로그램), 인사노무관리 ... 산업복지를 설정하는 개념의 범위에 따라 산업복지에서 다루는 영역이 달라지는데, 미시적 관점에 의한 접근 방식은 작업장에서의 기술적 측면에 중점을 두고 노동자와 고용주 간의 계약적 관계성에서 ... 사회적 논쟁을 통해 서술하고 정리해보고자 한다.Ⅱ본론①사회복지의 미시적 접근과 거시적 접근⑴미시적 측면미시적인 측면은 협의의 의미로 작업장에서의 기술적 측면에 중점을 두고 노동자와 고용
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.10
  • (인적자원관리) 인적자원의 확보, 개발, 활용, 보상 및 유지관리를 하는 데 필요한 기본적인 정보들에는 어떠한 것들이
    적재적소의 인사노무 관리적 효율이 있고 승진을 시키기 이전의 하나의 단계적 교육훈련 방법이 된다.2) 승진관리승진은 이동의 형태로 조직에서 구성원이 직무서열이나 자격서열의 상승을 ... 인적자원의 보상 및 유지관리1) 이동관리이동관리에는 크게 인사이동으로 볼 수 있는데 인사이동은 조직에서 직위 위치를 변경하는 것으로 인사이동의 종류는 직위가 상승하는 승진이나 내려가는 ... 역할을 수행하고 있다.2) 인력확보를 위한 모집 및 선발선발을 전제로 해 양질의 인력을 조직으로 유인하는 과정인 모집은 선발비율을 적절히 낮출 목적으로 수행된다는 뜻에서 적극적 고용활동이다.이렇게
    방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.11 | 수정일 2021.01.13
  • 현대적 인적자원관리의 시스템적 접근
    이후 인사노무관리(personnel management)로부터 인적자원관리(HRM)로의 이행을 주장하는 많은 논의가 전개되기 시작하였다. ... 인적자원이 기업과 직접으로 고용관계를 맺고 있는 인적자본의 기초라고 한다면 기업이 보유하고 있는 인적자본이 기업목표를 향하여 분발하도록 동기부여, 관리하는 다양한 조직적 활동을 인적자원관리시스템이라 ... 현대적 인적자원관리의 특징현대적 인적자원관리는 행동과학적 인사관리와 시스템적 인사관리를 종합하는 것으로서, 아래와 같은 특징을 가진다.첫 번째, 인적자원 시스템에 대해서 개방 시스템적
    리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.09
  • 사회적기업 발표자료
    영업활동을 통한 수입 영업활동을 통하여 얻는 수입이 노무비의 50% 이상일 것 4. ... 예시 - 빅이슈 빅이슈 1 991 년 9 월 , 영국의 존 버드와 고든 로딕이 창간한 격주간 잡지로 , 유명 배우나 가수 등의 인사들이 모델료나 원고료를 받지 않고 재능 기부 . ... 신규 고용인력 인건비 지원 신규 고용인력에 대해 인건비 40~70% 지원 ( 최저시급 기준 ) 2.
    리포트 | 45페이지 | 3,200원 | 등록일 2021.11.19 | 수정일 2022.10.18
  • 한국자동차 연구원 자기소개서 28살 남 인서울하위권대학 스펙전무
    특히 특수고용직 강사들의 성과급 체계를 설계하는데 참여하였으며, 조직 내 시설이나 비품등을 관리하는 총무역할도 수행하였습니다. 약6개월은 학부연구생 인턴으로 근무했습니다. ... 약 9개월간은 계약직 사원으로 근무하며 채용부터 유지까지의 인사업무를 수행했습니다. ... 이러한 저의 가치관은 국방정보본부에서 500명의 장교인사업무를 수행하며 빛을 보였습니다.
    자기소개서 | 4페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.08.04 | 수정일 2021.11.03
  • 사장님이알아야할 노동법 7가지
    이대리가 제일 이쁘지~ [외모,평가, 성적인 비유]직장내 성희롱 예방 직장 내 성희롱 예방 교육 연 1회 이상 실시 30인 미만 사업장에는 지방노동관서에서 교육 강사 무료 지원 인사 ... 수습 3개월 이내라면 최저임금의 90% 지급가능 1년 미만 근로계약 근로자와 단순 노무 종사자는 수습기간 중에도 최저임금 100% 적용5. ... 사용자의 지휘, 감독 하에 있는 대기시간은 근로시간 인정 워크숍/세미나 : 사용자의 지휘, 감독하에 업무수행과 관련있는 경우 근로시간 인정 단 친목도모의 목적은 불인정 회식 : 노무제공과
    리포트 | 46페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.03.02 | 수정일 2020.03.04
  • 기업분석 "교보생명"
    /노무 등의 업무를 수행 . ... 고용 및 업무에서 차별을 철폐한다. 환경 (Environment) 7. 기업은 환경문제에 대한 예방적 접근을 지지한다. 8. 환경적 책임을 증진하는 조치를 수행한다. 9. ... 바탕으로 보험 및 금융상품 관련 업무를 수행하면서 금융 IT전문가로 성장 발전이 가능합니다 경영지원 - 경영지원 직무는 전사 전략/기획, 경영성과 분석, ALM자산관리, 법무, 인사
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.01.06
  • 한국노인인력개발원 고령자친화기업 사업계획서
    및 초등학교(1학년~6학년)-기 간­ 연중/상시, 초등학교 방과 후 프로그램 활용-프로그램월다도예절 내용교육계획(안)요소1예의범절이란 사람이 지켜야할 올바른 예절 도리를 알아본다.인사 ... 종사하며, 고용형태는 임시직 및 일용직이 59.6%로 조사되었음나. ... 대전복지재단 정책연구팀의 2014년 대전광역시 노인연구결과 보고회 자료를 보면 대전광역시 노인의 24% 정도는 현재 소득활동을 하고 있으며, 소득활동에 참여하는 노인의 54.1%는 단순노무직에
    리포트 | 44페이지 | 50,000원 | 등록일 2023.01.07 | 수정일 2023.01.17
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2024년 08월 30일 금요일
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- 작별인사 독후감
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- 국내의 사물인터넷 상용화 사례를 찾아보고, 앞으로 기업에 사물인터넷이 어떤 영향을 미칠지 기술하시오
5글자 이하 주제 부적절한 예)
- 정형외과, 아동학대